第43章 全體目光向我看齊！（1/2）

第43章 全體目光向我看齊！

什麼時候大學生這麼好招了？

不過仔細想想，現在的就業形勢，以及那些公司的待遇。

自家公司在蘇總的安排下，別的不說，單單福利待遇，不說頂尖，起碼也是上層。

而且只要有訂單量，未必就不能賺錢。

所以唯一需要搞定的就是訂單，就是打GG，就是讓人慢慢習慣這種微管家服務。

沒錯，李傳文把這種服務稱之為：微管家。

而且這個管家服務還是多種多樣的，可以根據自己需要的服務去下訂單。

「開更多分店的事，我這邊會詢問一下大老闆的意見，到時候告訴你。」

「你跟你這些同學說過吧，第一個月試用期，算是雙方之間的一個相互選擇，一個月之後才能簽訂正式合同。」

張寶林點點頭說道：「這些當然說過，不然我這些同學怎麼會這麼熱情。」

「不過.」張寶林撓撓頭：「就是還有一個問題，假如試用期不合格被辭退，或者自己不想干，那工資」

李傳文想了想，蘇有為說過，一切按照國家規定來，那就很明顯了。

「不幹了當天結清，這一點你放心，我們公司完全符合勞動法。」

「同學們，都聽見了吧？」張寶林當即轉身。

「老闆，快面試吧！我已經等不及為公司拋頭顱灑熱血！」

「老闆，我活好，我先來！」

嗯.總是會有些顯眼包比較搶眼。

對於張寶林帶過來的人李傳文還是要面試一番。

起碼一些工作，得確定對方是真的會，租用的公司場地，除了讓員工待著之外。

最重要的也是進行測試。

「行，那就開始面試，排好隊，一個個來。」

李傳文一開口，這些大學生立即開始排隊。

素質這一塊，大學生基本上沒得說，一些老鼠屎就不提了，晦氣。

面試主要就是檢查登記這些大學生會什麼，然後再錄入到他們的個人信息。

跑腿，這作為最基礎的，倒是沒必要測試。

遛狗，養貓，之類也並不是每個人都會，有些人可能沒有接觸過，還有一些人可能會害怕，這些都是需要登記的。

錄入到工作app中，到時候派單都會根據員工會什麼來委派。

主動接單的前提也是員工自己工作app的個人信息中有這一項技能才能接取相對應的訂單。

對於一些中餐，西餐的技能檢測，李傳文也早就準備好了廚房。

各種面試如火如荼的進行著。

在過去兩個小時後，面試基本上完成。

由李傳文和牛大強一起面試。

李傳文目前算是店長的身份，牛大強就是主管。

兩人面試，面試的過程也不複雜，很簡單的搞定。

畢竟不是什麼太過專業的工作，確定一下能做，就能入職。

張寶林也算負責，帶過來的人，都會遛狗養貓，也都有著自己的專業能力。

李傳文目前把管家服務分為三個等級。

初級：簡單的跑腿

中級：遛狗，餵貓，陪玩

高級：家教，上門做飯，維修

等級不同，價格不同。

初級的1~10塊，新用戶首單一塊錢，由公司補貼員工獎勵，後續跑腿價格會提升到五塊起步，不過現階段作為引流產品，有大量優惠券，屬於公司貼錢階段。

中級二十起步，根據要求再決定價格，具體的要求都有設定，客戶可以自行選擇，假如客戶想要自定義，這邊會導入人工定價。

高級三十起步，具體價格和中級一樣。

不過也是有範圍值的，像是做飯，根據要求的菜量，從五十~兩百不等。

張寶林帶來的大學生都是優秀人才。

三個級別的技能都有掌握，可以節省不少人力。

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