第835章 首富之父找工作！飛豆？強者就該跨（1/2）
第834章 首富之父找工作！飛豆？強者就該跨時代！
兩天後，廬州的炎熱天氣雖有所緩和，但白天的氣溫，尤其是午後，依舊能飆升至三十攝氏度。
陳國賓拿著鑰匙，住進了兒子買的大別墅。
每天開著寶馬 X5去看孫女，可這樣的日子剛過兩天，他就熬不住了。
實在太無聊了！
眼看就要開學，按理說他該回春申了，可一想到小陳皮，又犯了猶豫。
思索再三，他給王戰軍打了個電話，托對方幫忙找個靠譜的人，暫時接管國賓書店。
至於他自己，索性留在了廬州。
可他忙活了半輩子，陡然清閒下來，渾身都覺得不自在。
吃過午飯，便開車在外溜達，琢磨著再找份工作。
他心裡清楚，這事只要跟兒子說一聲，幾分鐘就能搞定。
但他就是不想麻煩陳延森，所以才漫無目的地在廬州的街道上四處打轉。
老陳會什麼？
他是八十年代末的大學生，在國內鹽業系統的生產技術崗幹了四五年，會彈吉他，書也讀了一大堆。
可真找起工作才發現，四十五歲的年紀，能做的無非是保安、保潔，要麼就是快遞、外賣。
轉了一圈，倒是有一所學校招保安，卻要求上晚班，每天下午五點到第二天早上六點，月薪三千八。
老陳琢磨了一番，還是放棄了。
年齡到了，不服老不行。
男人一旦過了三十，精力就開始斷崖式下滑，更何況他都快五十了。
天天上夜班，熬個幾年，他怕孫女還沒學會走路，自己就先嘎了。
最後一咬牙，他走進了一家筷跑食堂。
因為門口貼著招聘啟事，要招一名打餐員。
老陳不知道的是，他在外轉悠這幾個小時的一舉一動，早已被身後尾隨的風隼安保人員匯報給了陳延森。
這個打餐員崗位，也是臨時為他設立的！
否則，以筷跑食堂的員工待遇和福利，怎麼可能招不到人？
老陳走進食堂時，剛好看到幾個應聘者垂頭喪氣地走出來。
經理王廷碩瞥見往裡走的陳國賓，眼前一亮，瞬間繃緊了神經，不由得有些緊張。
大老闆早已在店長群里發了老陳的照片，全城的筷跑食堂、蜜雪冰城、幸運咖等門店，都立刻貼出了招聘啟事。
說白了，這個崗位的應聘者，無論年齡、長相、血型還是身份證號碼，只要有一項和陳國賓對不上，就絕無可能面試成功。
「經理您好，請問你們這裡還招人嗎？」
老陳上前問道。
雖說他曾參加過春申二中的開學儀式，還以首富之父的身份上台分享教育經驗，但當時到場的媒體只有縣級電視台的工作人員。
部分自媒體轉載的新聞里，也沒有他的照片和視頻。
這都是陳延森特意安排的。
因此，之前找工作時，老陳發現沒人認出自己，也就放開了。
一開口就直奔主題！
「請坐！先生怎麼稱呼？」
王廷碩明知故問，臉上堆著笑，將陳國賓引到休息區坐下。
「我姓陳，耳東陳，陳國賓！今年四十五歲，老家在春申，之前開書店，本科學歷。」
老陳一坐下，就像倒豆子似的自報家門。
前面找工作時他也做過類似介紹，這已經是他今天第六次自我介紹，話術熟得很。
「陳先生什麼時候能上班？」
王廷碩一邊聽，一邊微微點頭，等老陳說完，然後笑著問道。
老陳聞言一愣，心裡暗自嘀咕道：筷跑食堂的招聘流程這麼草率嗎？
但他看了看工作時間，每天七點上班，下午三點下班，底薪3915元，綜合收入在7500到8500元之間。
在廬州，很難找到更合適的工作了。
「明天可以嗎？」老陳試探著問道。
「歡迎陳先生加入筷跑食堂！您比我大二十歲，以後我就喊您陳叔吧。」
王廷碩倏地站起身來，伸出右手說道。
這就成了？
老陳連忙跟著站起來，握住對方的手，推辭道：「您叫我老陳就行。」
「那可不行！我們公司推行扁平化管理，主張淡化上下級關係，以後直接喊我小王就好。」
王廷碩耐心解釋道。
但老陳還是堅持喊他王經理。
見此情形，王廷碩拿出一份勞動合同，順利將這位集團「太上皇」招入麾下，成了一名打餐員。
臨走前，老陳還領取了一份新員工入職大禮包，以及兩套從裡到外的工作服。
老陳走後，食堂的其他同事立刻圍了上來，一臉八卦地問：「碩哥，這是您家親戚啊？」
「什麼親戚？別瞎猜！」
王廷碩板起臉，當即否認。
「碩哥，您剛才那表情也太諂媚了！」
下屬嬉笑著調侃道。
「有那麼明顯嗎？」
王廷碩摸著下巴，一臉疑惑。
他覺得自己演技還行，至少這面試流程像模像樣，和平時的招聘也沒什麼區別。
其實，筷跑食堂的崗位競爭看上去很激烈，但招聘流程卻很簡單。
只要體檢合格，對工作和生活有熱情，基本就能錄用。
畢竟食堂的工作，除了切配和炒菜的廚師，其餘崗位幾乎沒什麼技術含量，只要是正常人，稍加培訓就能勝任。
「碩哥，跟我們透透底唄？我們肯定不亂傳！」
