第385章 協力解決最大「麻煩」（1/2）
陳軍獲得了個人榮譽稱號，軍銜再次得到了晉升，從中校晉升為了上校，把「虛名」變成了實質價值。
這必須算是一件大喜事。
原本陳軍申請籌備的是合成團，結果上級領導的想法更加的大膽，加了一級變成了副師級合成旅。
這也算得上是一件喜事。
可要是從擴編的大層面去考量，合成旅對陳軍來說卻並不是那麼好。
陳軍原本的計劃已經被完全打亂，怎麼留住合成旅的指揮權，成為了接下來需要解決的首要問題。
高城和王團長都經歷了合成營，天降孫東平帶來的一系列麻煩。
他們見陳軍皺眉，意識到了這個問題。
心也沉了下去。
原本的喜悅都消了大半。
古語云福禍相依，還真是這麼回事，要是不能夠及時想好對策的話，合成團變合成旅還真會變成「禍事」。
尤其高城現在是合成營的一把手，想到擴編為合成旅就要被人摘桃子，他的心裡就更加的難受。
皺著眉頭深沉說道：「團長，老陳，這件事情不處理好，還真是個大麻煩。
合成旅的文件現在已經下來，這件事是改變不了的，可我們累死累活這麼多年，不能到頭來拱手全都送了人。
我們現在必須提前做好準備，旅長的位置必須在我們手裡。」
高城說完似乎覺得話不妥，聽起來有點功利性過強，接著又補充道：「我先聲明，我並不是想爭名奪利，貪戀旅長的位置，我就是不想白忙活一場。
合成營一路走來有多不容易，我們比外面的人更加清楚，付出了這麼多的努力，最終卻落到了別人手中，為他人做了嫁衣，我是真的不心甘。」
越是對鋼七營感情深厚，此刻的心情只會是越不甘。
陳軍和王團長感同身受。
王團長沉默了片刻之後，拿起煙盒抽出煙給自己叼了一個，又丟了一根給高城，點燃抽了一口，緩緩吐出說道：「小高，你的心情我很理解。
從當初的鋼七連到現在的鋼七營，你已經帶了九個年頭了。
不說鋼七營在你們倆的帶領下，已經有了出色的成績和傲人的戰績，成為了全軍最強的合成作戰部隊。
就說你在鋼七營呆的這些年，這段感情就讓你難以割捨。
可是啊……」
王團長說到這停了下來，抽了一口煙又吐出來後才接著說道：「以我們之間關係，就沒必要說么子官話客套話。
合成旅，那可是副師級單位，你這個營長想做旅長，幾乎是不闊能的事。
至於陳軍嘛，如果是合成團，那他做團長一點問題沒有。
小高，你領頭做了那麼多年主官，現在讓陳軍來做團長，你做他的副團長，輪著來做也是不錯的。
可現在是合成旅，事情就不好說咯，哪怕陳軍的軍銜現在夠了，可職務相差很大，正常來說也不太可能。」
王團長做出的判斷，高城和陳軍都沒有任何異議。
從副營長直接一步跳到旅長，這中間的職務跳級太多了，算起來一共有五個級別，一下跳五級也太誇張了。
就算上面有心想要培養陳軍，恐怕也不能做這麼出格的事情。
所以。
王團長才會這麼肯定。
「團長，你的分析，確實很到位。」
陳軍贊同王團長的判斷，凝眉道：「上面直接搞合成旅，打破了我的計劃，要想不被人摘桃子，我和老高都有些麻煩。
不過，倒也不是毫無辦法，只要我們齊心協力，我倒是有個辦法可以一試，而且成功率應該不低。」
「什麼辦法？」
「某之法子？」
高城和王團長几乎同一時間，迫切的詢問陳軍。
「辦法就是……」
陳軍挑眉笑了笑，虛指團長說道：「讓團長你來做旅長，你不管是軍銜還是職務，都能完美勝任。」
「我？」
王團長愣了一下，苦笑道：「如果可以我倒是願意，先把這張大旗扛起來，幫你們這兩個小傢伙過渡。
可我就算是有那個心，也沒那個力。
你們可別忘了，當初營長的位置，就已經讓外面的人搶破了腦袋，如今這旅長的競爭只會更大。
我有幾斤幾兩，我很清楚，去常規部隊做個副師長，我應該還能夠湊合。
可是合成旅的旅長，那就差遠了，我不僅沒有合成部隊的帶兵能力，就是這身老骨頭也經不起折騰了。」
王團長說著心裡是真的很苦澀，只恨自己沒有再年輕十歲。
要是現在只有三十多四十歲，繼續跟著陳軍這個天才帶合成部隊，他王慶瑞不是沒有跟上老朋友高某人的步伐。
做個漿軍什麼的，機會非常大。
可惜王慶瑞現在已經五十有餘，高科技時代下的信息化合成部隊，不是他這種老骨頭能率領的。
而且除了個人能力和年齡的因素，還有別的因素也在限制王慶瑞做旅長。
這個因素……
陳軍和高城，包括王團長自己，從一開始都知道。
鋼七營要擴編成為合成旅，七零二團成為了擴編的基礎班底，等於就是說，鋼七營反過來「吞併了」702團。
註定了702團這個編制會撤消，成為消失在改革浪潮中的部隊之一。
中國軍隊從建國到現在為止，中間已經經歷了好幾波改革，集團軍都能夠被撤編，師團級撤編是再正常不過的。
而正常來說702團撤編組成合成旅，團長和政委都會被調走或者轉業。
至於為什麼不是留下來……
絕大多數情況下都不會這麼做，因為這裡面涉及到很多的「特殊東西」。
就舉一個最簡單的例子，撤編的部隊老首長還留下來帶新部隊，那豈不是等於換湯不換藥，還是原來的那幫人，那帶兵的路子終究還會是老樣子。
那改編新部隊的意義又何在？？
更何況這裡面還涉及很多人性問題，儘管部隊是嚴厲禁止拉B結P的，可有些事情不是說了就能杜絕的。
老首長留下來，老兵就會跟他，就會導致新政策，很難在新部隊中施行。
至於轉業的問題。
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