第818章 薅皇家羊毛（1/2）

長孫皇后如今在皇家乃至在整個大唐的名氣都是相當大的，因為皇家的產業在不知不覺間已經越來越多了。

當然了，這其中很大一部分功勞要歸功於張諾，畢竟只有他才能掏出一樣又一樣的好東西出來讓皇家開始學著經營。

而與此同時，另一部分的功勞就得歸功於長孫皇后了，畢竟皇家的生意也得靠經營才是，再好的商品如果不好好經營的話，也能幹成賠錢貨的。

尤其是在張諾提供完技術占了點小股份就不管的情況下，之後是吃糠咽菜還是大魚大肉，就得靠經營者自己努力了。

而負責所有皇室產業的大老闆、董事長，就是長孫皇后了。

對於長孫皇后而言，這項工作不僅僅能給皇室創收，補貼內帑，同時也是她人生價值的一種體現。

或許從張諾正大光明的開設各種產業開始吧，大家族、皇室經商就慢慢的不再是什麼需要遮遮掩掩的事情了。

所以，長孫皇后一點都沒有什麼不好意思的，大大方方的從幾年前就開始接手各種產業了。

而且，她還不是一般的熱心，特意找到張諾要了好多經營方面的書籍慢慢去研讀，努力提升自己的管理水平。

或許是天分，又或許是管理後宮本身就是一種經營吧，張諾都沒想到長孫皇后居然在整體運營方面天賦真的不錯，尤其是人事、財務兩方面，那真的是滴水不漏啊。

畢竟以前長孫皇后管理後宮也好管理產業也好，更多的憑藉的是皇后的威嚴以及自己總結的一些經驗，但學了張諾給出的那些經營類書籍以後，她算是徹底脫胎換骨了。

原來管理人還有那麼多道道，激勵、獎懲、組織架構、團隊建設、財務審計、資金流轉……太多太多專業性的知識去供她學習了。

可以這麼說，長孫皇后學習完這些知識以後，簡直就等於開了掛了，原本下面殿裡安排的人不是宮女就是內侍，對於她這個皇后的命令就不存在不聽的情況。

如今有了這些手段在身，那簡直更不用說了，一個個員工在那些清晰可見的獎懲制度以及完善的審批、審計制度下，只能如同打了雞血一般嗷嗷叫的往上沖，業績上漲的那叫一個快啊。

畢竟員工是消極怠工還是積極主動，在經營過程當中還是有很大區別的。

也正因為這樣，這幾年時間下來，大唐皇室下屬的各項產業發展得愈發好了，不停的在開分廠、分店，同時拓展其他的業務範圍。

而張諾此時找上長孫皇后，也是因為他的計劃主要就集中在經濟領域，自然不能放過皇室這條大鱷了。

不僅僅是經濟實力的問題，其實錢不錢的，張諾反倒沒那麼看重，畢竟這次他的計劃實施以後，恐怕不知道有多少家族會參與進來，這種聚沙成塔的情況下，還真就不缺皇室那點錢。

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