365.不干正事（2/2）

薛雪站在前面，臉上帶著微笑說:「今天給大家布置個小任務。這個小任務完成了呢，晚上公司請各位吃大餐。」

前排就有人問:「薛總，吃大餐可不可以帶家屬啊？」

薛雪看看大家，笑眯眯地說:「當然可以，而且人數不限。大餐完了，咱們還可以包家歌舞廳，大家盡情瘋一晚上。」

下面就「嗡」地一聲，跟一群蒼蠅一般。公司什麼時候這麼大方了？好多人興奮的時候，有些有理智的就感到事情不對了，心裡不由恐慌起來。

就聽薛雪繼續說:「我先布置任務。什麼任務呢？前段時間，咱們高總身邊不多了一個太上皇管理團嗎？弄一大堆規矩，把高總惹煩了，弄的我也沒法工作，大家煩不煩啊？」

好多人異口同聲:「煩，煩死了！」

有人就問:「薛總，你是不是要把大家召集起來，去干狗日的們一頓啊？」

薛雪就罵:「你這狗腦子想什麼呢？咱們是江山商貿的精英，要講究素質，怎麼能打架呢？偉大領袖教導我們說，要文斗不要武鬥。咱們當然要文斗。」

接著，她就臉色嚴肅說:「下面，我布置一下高總的指示:要組織各部門得力人員，從自身實際工作經驗出發，認真準備一場偉大的辯論會，把太上皇管理團給我們做出的那些規定和模式，批倒批臭，批的體無完膚！當然了，這是我的話，高總修養好，不會這麼講。但意思基本差不多。」

大家就「哄」地一聲笑了。

薛雪就繃起臉來說:「不要笑！下面我布置具體任務。大家都是部門負責人，最近新管理制度執行的怎麼樣，比舊的管理制度好還是壞？大家都要根據自己的親身體驗和感受，寫一份客觀公正的報告。

所謂客觀公正，就是好就是好，咱們不能一味抹殺。不如原先就是不如原先，也不能昧著良心胡說八道。

大家寫的過程中，不能只說空話，要有事實，有依據。有數據可查的，必須把數據寫出來，就是現在忘了，也可以打電話回去問。問不到，就把這個數據的出處寫上。

誰把這個報告完成了，送到我辦公室。你們現在就可以給你們的家人打電話了。報告寫完了，合格了，有大餐和舞會等著。寫不完，不合格，就告訴你們的家人，你們要通宵加班，而且沒有工資，今晚回不去了！再寫不完，扣發當月效益工資！」

下面立刻怨聲載道。

薛雪才不管，說完，踩著自己的高跟鞋，咯噔咯噔直接回辦公室了。

推開辦公室的門，一回頭，就看見劉萬程坐在她的辦公桌後面了。她關了門一臉欣喜地問:「劉總，你怎麼過來了？」

劉萬程說:「知道我回來了，也不去看看我，我沒辦法，只好來看你了。」

薛雪就笑著說:「不是怕你忙嗎？沒敢上去打擾你。晚上又怕打擾了你和秀菊姐，不敢去你那裡。還想著過兩天和我們那口子一起去你家呢。」

劉萬程也笑了說:「小丫頭片子，就會耍嘴。」

薛雪就站到了他坐著的椅子旁邊說:「還小丫頭片子呢，都三十多啦，我只比秀菊姐小三歲。」

劉萬程就指指她辦公桌上的一個小包說:「送你的。」

薛雪拿過來打開，裡面裝了一塊絲質的披肩，就撅嘴說:「跑出去呆一年，才給人家買這麼點東西，摳死！」

劉萬程就瞪眼說:「你看好了，香奈兒的，我在第五大道品牌專賣店給你買的，四千多美刀呢！」

薛雪這才注意到包外面那個香奈兒的純銀商標，不由喜笑顏開說:「謝謝老闆！」

劉萬程就弄出神秘的樣子來說:「別跟你老公說是我買的，小心他吃醋！」

薛雪說:「你拉倒吧，我老公才沒有那么小氣！」

劉萬程也笑了。然後就板了臉說:「說工作。你聽聽你在會議室里，跟你那幫部下說的，什麼亂七八糟的東西，那不挑撥離間嗎？管理團隊是我請過來的，你這不是連我也捎帶上了嗎？還太上皇管理團，像話嗎，嗯？讓你做這個工作，是幫助管理團隊認識到錯誤，不是讓你藉機發泄私人憤怒的，明白不明白？」

薛雪就撅著嘴說:「明白。」

劉萬程就補一句:「我知道你明白我的意思，你是故意揣著明白裝糊塗！下次你再敢假傳聖旨，小心我修理你！」

看薛雪不出聲，就上下打量她問:「哎，你不是惦記著要孩子嗎，怎麼還沒懷上？是不是小吳不行啊？要不，我來給他幫幫忙？」

薛雪知道自己剛才在會議室里有些過了，正惦記著要挨劉萬程一頓訓呢，他忽然就給她來了這麼一句，不由惱羞成怒。