第855章 人才是關鍵，園區情況（1/2）

集團總部的構建絕對不是買一棟辦公大樓那麼簡單，人材是關鍵，沒有精英人才加盟就會造成資源的嚴重浪費，這一點，兩人有著深刻的體會！

財務和人事是兩個最關鍵的部位，人事權和財權一直是一個公司乃至國家的最核心！

「秋月，人力資源部總監還是你兼任，咱們再找獵頭公司找一個合適的助手就行！」

「至於財務，咱們還是把雨水調過來，我的這位妹妹經過神州總部財務的歷練已經足夠成熟了，當然，過來之後還是要去港島大學進修一番！」

「經濟發展日新月異，各項財務政策以及關鍵也在隨時更新，既然來了港島，咱們就得考慮與國際接軌的問題！」

「以後的神州也是一樣，肯定免不了與國際接軌，沒有現今的財務管理知識做支撐，總有一天會被社會所淘汰！」

神州的財務管理經驗和制度還是有些落伍的，這不是遍地神州，而是事實，神州已經慢了幾十年的發展，想在以後的黃金年代實現反超，學習是免不了的，雨水也是一樣！

「恩，雨水管理財務，我也能輕鬆一些，如果可能，我真想把神州的原班人馬直接調到港島，這樣就輕鬆多了！」

蔡秋月苦著臉，別以為重新組建何氏集團總部是一件輕鬆的事兒，其實，難度很大！

第一項任務就是人才，獵頭公司是能提供優秀的人才庫讓你挑選，只有付出的錢足夠多，你的自主性會大大提升！

但，這些人到底是什麼底細，或者說，有沒有可能是別人弄過來的商業間諜，你又沒法辨認，這才是最大的問題！

現在的何氏與以前大大不同了，何氏也算是數得上的大公司了，還被神州趙家這樣的百年世家盯上，必須時刻加強人員甄別，否則，後患無窮！

「沒事，咱們不是還有龍騰保全嘛，人選定了之後交給她們去甄別，保全公司還有李叔的人，代號風箏，這些人能在一定的側面幫咱們甄別！」

何雨柱自然知道蔡秋月擔心的是什麼，自從知道趙家的實力後，蔡秋月就沒以前那麼從容了，因為，像趙家這樣發展一百多年的龐然大物，到底有用怎麼樣的底牌誰搞得清？

「好吧，咱們起步太晚，與那些世家相比就是暴發戶一個，肯定沒辦法相比的！」

「因此，咱們的每一個決定都要慎之又慎，一般職員也就罷了，重要崗位人員必須經過仔細甄別到時候再決定用不用，怎麼用的問題，呵呵！」

蔡秋月知道何雨柱巴不得敵人混進來，這樣就能利用此人出其不意的給敵人巨大的創傷，但，前提是可控範圍內！

如果，提前知道招聘的人屬於什麼勢力，也能提前做好防護措施，蔣干盜書也得合理可控的範圍內，否則，寧願不讓這類麻煩人員進入公司內！

「放心吧，宋誠那邊早就準備，你把選定的員工名單提供給宋誠，到時候，龍騰保全會為咱們辦好以後的事兒！」

何雨柱安慰的拍拍蔡秋月的肩膀，最近一段時間，媳婦的壓力會逐步加大，他反而變的無事可做了，接下來就要盯緊陶偉，把這個可能的問題人物給處理掉，隨著趙家盯上何氏集團，何雨柱準備把小卡拉米給徹底乾淨的清理一遍了！

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