第415章 ，調整內部聯席總裁（1/2）
助理敲門進入辦公室，好奇看到劉總也在，「顧總，劉總，這是朝旭電子提交上來在魯豫兩省的考察報告。」
顧時節正忙著，頭也沒抬，「放下吧。」
過會後看一眼資料，打電話把劉子傑請過來，道，「請劉總安排合規部派人覆核，另外考察紡織業和蔬菜種植基地的事，勞您多費心。」
「好。」
劉子傑等助理出去，繼續談正事，「方國輝死了，可他剩下的人還要接著清理，名單我已經報上來，您看方便的時候批一下。
早點開除移送司法機關處理。」
顧時節忍不住皺眉頭，「之前怎麼一直沒動靜，突然冒出這麼多問題？經他手招進來的總共170多人，爛掉一半還多？
這麼看，剩下的一半也不能用了，你和投資公司姚向軍姚總打聲招呼，中下管理層讓他儘快補齊，不能耽誤集團的正常業務開展。
尤其是負責置業公司對接金融機構融資發債工作，絕對不能拖後腿，現如今房價地價瘋狂暴漲，林總已經催好幾次想把業務拿到手。
還有就是中金國際，青雲大東方保險業務這一塊，也需要專人去負責。」
劉子傑點點頭，可惜他手裡也沒人可派，只能等顧時節提出人選再做交換。
顧時節繼續看資料有些不解，「你再看這個，最早能追溯到10個月前，方國輝還在吃了麼的時候，向餐飲連鎖違規收取金融諮詢費。
以幫助餐飲連鎖向銀行申請經營貸款為由，每次收取3-10%不等費用。
好傢夥，僅查實部份就有6100多萬，沒查到的恐怕更多，知道的說他是來吃了麼掛職，不知情的還以為他在銀行信貸部門上班呢。
拋開在拼夕夕偽造經營流水，騙取公司收購款不提，弄代理銷售公司，為承兌匯票貼現貸款的事，你也沒發現？」
劉子傑大叫冤枉，「怎麼沒發現，是老闆出面打招呼，說了一通關於趁機收購二三線製造業廠商，推動智能家電戰略發展。
為這事，我還和老闆大吵一架，事情結果你知道的，我被說服了，畢竟對公司發展能提供極大幫助。
現在看也不失為一步妙棋，一線大廠都跑來魔都找孫總談判，說不定過些日子，隸屬於青雲旗下的代工家電系列就該上線了。
孫桐喻孫總不請我吃飯都說不過去。」
「還請你吃飯？」
顧時節笑了，「我勸你最好出去打聽打聽最新消息，孫總和王總恨不得把你給刀了，尤其是王總，你給他增加多少麻煩自己不清楚？
二十七家刷流水的團購網站啊，涉及收購資金一億多，未執行完畢的GG合同又是一個多億，現在全打水漂。
以魔投，魔都衙門，明日資本那些伸手的公子大小姐一貫作風，全部退錢是不可能的，何況裡面還涉及更深層次的資源交換。
一時半會想理清楚很難，只能慢慢磨，能追回來多少全靠運氣，偏偏外資股東又跳出來，搞什麼管理層問責，王星頭都大了。
你說他能不恨你？」
「誰都可以罵我幾句，唯獨王星不行。」
劉子傑壓根不帶怕的，「沒這個事，他能順利入選集團執行副總裁考核名單？
當著他的面，我也敢說這句話，外部股東越反對，他的位置就越穩固，老闆不可能讓他靠邊站。」
說著，又從側面打聽消息，「你說老闆玩聯席執行總裁責任制，輪番讓我們出任集團董事局聯席董事長，是不是上面給的壓力太大了？
你，我，林文輝，楊志超，加上在美利堅不太可能回國主持具體業務的周受源，還有拼夕夕孫桐喻，一口氣提拔六個執行總裁。
加上十二個一級子公司負責人，集團核心部門負責人出任總公司執行副總裁，還有十二個副總裁，總有種風雨欲來的感覺。」
顧時節沉思片刻，緩緩開口，「別瞎想，是集團業務攤子鋪的太大，李董管不過來要放權是正常的，何況每半年輪一次。
