第兩百七十七章 擴充軍備（2/2）

嗯，也許自己得找個辦法打開瓦坎達的自由貿易之門，一年一噸振金已經滿足不了奧斯本集團的胃口了。

嘆了口氣，哈利划走了艦船設計器。

「就先這樣吧，按配比先生產這三種艦隊。」

「好的先生，根據目前的合金產能和船塢組裝能力，我們可以在2個月後完成一個師的建設。」

原本的編制中，一個師應該有1艘主力艦，4艘巡洋艦、9艘驅逐艦和15艘護衛艦。

不過現在主力艦設計缺失，只能先生產其他艦種。

「陸軍的訓練情況怎麼樣？」

「很好，先生。」

相比於UNSC，奧斯本集團的陸軍數量人數要更少，不過質量要更高，無論是常規陸軍CM裝甲步槍兵，特種部隊鐵馭，又或是秘密武器斯巴達戰士，使用的技術都稱得上先進。

就算遇上雷神或者滅霸這種不科學個體，也能放出布朗斯基頂一頂。

不過進入太空時代，他們當中肯定要有人轉業到海軍，所以陸軍也得擴招一波。

「艦隊司令有人選了嗎？」哈利問起了一個關鍵問題。

艦隊也是需要人來指揮的，奧伊斯配合創新網絡公司開發了很多星海戰鬥的場景，以測試對象在艦隊指揮方面的才能。

挑選對象包括合成人和人類。

目前來看，在AI和各類改造的加持下，人類也能具備和AL相同的數據處理能力。

只不過在決策方面，AL還沒有展現出自己的潛力，尤其是戰爭。

目前看來，AL在戰果方面經常占優，但其他方面嘛...就很難說了。

畢竟他們搞不懂政治--要讓人去送死是門技術活，有的人用信仰團結其他人、有的人用理想、有的人將謊言包裝成前面兩者或是其他的東西等等。

這個團結不止說的是上戰場的人，也指代後勤、生產等等一系列屬於戰爭方的人。

大量模擬結果說明，AL不是很理解其中的利害關係。

「還是老樣子，合成人的指揮效率更高，但在其他方面經常出現災難性後果。」

「試一試合作模式：綜合評價更高的作為主司令，差一些的做副司令。」

「讓他們組成決策小組，了解。」奧伊斯記下了指示，接下來他會聯繫創新網絡公司，準備進行虛擬實境更新。

「最後一件事，帕克先生的AL助理凱倫依然沒有音訊。」

自從傳回了最後的影響信息和坐標後，凱倫就再也聯繫不上了。

「希望彼得能頂住吧。」哈利也沒什麼辦法，只能等著艦隊成型。

不過打外星人是蜘蛛俠的必經之路，相信他能挺過來。