第174章 遠通快遞離職潮，雲速極速擴張（求（1/2）

第174章 遠通快遞離職潮，雲速極速擴張（求月票）

兩天後，義烏商貿城的遠通快遞站。

五個快遞員坐在門口的電瓶車上，叼著白沙，正在吞雲吐霧。

「操！干不下去了，訂單全被雲速搶了。」

一個平頭青年，把菸頭彈出兩米多遠，一臉無奈地罵道。

「小李，不是我說你，這站點又不是你家開的，急個毛線啊。」

年紀稍大的快遞員，笑著打趣道。

「陸哥，以前咱們月入過萬，這個月4000塊都懸，還咋干？我一個月房貸還要1700塊呢。」

小李跳下車，走到陸華面前抱怨。

其他三個快遞員臉上的神色也不好，雲速電商件1公斤內包裹只收2元起。

而且商家圈子裡有小道消息傳出來，入駐拼唄用雲速發貨，店鋪和商品還能獲得額外的流量。

不管真假，就2元起送和送貨上門這兩點，就搶走了遠通、韻達、申通和眾通的四五成生意。

剩下的，不過是合同還沒到期。

三通一達一邊降價，一邊要求快遞員送貨上門，試圖對標雲速服務，提升品牌競爭力。

這可惹惱了基層員工，一單派件費僅八毛到一塊五，沒五險一金、加班費和惡劣天氣補貼，攬件費降低後，總部還削減了快遞員計提費用。

還想讓弟兄們賣命幹活？

哪有這好事！

結果短短兩天，總部靠處罰加盟商賺了幾十萬，可服務卻毫無提升。

「遠通干不下去，就去雲速唄，活人還能被尿憋死？」

陸華瞥了一眼小李，語氣不屑。

加盟點的快遞員，脫掉工作服就是臨時工，別說五險一金，連工傷保險都沒有。

陸華早打聽過，雲速快遞員底薪3000元，每月還有20%月薪的租房補貼，五險一金、工傷保險和天氣補貼，統統都有。

另外，12月新規實施後，加班還有加班費，節假日按3倍算。

給這樣的老闆賣力幹活還差不多，人家至少把快遞員當個人看。

「跳槽去雲速？」小李一愣，隨即一拍腦袋，笑著誇讚道：「還是陸哥機靈，哪裡有活兒，咱就去哪裡干！」

當天下午，遠通這五名快遞員集體離職，加入了雲速快遞。

類似情況不少，部分加盟網點直接換個招牌，就成了雲速快遞。

背靠拼唄，雲速在華東、華南和華北地區擴張迅猛，每天都有大批人員入職。

光是客服人員，一批就招了300多人，用來處理諮詢和售後問題。

廖威躺在病床上，與東風、福田、江淮汽車廠，一口氣簽了1300多輛的輕卡、中卡和重型高欄貨車的採購合同。

12月上旬，分揀倉、中轉倉、運輸調度倉和終端站點的數量，從700個猛增到900多個，十來天就新增200個。

在市場份額上，雲速無限向著快遞第二梯隊逼近，在攬件量方面，即將追上全峰和天天快遞。

又是一個普通周日。

陳延森開車前往科技園，剛進一樓大廳，就接到廖威電話：「老闆，陳飛磊被抓了。」

「真是他幹的？」

陳延森停下腳步，走到休息區坐下，心裡總覺得這事蹊蹺。

「應該沒錯，貨車司機說，陳飛磊本只想讓他嚇唬我，不是真想撞，結果沒剎住車。」

廖威冷笑著解釋。

他信司機這話，陳飛磊只給了司機五萬塊，以貨車司機的每月收入，犯不著為這點錢冒這麼大險。

本章未完，點選下一頁繼續閱讀。