幾個年輕人見王廷碩吞吞吐吐，趕忙追問道。
「別問！問了我也不說！總之，你們以後對他多尊敬點、客氣點，准沒錯。」
王廷碩擺了擺手，不再多言。
在他看來，店裡來了一個太上皇，對大家也是一件好事。
萬一「陳叔」隨口夸兩句，自己不就坐上升職器了嗎？
……
……
另一邊。
廬州國際會議中心門口人潮湧動，受邀而來的友商、供應商、媒體記者和粉絲們，爭相在大門口的打卡點拍照留念。
所有人都知道，這極有可能是橙子科技在今年的唯一一場新品發布會。
下午兩點，各大平台的直播一旦開啟，全網流量必將蜂擁而至。
要知道，橙子科技和天工科技的員工規模早已超過兩萬人。
這將近一年的時間，他們絕不可能毫無作為。
以大家對橙子科技的了解，這場發布會必定藏著重頭戲。
否則，也不會從春天拖到夏天，又從盛夏拖到夏末。
目前，外界僅知曉此次發布的橙子手機新品，將搭載全新的300系列處理器，且採用更先進的10納米工藝製程。
眾所周知，蘋果將於9月中旬發布的iPhone 6s和iPhone 6s Plus，搭載的A9處理器也僅僅使用的是14納米和16納米工藝。
其中，14納米的A9晶片由天工科技與蘋果聯合設計、星源科技代工；16納米工藝則由灣積電代工，共有兩個版本。
說白了，庫克此舉也是為了保持蘋果供應鏈的多元化與穩定性。
可當兩版工程樣機送到蘋果總部，完成測試後，庫克拿著測試報告，忍不住隔空大罵。
單看跑分和日常流暢度，星源科技代工的產品就明顯更勝一籌。
測試部門安排盲測，工作人員輕鬆看能根據產品表現力，分辨出搭載了HFOB結構的A9晶片，也就是星源版A9。
在電晶體數量上，星源A9達到了28億個，而灣積電A9僅為23億個。
不僅如此，星源A9的晶片面積更小，僅為灣積電A9的90%。
在運行《崩壞校園2》、《王者榮耀》等遊戲，保持30分鐘高幀率的測試中，灣積電A9的發熱情況更為嚴重，溫度比星源A9高出6至8攝氏度。
同為A9處理器，工藝技術代差並不算大，最終呈現的產品性能卻相差了20%到30%。
這讓庫克不由想起幾年前的山星和灣積電。
當時山星被灣積電全面壓制，他才轉而選擇灣積電。
可如今灣積電又被星源科技超越，為此，他不得不縮減灣積電A9的採購數量。
由此可見，天工科技和星源科技在晶片設計與生產製造領域，已然走在了世界前列。
儘管此前山星已進入風險試產階段，10納米LPE工藝業已流片成功，內部代號為「10納米第1代」。
灣積電進度也緊隨其後，於六月份完成了10納米晶片設計規則制定，並推出了工藝設計套件包。
工藝設計套件簡稱PDK，是晶圓代工廠提供給晶片設計公司的一整套數字模擬文件包，相當於把工廠的製造能力「翻譯」成晶片設計師可直接使用的工具和規則。
可以說，沒有PDK，就無法基於該工藝設計晶片。
但山星和灣積電的技術，說白了，仍停留在試驗層面。
簡單來說，就是10納米工藝大致跑通了，能造出晶片，卻無法保證良品率和生產成本。
反觀星源科技，早已進入量產階段，能將10納米晶片應用於商業領域。
因此，明眼人都知道，兩者之間的差距，遠超普通人的想像極限。
此刻，站在門口的媒體記者中，國內有央視、《國民日報》、廬州電視台、虎嗅IT、36氪等，國外則有The Verge、TechCrunch、MacRumorac，以及彭博社、《華爾街日報》、CNBC等財經分析媒體。
雖說橙子科技是一家華國智慧型手機企業，但近兩年來海外市場拓展迅速，海外銷量占比已接近總出貨量的一半。
如此一來，海外媒體不遠萬里趕赴廬州，也就不足為奇了。
下午一點過後，蘋果、山星、華為、酷派等一眾友商陸續入場。
緊接著，顯示屏、面板、結構件、機殼、PCB主板等供應商也相繼抵達。
橙子科技作為他們的頭號大客戶，簡直就是「活著的財神爺」。
財神爺開發布會，誰敢不來？
隨後，拿到邀請函的粉絲們也陸續進場。
這些人大多是橙子科技的死忠粉，從第一代橙子C1到上一代曜橙X3，幾乎每一款機型都如數購買，堪稱是大滿貫選手。
對於這部分群體，王騰也格外上心，每次都會將他們列為邀請函的必發對象。
從2011年到2015年，用戶們跟著橙子科技一同成長，不少人已大學畢業，甚至成家立業。
距離發布會開始還有十五分鐘時，一輛熟悉的紅旗L5緩緩駛來。
記者們立刻來了精神，紛紛舉起相機，將鏡頭對準迎賓區。
因為去年橙子科技的新品發布會，陳延森並未露面。
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