第1469章 歷史拐點，借東風，回京城（1/2）

1978年是一個重要的歷史大拐點，接下來工作重點會轉移到經濟化建設上來，不過最初的改革還是比較小心謹慎的，好多普通人還感覺不到變化，只有一些早就關注和比較敏感的人看到了風向正在轉變。 就比如說招商引資這一塊，除了僑商以外，國外的一些大企業也登上了報紙。

就比如可口可樂，他們就和華夏糧油企業簽訂了協議，宣布要在明年的1月1號正式在國內登陸。 還有美國通用汽車，也正在談合同。

不過熟知歷史的方言知道，通用後面因為決策問題，沒有進入國內市場，反倒是和德國大眾談了下來。 另外在農村方面，安徽鳳陽小崗村開始了包產到戶。

此外，還有江蘇華西村，他們在村支書吳仁寶的帶領下，開啟了民間公司模式。

這時候的華西村就已經有固定資產100萬，銀行存款100萬，還存著夠全村吃三年的口糧。 報紙上還沒報導，的方言也知道，他們早在1969年的時候就已經在吳仁寶的帶領下，在村里搞起了小五金廠。

在創辦三年後，也就是1972年就達到了24萬的產值。

雖然對於方言他們這有國家扶持的企業稍微少了一些，但是放在1972年全國範圍內，也是相當驚人的。 另外還有浙江蕭山魯冠球創辦的農機廠，也是相當成功的私人企業，就在1978年他的廠已經發展到了400號人，年產值就達到了300萬。

光是論人員的話，比方言和老胡的企業人還多。

方言知道，公社制度也正在悄悄瓦解，鄉鎮企業和私營企業正在孕育之中。

隨著一篇篇的新聞報導出現在報紙上，回國的僑商也逐漸多了起來，這些人不光是回來看病的。 他們也看到了國內市場的前景。

看到了政策風向的轉變，知道這是一次非常難得的機會，都想回來試一試。

另外一邊協和新的兩棟大樓，現在已經臨近完工。

醫院方面已經開始準備剪彩儀式，給捐獻大樓的老周家發去了電報。

邀請他們在月底30號，準時參加。

此外，想要轉到協和中醫科來的醫生也陸陸續續來參加了考核報導。

這次方言同樣設計了考核項目。

這一次一共錄取了12位常駐中醫師。

剩下的就是方言他們研究生班，以及學校里教授兼職。

最後是人員要求最多的護士群體，根據院長崔靜怡的推薦，方言優先選擇了協和醫院內部的護士。 這些都是其他科室希望轉崗到中醫科的護士，他們要通過中醫方面的考核，然後經原科室同意放人後才能到方言他們這邊。

至於原科室，如果人員不夠的話，又會從其他地方再補充進來。

現在這麼多回城的知青，不少人都沒有工作，方言他們中醫科擴招，給了不少人工作的機會。 而大家都知道中醫科是個香餑餑，早就聽說了裡面福利待遇，還有能夠得到很多大方僑商的紅包。 對於改開這事兒，所有中醫科醫護人員的共識，就是以後的回國僑商肯定會更多。

到手的錢也會更多。

所以得想方設法跳過來才行。

這就是他們感受到的影響和未來的方向。

1978年12月24日。

全國大會已經在22號召開完畢。

現在國內的各大報紙新聞頭版頭條都刊發了會議公報。

裡面的核心新聞，明確傳達了一系列重大決策。

提出要改革生產力，在自力更生的基礎上，積極發展同世界各國的平等互惠互利經濟合作。 同時要求各地幹部群眾學習大會精神報導，落實現代化建設與改革措施。

接下來就是媒體上關於報導的深度解讀。

不過說的還是有些隱晦，普通人還真是看不出個所以然。

大家還是該上班上班，該工作工作。

方言他們家裡，給孩子舉辦了滿月酒。

同時也聚集了不少人。

廖主任也來參加了這次的宴會，同時還不忘了提醒方言他們，改開會產生的一些影響。

「這次大會一結束，經濟部門那邊已經有動靜了，不少外資藥企都在盯著咱們國內市場，正在陸續接觸。」 廖主任說道。

方言和老胡對視一眼，都停下了筷子，認真聽著。

「你們做的是中藥製品，本來和西藥不算直接競爭，但現在不一樣了。」 廖主任喝了口茶水，繼續說道，「外資藥企的技術、資金都有優勢，而且他們擅長做規模化生產和市場推廣，等他們把生產線建起來、產品鋪下去，老百姓看病用藥的選擇多了，難免會分流一部分市場。 「

老胡皺了皺眉：

」廖主任，您是說咱們得提前應對？」

「不光是應對，更是抓住機會。」 廖主任點點頭說道：「大會明確說了要打開國門搞經濟合作，國內市場會慢慢放開，也就是說你們現在的產品，也得開始考慮國內的市場了。 「

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