第135章 搶手資源（1/2）
何裕柱將菜餚放在灶台旁，並未親自做飯。
按何大清的說法，柱子的手藝太棒了，如果經常在家做飯，以後陳姨可能會更喜歡他的菜，身為一家之主可不好看。
所以，索性讓陳娟在廚房忙碌。「柱子，你是不是在說軍管會解散的事情？」何大清和何裕柱坐在八仙桌旁，何大清率先問道。
何裕柱點頭：」對，估計沒多久，我們街道的部門也會成立。」
」那你有什麼想法？」何大清雖年長於柱子，但在眼界上卻遠不如這個穿越者。
何裕柱沉思片刻：」年後，您要不要考慮去鋼鐵廠上班？總在外頭幾個飯館轉悠也不是長久之計。」
隨著軍管會解散，各部門陸續建立，公私合營的概念也將逐步提出。
何大清早些進入鋼鐵廠工作，改制後也能獲得一個穩定的工人崗位，這無疑省去了不少麻煩。
畢竟，工人階級的地位將不斷提升，工廠里的每個崗位都將成為搶手資源，即便再有能力，也未必能輕易得到。」去鋼鐵廠上班？好，柱子，我聽你的。」
何大清稍加思索便爽快答應。
畢竟，他對柱子的能力看得清楚，儘管年輕，但處理事情已有幾分成熟的模樣，他對柱子的意見也越來越重視。
晚上，一家人圍坐吃飯。
陳娟嫁入何家後，逐漸適應了女主人的角色。
家中內外事務都被她打理得井井有條，幹活細緻認真。
這段時間相處下來，何大清發現陳娟不僅貌美，見識也遠超一般農村婦女，於是計劃為她在城裡找份工作。「柱子，最近我為小陳的工作跑了不少地方，但沒什麼好的門路。
你在鴻賓樓工作，人脈廣，若有合適的機會，幫忙留意一下。」
何大清喝了一口白酒，接著說道。
聽到這話，何裕柱想起牆上的錦旗，眼睛一亮。」爸，您別擔心了，我們家暫時不缺錢，讓陳姨先在家休息吧。
工作不用著急，很快就會有人找上門的。」
」真有人會主動送工作上門？」
陳娟和何大清聽到這話，互相對視了一眼，都有些吃驚。「柱子，城裡的工作怎麼可能自己送上門來？」
儘管柱子有點能力，但何大清對此表示懷疑。
畢竟，陳娟是從農村來的，沒什麼特別的技能，單憑她的身份，找工作就很不容易。
何大清自認為手段不少，但也沒能立刻幫她找到工作，更別說柱子說的，坐著等就有工作找上門。」沒錯，陳姨，您就安心在家待著。
到時候的工作，保證讓您和我爸滿意。」
何裕柱沒有多做解釋。
畢竟，他心裡清楚未來的走向。
街道辦即將成立，各種制度也會逐步完善，總要有人來做這些工作。
到時候會按照街道的規定選舉人員，而之前軍管會的錦旗，不說別的，等到選舉時，別人看到這個榮譽家庭，能不從中選出一人嗎？
何大清和陳娟只要好好過日子，這也是資源留在家裡。
一周後。
南鑼巷四合院的居民雖然生活如常，但總覺得
生活中有些微妙的變化。
以前城裡由軍管會管理，現在街道似乎在籌備什麼——街道辦？
今天街道辦的房子已經建好，外面還貼了告示，具體有什麼用，大家都還不清楚。
這天，閻富貴放學回家，看到街道辦貼的告示，走近一看，眼睛突然亮了起來。
然後快步回到屋內。「哎呀，老閻，你這是怎麼了？有什麼急事嗎？」
三大媽看到閻富貴匆匆進門還關門，好奇地問。」有大事要發生了！」
閻富貴提及了他在街道辦外看到的告示內容。」這意味著我們以後得聽從紅星街道辦的管理了？而且他們正在招募思想端正、積極向上的成員為民眾服務？」
三大媽聽後，臉上露出驚訝的表情。」沒錯，這是個難得的機會！想想看，目前剛起步，人手不足，才有了這樣的機會。
等日後機構步入正軌，恐怕只能內部選拔了，再不會有這麼輕鬆的機會了。」
閻富貴話音未落，眼神已顯興奮。
不愧是老閻，頭腦清晰，短短几句話就把街道辦的現狀剖析清楚了。」對對對！要是能進入街道辦，那就是加入了組織，我們的家庭地位也會有所提升。」
三大媽滿心歡喜，恨不得立刻加入街道辦。」好了，你先整理一下家裡，我去打探更多消息。
其他人遲早會得知此事，到時候還不知會如何抉擇。」
閻富貴眼中閃過一絲謀略。
三大媽平日在家幹些簡單的家務，收入有限，但若能進入街道辦，那將是巨大的轉變。
……
數日之後，南鑼巷附近的四合院居民大多聽聞了紅星街道辦的相關信息。
繼軍管會之後，街道辦將成為民眾處理事務、日常生活的中心。
無論遇到什麼問題或狀況，都將通過街道辦解決。
不過，人們對新機構的關注度相對較低，畢竟只是換了辦事地點，和以前差別不大。
倒是街道辦招聘一事引起了廣泛關注。
周末，南鑼巷90號的四合院裡，眾人正悠然地在院中聊天、品茶、下棋時，忽然傳來一陣急促的敲鑼聲。」各位工友及家屬，請暫停手中工作，出門集合！」
……
四合院門前，人們聚集在一起，兩位佩戴紅袖章的女性站在人群中央，她們身著米藍色外套，頭戴傳統布帽，環視四周。」感謝各位對我們紅星街道辦事處工作的支持。」
兩位大姐首先向周圍的住戶表達了謝意，隨後開始自我介紹：「想必大家都已知曉相關消息，我們此次前來是為了詳細告知大家具體情況。
軍管會已經解散，今後將由地方街道辦事處負責管理大家的生活。
無論是上學、吃飯還是日常事務，只要是您想到或沒想到的需求，都可以找我們街道辦事處尋求幫助。
今天來，主要是為了傳達兩件事。
第一件是關於紅星街道辦事處招聘工作人員的事宜。
目前我們剛成立，雖然同事們都很積極，但人手依然不足。
上級分配的人手暫時無法完全到位，因此我們需要招聘五位委員加入團隊。」
此言一出，聚集的四合院居民們立刻小聲討論起來。」招聘五個人就能直接成為街道辦事處委員，這工作機會相當不錯。」
「這麼大的街道才選五個人，是不是有些少了？」
有些人聽完這個數字後皺眉沉思。
紅星街道辦事處不僅包含這一座四合院，還有多個大小不同的四合院，總計幾十個，住戶數量多達數百人。
從這麼多住戶中選出五人，競爭壓力可想而知。
這讓許多原本希望進入街道辦事處的人心情變得複雜。
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