第462章 海選，新的方案（2/2）

網際網路就是這樣，機會來的時候，壓根不會等人，必須要風風火火，快速應變。

不到十分鐘，幾位新浪微博核心運營與技術負責人已經趕到會議室，快速坐定，等待指示。

曹國韋簡單說明了來意：「吳導的新片選角要放微博上進行，我們需要一套穩妥的實施方案，大家直接討論，馬上出方案。」

曹國韋簡單做了一番解釋後，隨即吳宸直接開口道：

「第一，我需要可行性方案，第二我不想最後搞成娛樂秀場，也不想影響我們劇組後續的拍攝節奏」

過了一會兒後，一位負責運營推廣的負責人率先發言：

「曹總、吳總，我覺得我們可以分三個階段來執行。」

吳宸微微頷首，示意他繼續。

「第一階段：微博上線內測當天，同步發布官方話題#尋找黃小山#，由星宸影業的官方認證帳號發起。

參與者通過微博上傳簡單的自我介紹、個人形象照，再配上外部視頻連結，提交初選資料。

第二階段：微博後台配合星宸影業專業的選角導演團隊，初步篩選掉年齡不符和明顯不適合的投稿，並把初選合格人員的微博內容集中到微博專題頁面公開展示，引發網友廣泛關注、討論、轉發，藉助微博的天然傳播屬性擴大影響力；

第三階段：由專業選角團隊逐一核查選定的候選人，最後的複選名單再由吳總您親自審定。

整個過程新浪只提供曝光、流量和信息傳遞的工具，不會做投票、排名，避免變成選秀節目式的噱頭」

吳宸靜靜聽著，心裡漸漸有了底。

短時間內方案能想到這樣已經十分不易了。

考慮的算到位，視頻是必須要的，只是現在的版本要搭配視頻的功能，那開發起來就不是一時半會的事了，超連結能解決問題。

至於更細節的自然還會進一步完善，這些不需要吳宸和曹國韋擔心。

「曹總，那就看新浪的微博能不能頂得住壓力了.」

回到總經理辦公室，吳宸笑著和曹國韋握了握手。

曹國韋拍著胸脯大笑：「吳導，你這不要聽外界的話，我們新浪的技術還是槓槓的，這點壓力沒問題的.」

吳宸感覺曹國韋說的這話有點心虛，底氣不足。

新浪間歇性撂擔子的事也不是一次兩次了

此時，全國海選的消息已經在全網沸沸揚揚，媒體的持續報導不斷擴大著聲勢，側面也算是宣傳了一把《1939》。

只是，陸訓看到網上鋪天蓋地的宣傳卻格外煩躁。

「還全國海選，就你會做宣傳」陸訓坐在家裡，氣憤地關掉了電腦，「下面這群討論的人是不是傻逼，吳宸的新電影輪得到你們嘛，瞎湊什麼熱鬧.」

陸訓是越想火氣越大，忍不住罵罵咧咧，但一想到了寧浩的《無人區》，心情瞬間好了很多，整個人都有了新的期待了。

「趕緊做好後期，媽的，老子的電影封了，你們的電影也別想好過」

「.」

另一邊，吳宸和曹國韋敲定完微博方案，立即給韓三評打去了電話。

聽完吳宸的詳細介紹，韓三評沉默了片刻，有些疑惑地問道：「這真的可行？會不會弄得太複雜？」

「完全可行。參與海選報名的基本上都是有意向從事影視行業的人，其餘人大都是圍觀看個熱鬧。

而傳統的全國海選，真正合適的苗子往往因為地域限制根本沒機會參與進來。現在通過微博這種新興平台，能夠觸達全國幾乎每一個符合要求的年輕人，效率也更高.」

(本章完)