第853章 貝佐斯：8萬張！星源氖氣？第二場科技大會戰！（2/2）

「森哥！」

聽到門口的動靜，田甜抬頭看到陳延森，立刻笑著打招呼。

陳延森微微頷首，從旁邊的飲料櫃裡拿了一瓶芒果汁，順著樓梯上了二樓。

二樓原本是商家運營部和大客戶運營部的辦公區，後來隨著人員增多，商家運營部搬到了七、八、九樓，二樓便留給了大客戶運營部。

陳延森掃了一眼辦公區，發現幾個年輕員工已經收拾好桌面，就等關電腦下班了。

「森哥！」

「老闆！」

員工們看到陳延森，沒有絲毫侷促，反而笑著揮手問候道。

「辛苦了，平時上班累不累？」

陳延森走過去，隨便找了個戴眼鏡的男生問道。

這個男生名叫常歡，二十五六歲，之前在網易工作過兩年，沒多久就離職了。

用他的話說，不是丁老闆不好，只是他消受不起豬場的「福報」。

「森哥，挺充實的。」

常歡笑著回答道。

他心裡清楚，說「累」不符合老闆的預期，也不利於向上管理。

說「不累」又顯得工作不飽和，所以「充實」是最穩妥的回答。

「你們做招商的，一向滑得很。」

陳延森笑了笑，隨口打趣道。

能做招商的，哪個不是人精，說話辦事都圓滑得很。

「能為公司做出業績，就是好員工。」

常歡壯著膽子拍了句馬屁。

「本來還想給大家調整一下工作時長，看來你們都不需要啊。」

陳延森眼神促狹，慢悠悠地說道。

言外之意，如果常歡說每天八小時工作太累，或許就有機會縮短工作日的上班時長。

周圍的員工一聽，立刻齊刷刷地瞪向常歡。

感受到身後傳來的冷意，常歡連忙訕笑道：「森哥，八小時工作還是挺辛苦的。」

「我開玩笑的。」

陳延森拍了拍常歡的肩膀，戲謔地說。

—」

常歡愣了一下，一味地苦笑。

陳延森離開後，幾名同事立刻圍了過來。

「森哥這是想調整工作時長？是增加還是減少啊？」

「那肯定是減少啊！不然之前也不會推行上四休三的工作制。」

「說實話，一周上四天班真挺好的。要是再改成六小時工作制，我都有點不適應了！活兒太少，工資拿得不安心，不加班都覺得過意不去。」

「呸！你那是過意不去嗎？分明是想坑森哥的加班費！」

「嘿嘿，看破不說破！晚上一起加班？食堂最近出的幾個新菜，味道絕了。」

幾名大客戶部的商務經理嘻嘻哈哈地討論著。

拼唄推行「上四休三」工作制已經一年多了。

事實證明，每天工作六小時、每周工作四天，不僅不會影響公司業務運轉和業績，反而提升了員工效率。

對此，不僅拼唄員工感激陳延森，就連入駐拼唄的企業員工也對他感恩戴德。

因為平台小二放假，這些企業員工也從單休變成了雙休。

反正去公司也辦不了事，對於精打細算的老闆來說，與其浪費電費，不如給員工放假。

但要讓他們主動給員工放三天假，卻比登天還難，畢竟夭貓和京東實行的依舊是每周五到六天的工作制。

所以，真正受益的是那些只做拼唄一個渠道的企業員工，遇到好老闆，還能跟著享受「上四休三」的福利。

與此同時。

陳延森拾階而上，一路摸到了拼唄C00的辦公室，並摸上了宋總的小軟手。

「你在這裡，我還怎麼工作？」

宋允澄嬌嗔說道。

三分鐘前，陳延森一進屋就把她抱坐在腿上，還示意她繼續工作。

可坐在陳老闆的大腿上，還得克制心頭的酥癢，根本就沒法集中精力。

「晚上你請我吃飯。」

陳延森對她的抗議充耳不聞，自顧自地說道。

「那你先把手拿開，讓我把郵件發了。」

宋允澄商量著說。

「沒問題。」

陳延森攤開雙手，裝作一副老實的樣子。

可宋允澄很快就發現不對勁了，隨即扭頭看著陳延森。

「是手機！」

陳延森不緊不慢地從褲兜里，拿出了一部曜橙X3Ultra。

宋允澄剛把頭轉過去，還是覺得身下硌得慌，但她只是長舒一口氣，無奈地搖了搖頭，繼續編輯郵件。

陳延森湊過去，看著宋充澄整理的核心運營數據：「今日核心數據：GMV同比增長31%，訂單量增長28%，其中百億補貼頻道增長47%，農產品訂單增長52%。

用戶側，DAU峰值突破4.7億，較上周五提升6%；人均使用時長58分鐘，創近90天新高。

風險點：GG加載時長今日一度達到2.1秒，已回滾至1.4秒，技術人員仍在定位原因，預計22點前徹底解決；

華中網格倉因大雨導致17%的騎手遲到，已和雲速啟動了跨網格倉調撥和共享電車預案，預計影響訂單不超過3.0%————」

看著眼前的宋允澄，陳延森不禁感慨。

相較於五年前初次相見時，她的工作能力起碼提升了數百倍。

看著自己一手帶大的小橙子，確實很有成就感。

同一時間。

馬立雲回到杭州後，立刻投入到阿狸巴巴的海外擴張計劃中。

他打算借鑑拼唄的經驗，先從歐洲市場入手，加快海外布局的步伐。

如今國內三大電商平台的競爭逐漸趨於良性，摩擦減少，馬立雲便將目光投向了海外。

反正在國內拼不過拼唄，不如去和雅馬遜、eBay爭奪海外市場。

除此之外，他還在籌備接下來的三河古鎮第二屆網際網路大會發言。