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第605章 ,黑手來襲年會在即(2/2)

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因為涉及上億用戶,包括企業微信用戶,每天產生的商業機密,內幕消息無窮無盡,集團都打算在青雲大數據中心下面。

在單獨增設一個信息分析處理部門,直接歸決策委下屬戰略信息辦公室管理~

安排好聯繫魔都本地部門前去對接抗壓,剩下事情能做的也不多,只能向上表達不滿,爭取早點把工作組擋回去。

「正好你們也在,待會顧總要過來研究今年集團年末一些問題,你們幫忙參詳一下,聽下面人呼聲很大,說是要搞一場年會增強凝聚力。

你們也說說,如果要搞,定在元旦前後吧,還有20多天也足夠籌備了。」

面對老闆的率性而為,吳奕斌傻眼了,「二十多天?夠嗎?」

「不夠嗎?」

李澤華表示不太理解,主要是他沒經歷過,沒經驗呀,只知道前世自己公司搞年會,那都是當年工作日最後一個下午才通知。

嗯,就十幾號人,下午提前下班找個高檔飯店搓一頓,然後晚上安排去娛樂場所,花個一兩萬嗨皮一陣,就算完事。

平時他也不關心這個,心想著有個二十幾天不足夠了嗎?

「我的大老闆啊,你是不是甩手掌柜做久了,脫離基層了呀?」

也只有顧時節一上來敢這麼抱怨,他掐指一數,「總部有接近6萬人,魔都分公司也有3萬多人。

哦,孫桐喻孫總報上來拼夕夕最新數據,總部1萬人,下面3萬家體驗店以及各分公司總計40萬出頭。

這還不是最多的,秦朗秦總旗下吃了麼加蜂鳥眾包一共是93萬人,胡知沅胡總的蜂鳥智慧物流網絡也有接近60萬人。

曾總的運運幫,順豐出行人員增長最快,覆蓋業務人群已接近600萬司機,全職占90%以上,由公司發工資繳納五險一金的也有接近30萬。

最多的就是梁小龍梁總旗下的青雲農業,因為有很多不用按時發工資,具體多少人,他自己也不清楚,只知道通過微信轉入勞動報酬帳號,已經超過750萬個。」

其實顧時節還算往少了說,因為青雲農業覆蓋的業務往來人群,早就超過2億,只不過大多數不由青雲體系直接發放勞動報酬。

而是通過第三方,比如在某個農業基地臨時需要僱傭大量人手,就會在相應的地區微信群里發消息,群里定期從青雲接活的農民。

就會按照需要的工時工量,在本村本鎮提前召集人手,到指定地點集合等待統一分配任務,因為有些人壓根沒銀行帳戶,沒智慧型手機。

所以慢慢演變成農村包工頭形式,青雲不清楚其中是否存在推薦費之類的抽成,但統一對接一個人能節約大量效率,所以750萬人只是個虛數。

其背後指不定覆蓋十倍,二十倍人群範圍。

略微一解釋過後,顧時節繼續道:「這麼多人全部召集來魔都壓根不現實,就算您肯,魔都衙門也不會同意,人事部門只能儘可能設置出台統一標準。

選擇其中有代表性,傑出的優秀員工到魔都體育場參加年會。」

李澤華好奇,「等會,體育場?」

「早就談好了,原本魔都衙門是希望能夠和本地元旦晚會合併舉報,畢竟您懂得,香江那位楊總提前妥協,貢獻出一大批優質資源。

加上泰山派覆滅,王氏兄弟投奔過來,毫不誇張說一句,只要叫得上名號的娛樂藝人,只要您開口,沒有請不來的腕。

不過這些人大多因為元旦晚會撞檔期,所以在綜合考慮後拒絕了魔都衙門提議,為了更進一步提升本集團員工凝聚力,決策委在您缺席的情況下。

舉手表決通過,並報請董事長您審批,初步商定於2012年1月6日小寒當天,周五,於魔都體育場舉辦青雲集團成立三周年慶典。

並第一次全體員工年度盛會。

正好周四大家提前到,周五參加完晚會後,周六周日周休息可以安排大家在魔都及周邊地區遊玩,畢竟忙碌一整年,難得放鬆嘛。」

聽完顧時節周全的安排,李澤華沒有提出異議,只是在參加人數級別的問題上,著重強調道:「選拔標準儘可能向努力奮鬥在一線的員工傾斜。

另外總部這點怎麼安排,明星有了,熱鬧氛圍也有了,該吃吃該喝喝,抽獎也別小氣,還有儘快把本年度年終獎標準確定下來。

這批來魔都參加年會的優秀員工,就在現場把年終獎給發了,也讓大家開開心心來,快快樂樂回家過年。

哦,對了,算算時間1月22是除夕節,1月6是周五,78是周末,中間也就十來天時間,乾脆出個通知,除管理人員及實在無法脫崗人員外。

願意提前享受年假的員工,可以在參加年會之前,申請直接放假,不扣任何工資福利待遇。

自願留守崗位的,一律增加500元特殊津貼,這是對優秀人才的特殊獎勵。」

李澤華壓根不覺得這算什麼事,隨口就定下來。

顧時節一聽直冒冷汗,「老闆,魔都體育場最大能容納6萬人(擴建前最大容納量,最新數據為2萬人)。

考慮到舒適性和現場維持秩序的難度,集團年會按3萬人標準辦,實際邀請5萬人(有兩千名額給友商及某些相關部門福利,以及不計算在內的一千多安保人員)。

再考慮總部和各分公司,子公司管理層,剩下的一線員工最起碼得兩萬多,這麼多核心優秀人才最後十幾天脫崗,怕是要出問題哦。」

「那是你該考慮的問題。」

李澤華直接甩鍋,「謝斌呢,讓他來負責協調,一點小事都辦不好,要他何用。」

「我這就通知他過來。」

顧時節說完,露出狗腿模樣,悄悄弄張a4紙遞過來,還特意壓低聲音道:「老闆,名單上您看中哪個,我給你安排。」

吳奕斌發誓,他很想把顧時節揍一頓,因為後者搶了他的活,以前這種事都是他負責,雖然老闆沒享受過,但未必就不喜歡呀。

他卯足勁準備弄個勁爆點節目安排給老闆,沒曾想被顧時節搶先一步。

「胡鬧嘛這不是。」

李澤華只看一眼,兩眼,三眼,嗯,大眾熟悉的名字基本都在上面,只要隨便勾勾手指,都不用等到年會那天,今晚就能品嘗。

以他今時今日地位,哪怕昨天晚上做個夢,今天都有一大群人,為實現他的夢境竭盡所能。

一點都不誇張,因為他手指縫隨便漏一點財富出來,就足夠讓一個普通人平步青雲,立即逆天改命,成為億萬富翁指日可待。

當財富累積到一定數量,也會引發質變。

「我像是這種人嘛?」

他忍不住大聲訓斥一聲,回頭道:「你們想玩我不反對,可誰要是管不著下半身,拿公司的資源補貼,被發現的下場不用我多說。

再說了,獨樂樂不如眾樂樂嘛~」

吳奕斌呆住,「啊,這玩意還能大家一起?好像犯法的吧?」

「你特麼能不能正經點,思想真特麼齷蹉。」

李澤華一臉嫌棄,「就不能想點好的,比如給大家謀點福利,弄點簽名合影之類的,畢竟員工也是人,也有曾經崇拜過的偶像。」

李澤華的每個字,吳奕斌都能聽懂,可結合到一塊,再一想年會開始前,幾千人排隊要簽名要合影,人家嬌滴滴小姑涼。

「老闆,你做個人吧,真的。」

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