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第302章 ,成功不受任何指責(1/2)

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「我不是要炫耀什麼,只是想單純的告訴各位,截止到十一月中旬的最新數據,拼夕夕已累計創造150億銷售額。

吃了麼外賣業務範圍,已經覆蓋全國最主要的109個城市,日均外賣配送業務突破150萬單。

蜂鳥僅同城配送服務,每個月的營業額即超過5億元,還和通達系,順豐,京東等快遞物流領先企業達成戰略合作。

每天提供超330萬單快遞包裹服務……

青雲置業和億達集團,龍湖集團已經就星城億達商業廣場項目,簽署合作協議,連同湘發展,星城城市投資集團。

並獲得浦發,工行,中行,星城銀行,湘江銀行等金融機構支持,累計獲批超過100億貸款授權。

接下來,公司還將在魔都,吳錫,金陵,甬城,羊城等多地,和地產友商繼續合作開發商業地產項目……

後續包括動力科技,地圖導航,網約車,智慧型手機業務,即時通訊軟體,新能源產業,智能製造等多領域商業布局,前景廣闊……

各位,這一切不是憑空掉下來的,也絕不是某位個人的功勞,而是群策群力的結果。

是每一個青雲員工為之辛勤付出,共同努力拼搏出來的……」

視頻通話中,李澤華的臉色至始至終緊繃著,這讓緊急參會的各集團子公司高管,股東代表心裡七上八下的。

沒人敢在這時候,去觸怒眼前這位集團的絕對掌控者。

前車之鑑擺在那,一位風投派來的代表,出任集團副總裁級別的高管,不知是自視甚高,還是趁機拍馬屁,反正是沒看清楚形勢。

話里話外,都在勸董事長息事寧人,畢竟動手的競爭對手實力擺在那,當地赫赫有名的地頭蛇啊!

老話說的好,強龍不壓地頭蛇,何況對方在事後擺的姿態很低,不僅表示願意全額賠償,還願意登門道歉。

動手的那個,已經被控制起來了,要殺要剮悉聽尊便。

沒必要為了一個普通員工,動用集團全部資源,去冒然結仇……

陳思項被徹底嚇壞了,不就是下面人一場最普通不過的衝突嗎?

和以往發生的高速公路,項目施工現場的衝突有什麼區別嗎?

別說人還沒死,就算已經送殯儀館,那都不是事,隨便那點錢出來,加上一點點人脈關係,輕輕鬆鬆搞定。

奈何,青雲集團這次反應速度太快了。

快到衝突剛結束後不到兩分鐘,第一台車就直接堵了廠區門口,陳思項再狂再傲,也不敢繼續動手了。

因為緊隨其後是絡繹不絕的車隊,黑壓壓一大片望不到邊,每個人都帶著壓抑不住的怒火而來,只需要一點點火星,就會把他吞噬……

李天保沒想過對方會帶著火器過來,更沒想過對方一言不合竟然敢直接動手。

好在,他在對方堵門的第一時間,就給公司發去求援的信息。

剛剛和他們配合圍堵兒寶團的另一個推廣小組,還沒走遠,聞訊立即掉頭折返回來。

可還沒等他們進入廠區,就看到倒在血泊中的同事……

事情徹底鬧大了,分公司,子公司管理層,包括吃了麼,蜂鳥,以及其它友商在當地的人都被驚動了。

得知有同事生死不知時,所有人都瘋了,他們丟下手頭的一切事務,自發的朝著事發地聚集,他們心裡只有一個最樸素的念頭:

希望同事沒事,同時,一個動手的都別放過!

隨後傳來公司高層雷霆震怒,已派專班工作組,趕赴事發現場處置問題的消息。

集團董事總經理孫桐喻,在魔組建專門的善後慰問工作組,董事長本人在香江親自給一線打電話,詢問事態發展。

在電話里,他明確傳達了自己的意見,受傷的同事必須第一時間送醫搶救,至於動手的那些,青雲集團對待敵人的態度。

向來只有一個,那就是不死不休的戰鬥!

