第145章 你有什麼想法？（1/2）

周一清晨，省委黨校。

鄭儀踏入黨校大門時，天剛蒙蒙亮。

他今天穿得很正式，深灰色西裝，白襯衫，沒打領帶，但袖扣一絲不苟地繫著。

這是組織系統幹部的標準著裝，既不過分張揚，又不失威嚴。

黨校主樓前已經停了幾輛公務車，幾名工作人員正忙著擺放簽到台和指示牌。

鄭儀掃了一眼車牌，有省委辦公廳的，有省紀委的，還有兩輛來自地市組織部的車。

看來這期青干班的規格不低。

「鄭處長！」

一個戴眼鏡的年輕幹部小跑過來，胸前別著黨校的工作證：

「王校長讓我來接您，開班儀式在報告廳。」

鄭儀點點頭，跟著他穿過長廊。

報告廳里已經坐了七八十人，大多三四十歲年紀，三三兩兩地低聲交談。

鄭儀的目光在人群中尋找著那份檔案上的臉，林鶴鳴。

「鄭處長，您的座位在前排。」

工作人員指引道。

鄭儀卻擺擺手：

「我隨便坐就行。」

他選了後排靠過道的位置，這裡視野開闊，能看清整個會場。

八點整，開班儀式準時開始。

省委組織部副部長、省委黨校常務副校長王立群走上講台致辭。

鄭儀注意到，王立群講話時特意提到了「新時代幹部選拔要打破論資排輩」「注重在基層一線和急難險重任務中考察識別幹部」。

這些措辭，在組織系統的語境中往往預示著人事調整的風向。

鄭儀一邊聽，一邊用餘光觀察著會場。

第三排靠窗的位置，一個穿著藏青色夾克的男人正專注地記著筆記，方臉，平頭，濃眉下一雙眼睛炯炯有神，正是檔案照片上的林鶴鳴。

不同於周圍人時不時低頭看手機的小動作，林鶴鳴全程保持著筆直的坐姿，目光始終停留在講台上，偶爾在筆記本上寫幾筆，顯得格外專注。

這是個細節，但足以說明問題，在林鶴鳴這樣的基層幹部眼裡，省委黨校的每一句話、每一個信號，都可能是改變命運的機會。

王立群的講話結束後，是學員代表發言。

出乎鄭儀意料的是，被推選發言的正是林鶴鳴。

「各位領導、各位同學，我來自明州青雲縣，一個曾經因征地矛盾上過新聞的地方......」

林鶴鳴的聲音不高不低，帶著一絲地方口音，但吐字清晰。

他沒有迴避青雲縣的問題，反而以兩次群體性事件為切入點，分享了基層治理中的教訓與經驗：

「......化解矛盾的關鍵不是堵，而是疏。群眾的眼睛是雪亮的，我們的心是不是真正為他們著想，他們一清二楚。」

鄭儀注意到，當林鶴鳴談到帶著鋪蓋住進上訪戶家中、一住就是半個月的經歷時，王立群微微的點了點頭。

這是個微妙但重要的信號。

「......作為基層幹部，我們最怕的不是群眾鬧事，而是群眾不鬧，因為不鬧意味著他們對我們徹底失去信任。」

林鶴鳴的話樸實無華，卻引得會場一陣低語。

鄭儀看到前排幾位地市組織部的領導不約而同地翻看起資料，顯然是在確認這個「敢說話」的縣領導是誰。

發言結束後，林鶴鳴沒有表現出一絲得意，反而略帶侷促地鞠了一躬，快步回到座位上。

上午的議程結束後，學員們三三兩兩走向食堂。

鄭儀故意放慢腳步，等林鶴鳴從身邊經過時，看似隨意地問道：

「林書記剛才的發言很有見地，青雲縣的『駐村接訪』機制現在推廣得怎麼樣？」

林鶴鳴明顯一愣，隨即站定，謹慎地回答：

「目前全縣85%的行政村已經常態化實施，信訪量確實降了不少。」

他頓了頓，試探性地補充道：

「您是......」

「鄭儀，省委組織部幹部一處。」

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