532 勞動節（2/2）

就跟馬衛東說的那樣，這個工廠上面是高度重視，這代表著種花家在半導體事業當中最頂尖的科技，馬衛東他每個月也要向上面提交匯報材料的。

為此，特區還特地派了工作人員常駐在工地上，除了監督建設進度以外，還要把遇到的一切困難及時的解決掉。

江華真是匯報的夠夠的，一個星期的時間，工程進度雖然快，但也沒有翻天覆地的變化。

江華的匯報翻來覆去就那麼幾句話，又新建了多少平米的廠房，又平整了多少土地等等。

其實這些數據，馬衛東自己都知道，匯報了兩三次，這個馬衛東乾脆拉著江華在自己辦公室里聊天。

兩個人聊特區的建設問題，聊政府工作人員的充電計劃，只要不是保密的內容，馬衛東通通都跟江華聊。

他們現在有計劃的從南方各個大學請著名的專家學者來講課，基本上每個星期都會有人講課。

要知道現在是單休啊，不少工作人員苦不堪言，不過馬衛東他們也沒有強令工作人員參加培訓，畢竟有些人願意內卷，有些人更願意躺平。

只要這些願意躺平的人把自己的本職工作做好了，上級領導也沒有太多的藉口去指責，因為現在不需要考核KPI。

伴隨著工地的建設，江華就這麼度過了四月份，五一勞動節當天，江華還特地給所有的建築工人放了一天假，勞動節嘛，你總不能讓人家當天還勞動，那樣太殘暴了。

對於他這個決定，馬衛東是感覺到不滿的，廠房建設的最緊要關頭，你竟然還給工人放假，這不是拖工程進度的後腿嗎？

江華可不管那些。振振有詞說道：「勞動節，你得讓勞動人民休息一下吧，好歹是勞動人民的節日，你也讓勞動人民享受一下節日的氣氛。」

「你怎麼不讓工廠裡面流水線停下來休息一天啊？」

說實話，江華還真想讓流水線上的工人都停下來休息一天，可是訂單排的太滿了，休息一天消耗的成本太大，只能給足了加班費，他有些能體諒的後世那些黑心老闆，勞動節還讓人加班的感覺了，實在是因為虧不起啊。

經過一天休息的勞動人民第二天上班的時候精神十足，江華跟來工地視察的馬衛東走在一起，他指著幹勁十足的建築工人說道：「你看看，會休息的人才更會工作，你們特區就應該出台一個規定，在勞動節這一天給工人放一天假，就算是不放假，也應該讓他們多拿一點加班工資。」

馬衛東對於江華已經無語了，看到昨天一天落下的工程，今天能彌補一下，於是坐車離開，忙自己的工作去了。