奈何大批衙役已經趕到現場維持秩序,想動手已不再可能。

事情已經朝著失控的方向發展。

諮詢的電話一個接一個打到現場,級別一個比一個高,高到匆忙趕來的六扇門衙役,都不敢輕易做出決斷。

抓人是肯定的,但後續怎麼處理,他們也只能等待命令,事件雙方已經開始隔空博弈,一股緊張到令人窒息的氣息在瀰漫。

知道事情超出自己掌控的陳思項,為求把自己摘乾淨,已經豁出去了,他深耕當地多年的人脈網絡,一次全釋放出來。

只求活命!

對付龐大的青雲系,他沒這個本事,但誰想趁機讓他背鍋去死,那就不好意思了,這條線上所有人都要陪葬。

為了活命。

陳思項再也不敢口吐狂言,賠,賠到青雲集團滿意為止。

不是說要入股兒寶團嗎?

他的股份都可以不要了,直接按入股的成本價,70萬出手這25%的股份給拼夕夕,從此哪裡有青雲系的身影,他保證退避三舍。

這些誠意,足夠了吧?

實在是青雲系的反應,把他嚇壞了。

如果不是六扇門的人反應快,及時把他鎖進倉庫保護起來,他恐怕要被憤怒的人群當場撕碎。

那些沒來得及逃走的馬仔,有一個算一個,現在連哀嚎聲都逐漸低沉下去,實在是太困了,睜不開眼睛,只想倒頭就睡。

他被嚇破膽,求援電話不斷打出去,和他牽扯很深的坐不住了,這些人或許不在關鍵位置,但集體出面打招呼的威力,不容小覷。

最起碼,讓習慣於精打細算的資本,開始瞻前顧後起來。

為了一個普通人,得罪一個紮根當地幾十年的億萬富翁,值得嗎?

……

這位試圖防止事態惡化的高管,同樣在用慣性思維考慮問題,絕大多數老闆出於對利益的考量,權衡利弊後,都會選擇息事寧人。

正常人隨便用腦子想想都知道,一邊是極難對付的億萬富翁,一邊是最底層的普通員工。

還要思考麼?

確實不用思考。

他的話音剛落下,就被李澤華毫不留情的解除職務!

直接滾蛋!

所有人都瞪大眼睛,看著屏幕中出現集團安保,在他們嚴密監督下,該高管面如死灰,可是沒人聽他的解釋和哀求。

最後只能灰溜溜收拾東西,立即滾蛋!

哪怕有其它家投資機構幫忙求情,迎接他們的,也只有一個冷冰冰的眼神。

隨手開掉一個關鍵時候,和自己唱反調的睜眼瞎,李澤華繼續道:

「……整個集團擁有約15萬全職員工,近兩倍於此的兼職員工,他們取得的成績有目共睹。

而現在,有人告訴我,他們只是一個數字,可以被隨意捨棄的棄子。

哈哈!

我自問做不到將每個員工視作家人一樣,進行無微不至的照顧。

但~也絕不能坐視他們遭受苦難,而無動於衷!

尤其是在為公司業務服務過程中,因工負傷的,對待這種情況,公司絕對要負責到底。

有些人私下告訴我,接受對方的賠禮道歉就好了,那個誰,哦,就是躺在搶救室里,至今沒有脫離生命危險的李天保。

不就是個泥腿子嘛,家裡無權無勢,三代以內連個正經工人都沒有,壓根不用在乎他的感受。

還有人說,200萬賠償足夠多了,放在沒給一線業務漲薪之前,是他們30到40年,乃至這輩子都賺不到的巨款。

還說我不忍心,他們可以代為出面做好家屬的安撫工作,保證可以得出一個讓各方都滿意的結果。

確實,沒必要嘛,就幾個普通員工受傷而已,既沒缺胳膊少腿,又沒送太平間,火葬場。

為這麼一點小事,至於這麼大動干戈嗎?

可我要告訴各位,說任何大道理都是沒用的,只要我想,我可以拿出諸如員工離心離德,以後做事明哲保身之類的理由說服你們。

什麼傳出去,我怕被人戳脊梁骨之類的!

可我要告訴各位,這些都是放狗屁!

請各位瞪大眼睛看好了,我是誰!

什麼王八蛋董事長?誰特麼愛當誰當!

看清楚,我就是你們嘴裡那個毫無背景,三代以內找不出一個工人出身的泥腿子!

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