第3231章（2/2）

要知道當時選擇兼職人員的時候，主要就是挑選來自農村和家庭條件不太好，能吃苦長得也不錯的學生。

所以對於下一界的一納米控股系兼職人員的要求，趙長安將會稍微的放寬一點，不在要求是來自農村家庭條件一般，能吃苦耐勞，本專科都可以一視同仁的學生。

而是要求，『長相上佳，氣質好，願意吃苦，本科學歷，女性優先，招收規模裡面女性比例要大於70%。』

畢竟招收這些兼職人員的目的，除了是使用物美價廉性價比比較高的牛馬，更重要的目的是為一納米儲備優秀的員工。

雖然趙長安並不是一個小氣的人，對於給別的公司做了嫁衣心裏面將會耿耿於懷，可他也沒有必要甘心當一支燃燒自己照亮別人的蠟燭。

畢竟這是商場，只講利益，不講無私的奉獻。

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整個一納米控股系，包括齊宣兒和樊楚妃的智慧型手機作業系統研發項目部，也在復大招聘。

不過想來的她相不中，她相中的不願意來，成果寥寥。

這個結果帶入到一納米和復大之間的雙向選擇，也大致如此。

復大作為全國一流學府，尤其又正逢這個大時代，學校的畢業生根本不愁找工作。

而且只要自己能力別太差勁，就算能力不行，低調點別作死，找的工作至少在待遇上都不會太差勁。

就像那些小私營企業的老闆們，就是每個月花個兩三千養一個廢物，只要是出自名校，扔在辦公室裡面用來當鎮合作夥伴的小怪獸，都絕對划算。

趙長安雖然對復大進行了招聘禁止，不過這個禁止是指想要利用他的關係進入公司，然後至少也要從中層以上的幹部做起的幻想家。

對於願意選擇進入一納米系，從基層員工做起的畢業生，他自然是非常的歡迎。

就比如兩年半前閔明飛和他女朋友饒景鳳，想進入一納米，趙長安當時也同意，讓他倆做兼職外宣。

不過閔明飛笑著打感情牌，想要和唐霜，文燁，劉翠，曾曉曉同樣的正式員工待遇，並且一開始至少也得從中層領導做起，畢竟唐霜，文燁他們已進入公司就是要職。

一邊還在上大學，一邊還要作為公司的正式員工，趙長安得給他倆多高的職位和多少股份，才能滿足這兩個人才。

復大三月份的校招，一納米當然也會設立招聘點，提供大量的一線基層崗位，比如碼農，法務文員，計算機伺服器架構技術員，金融財務文員，——

雖然綜合收入每年不低於六萬，而且福利很好，然而趙長安不用多想就能知道，招不到幾個本校的高材生。

反倒是明珠理工，財大這些重點一本211大學，可能招到的反而比較多和靠譜。

因為一納米完善優厚的福利體系，也算得上的高工資，對於普通重點大學的理科男，以及喜歡安穩一點又不願意離開明珠的文科女來說，絕對值得他們加入。

而且一納米只是要求儘量避免辦公室戀情，然而卻鼓勵公司內部的戀情，即使有辦公室戀情也問題不大，只需要在恰當的時候把其中一方調到別的部門或者分公司就行了。

各種人性化的管理和制度，對於211級的大學生的吸引力還是很大。