第498章 新年快樂（1/2）
想必此時李顏的任何表現，在黃書記眼裡都是順眼的。
哪怕李顏表現得極其年少輕狂，那也會被解讀為胸有大志。
在反覆跟李顏強調「好好干」的最後，黃書記還一副捨不得走的模樣，一邊說著「還有工作先走了」一邊走到門口又折返。
「李顏，你現在有什麼需要我們協助的嗎？」
這得是多急著綁定啊大哥。
不過李顏還真有需要協助的。
「光刻機退貨，一定要退錢啊。」
黃國暉顯然沒想到會是這個要求。
「一定，我向你承諾。」
「唉，本該是天經地義的事情，搞得這麼複雜。」
李顏本想著感慨兩句配合一下，沒想到就此打開了黃書記的話匣子——他好像也沒關過。
黃國暉上來就講高度講站位，李顏一開始還以為把官場那熟悉的一套搬出來了，但仔細聽就發現他言之有物，不是泛泛而談。
提高站位，抬高眼界，不是黃書記對李顏的要求，而是他自己一番觀點的前置。
這聽起來就舒服多了。
從美利堅此舉在國家層面意味著什麼，到該事件對於國內科技製造業的有什麼負面影響，再到科技自主的重要性，最後到李顏在這個節骨眼搞定光刻機的重大意義。
黃國暉就這麼闡述了一遍。
「了不起，真的了不起。」他從私下跟李顏聊天開始笑容就每消失過，「你知道，剛得知老美想辦法回收光刻機的時候，我們普遍持悲觀態度，尤其是華科院那群研究院。大家不認為你能在這麼短時間內有什麼階段性突破。」
「正常的。」李顏說道。
「誰知道，你竟然一步到位了！」
然後又是一波誇讚，誇得李顏表情都僵了。
黃書記雖然講的內容站位非常高，但他今天會這麼親切愉悅地跟李顏聊天，主要還得回到「小我」角度上分析。
臨江出了個李顏，從教育到從商，從學習到搞研究，全在臨江。
關鍵是，除了小升初，其他時候臨江都是給支持的，從未打壓。
什麼概念？
說李顏是臨江培養的，確實也沒毛病。
當然這種話不可能當著李顏的面說，甚至不可能直說。
但是私底下跟系統內的人講講，沒毛病。
寫報告的時候客觀地列舉李顏一路成長過程中，臨江給予的支持，然後捎帶一點點潤色，那在別人眼裡，臨江對李顏的影響就是全面且關鍵的。
領導對李顏的重視就是高瞻遠矚，對李顏的特殊支持就是行事果決。
教育、科技兩大板塊，一個李顏就足夠當超分答卷上交了。
臨江本就是經濟大省，科技產業上也想當排頭兵，臨江班子光靠李顏這個例子，就足夠展現自己的眼力與魄力。
最關鍵的在於，李顏他媽的至今都是個高二學生！
這是最誇張的，但凡他去外地讀了大學，臨江的影響分量都會大大降低。
無怪乎黃國暉對李顏如此態度，以至於到寵溺的地步。
要是天天揣摩惜字如金黃書記話中深意的秘書在場，李顏怕是又要多一筆道心破碎債了。
「絕了。」黃書記結束跟李顏的對話之後，與石磊一起回了大院，都待在自己辦公室喝茶了，還不忘感慨一句。
「你就好啦，天賜的。」石磊笑道。
「老石你這站位就不高了啊，這種人，國之幸事。」
「不可思議。」石磊感慨道。
「咱倆在這都感慨多少句了。」黃書記靠著沙發，「老石，我看你對他搞出來光刻機，不是很驚訝啊？」
「實不相瞞，之前他找光學研究室的時候，我就找他聊過了。」
「好你個石磊，消息捏得死死的？」黃國暉佯怒，「今天找你開會，還跟著一副憂心忡忡的模樣。」
「他強調了只搞定理論研究，鬼知道他說的是這個級別的『理論研究』。我還想說這小子難得沒底氣一回，沒想到是我理解錯了。」
黃國暉哈哈大笑，「下一步，咱們可得發發力了。工程院那邊，還得你去聯絡聯絡。」
石磊點頭，「我團隊先協助華芯國際那邊做好技術測試吧。」
「等結果？」
「那肯定，這事兒一要人幫忙，那就是天大的事。保密工作都要好一番研究。」
「也是，無論如何要做好成功不了的準備。大好的機會，別搞成負面影響，消耗信用。」
「測試結果喜人的話，我就向上請示一下，華科院協同工程院，以及你們臨江省推進零件製造。」
黃國暉挑眉，「你還用請示？」
石磊撇嘴，「那當然要，這種項目，你還指望做成臨江的不成？」
「那肯定沒有。」
「說起來，有件事我很在意。」石磊突然降低聲音，顯得神秘兮兮。
「怎麼？」
「你還記得嗎？李顏之前追著要我們出面幫忙買光刻機的時候，都說了什麼理由？」
黃國暉保持沉默。
石磊聲音壓得更低，「蛟龍手機在國際市場取得成功，然後老美會因此搞制裁，他要趁這些事情發生之前，趕緊買到光刻機。」
黃國暉露出高深莫測的表情。
「你這什麼表情，你說真心話，當時你聽這些說法，怎麼想？」
「我跟你說過的，上面重視李顏的原因。」
「氣運？」
黃國暉點頭。
石磊又是幾番欲言又止，最終快速說了句：「我覺得這都不是什麼氣運不氣運的問題。」
黃國暉沒有接話茬。
一旦意識到可能存在的某種神秘力量，納入玄學範疇比較心安。
對此兩人心照不宣。
光刻機跟流水線智造兩大項目到了落地階段，李顏能起絕對影響的事情就少了。
但他媽的，他要乾的活卻多了。
本來他還以為後續工作可以交給部長們跟進，自己抽空好好感受如今的半超人水平，順帶著裝逼裝到各個角落去。
例如找個國家健將級甚至是國家隊主力級別的運動員，比一比。
體育是最容易判斷系統水平的領域了。
結果發現，知道到底「怎麼做」的，只有他自己；知道怎麼提意見的，也還是只有他自己；知道如何回答別人疑問的，依舊只有他自己……
孫淼他們不是不努力，是他媽根本跟不上。
他們最大的價值就是處理完一些不算問題的問題之後，把真正的問題收集好，轉一手問李顏。
再轉一手把李顏的意見傳達給其他單位。
這麼做有多傻逼多沒效率，工作過的朋友應該都懂。
但工作場大家可以為了規避責任為了賺錢容忍這種傻逼行為，李顏不行啊！
與其這麼問，不如直接對接算了。
他甚至在辦公室放了三台電腦，出現過同時參加四個線上會議的情況。
被未來科技公司內部戲稱「舌戰群儒」。
要說忙吧，其實也不忙。
別人問他的問題，噼里啪啦的，他基本上都能秒答。
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