一個執行總裁加兩位執行副總裁，兩位副總裁進入董事局出任聯席董事長，副董事長，執行董事，能有效避免任何一位獨攬大權。
有決策委六個專業委員會負責制定審核出台整體戰略，有監事委員會和合規監察部負責監督，理論上極大限制外部股東插手的可能。」
「制度上當然沒問題，除非老闆親自插手，比如方國輝這事，沒有老闆，一開始就給處理掉，哪會惹出這麼多麻煩。」
劉子傑有怨言是正常的，現在下面人議論紛紛，說合規部打蒼蠅很積極，小到一個基層站點，子公司違規報銷活動費用都能查清楚。
今年前五個月合規監察部，累積通報處理2000多起違規事件，開除700多人，降職500多，移送司法機關處理140多人。
但對待集團高層，就換一副面孔，大搞利益交換，還有人說方國輝給劉子傑私下偷偷塞幾千萬，換取他縱容默許。
反正死無對證，大家說什麼的都有，權當發泄對合規監察部的不滿，誰讓這幫傢伙盯得緊，還搞秘密招募，派二五仔釣魚執法。
如果集團內部搞一個最不受歡迎管理層投票，劉子傑一定高居榜首，財務部總裁吳文慧和合規監察部副總裁蕭成棟爭第二。
都特麼是老闆忠實狗腿子，只會變著花樣折騰下面人。
「總感覺老闆還隱瞞了很多關鍵信息，問林文輝也不說，整天神神秘秘的不知道在幹什麼。」
顧時節把合規部交上來的文件批覆好，隨口道：「你有沒有考慮過，把蕭成棟放出去？
有些位置，你不去搶，就沒你的份，大家跟著你，還不是為了升職加薪嘛。」
劉子傑臉色開始凝重起來，看了他好幾眼後才謹慎開口，「認真的？你還沒當上聯席董事長呢，就迫不及待想和我做交易？」
「離七月一號首輪聯席沒幾天，確定下來的聯席副董事長，是吃了麼秦朗，行政後勤部於莉。
剩下兩位分別是投資公司姚向軍，蜂鳥集團胡知沅出任執行董事。」
顧時節沒有藏著掖著，「你們剩下五位都是總公司執行董事，我已經和林文輝談好，支持吳奕斌出任微信科技集團副董事長兼總裁。
他之前一直負責集團公共關係維護，在國內擁有良好人脈關係，擅長和各方面勢力打交道，能為微信科技在輿論和政策面提供支持。
技術上有軟體技術研發部周安全負責，他任技術副總裁，報上去以後，老闆很滿意。
另外向我諮詢微支付總裁人選，我第一時間想到的是你，可惜你這個位置不可能調崗，那就只剩下東南亞分公司魏克儉。
和合規監察部副總裁蕭成棟，以及葉鋒，不過他那個性格你知道，對金融不敏感，老闆屬意他出任青雲大數據公司的總裁。
小魏經過上次的事，在老闆那留下的印象不行，現在東南亞分公司管理權移交海外事業群，歸周受源直接領導，小魏的日子恐怕~」
劉子傑打斷道：「小魏已經被調職了，現在是集團海外特殊金融事業部總裁，負責專門比特幣，其它加密貨幣平台建設。
還兼任微支付東南亞分公司總裁，老闆對這項業務非常看重，月初還給微支付和平台增資，並額外調撥1億美元用於加密貨幣炒作。
你我名下都各自分了1000枚，也不知道這玩意有什麼用，聽老闆的意思，這玩意將來能在海外，用於購買集團旗下任意產品和服務？
看不懂。」
顧時節也看不懂，但並不妨礙他和劉子傑繼續做交易，「開門見山吧，我做聯席董事長以後，推蕭成棟去微支付任副董事長兼總裁。
作為回報，我要你出面提名謝斌，出任蜂鳥眾包集團副董事長兼總裁，我現在兼任的人力資源部總裁位置，將來是要讓他接任的。
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