第三百六十三章 過氣的人設（2/2）

看了看莫名其妙的雲雅潔，李風對於對方可沒有任何的興趣，多重含義。這種傲嬌大小姐的人設已經有些過時了好嗎？自己又不是剛剛鹹魚翻身的小學生。

現在最流行的不應該是霸道總裁，各種白蓮花，綠茶婊直接倒貼嗎？直接無視了雲雅潔的目光，可能是自己太帥了吧！推開辦公室的大門，李風直接走了進去，憑藉自己和對方的關係，還需要敲門嗎？

看著李風的表現，少女已經自行構思了後續的劇情，壓制住快要暴走的麒麟臂，少女還是狠狠的走了出去。李風不知道的是，現在的少女可不是當初的少女，幾年河東，幾年河西，然後就該去河北，河南？額，應該是莫欺少女窮！

李風大步走了進去，雲薇果然不愧為華國好員工，正在安安分分，辛辛苦苦的工作著。聽到開門聲之後，雲薇心中也是一愣，隨後就有些不爽了，雖說自己在烽火科技總公司之中沒有職稱，但自己好歹也是有股份，有話語權的吧！

再不濟，自己也是公司第一代元老，公司發展到如今的地步，是，德庫拉的貢獻不容小覷，但問題是，在如此眾多跨時代黑科技的推動下，換個正常人也未必會差！額，好吧，這些都是雲薇心中的小小怨氣！

不過這一切似乎都和那個男人有關，隨著烽火科技的發展，旗下的子公司真的不要太多了，但直到現在，還是沒有任何的子公司能夠將辦公地點設在烽火科技大樓之中，還是那個男人啊！雖然不知道這幾年為什麼有些冷漠，不過也好，反正一切都是自己的幻想，早早斷絕也是好的。

抬頭一看，有點不敢相信，雲薇還以為自己出現幻覺了，再次睜眼看去，可不是那個朝思夜想，每次自我運動的時候所想的男人嗎？

看著雲薇的神情變化，從冷漠，再到剛才的驚奇，再到現在的熱情，李風也有些疑惑了，這不是《如何做一個優秀的企業家》裡面說的嗎？直接推門而進，是對一個下屬的信任，更好的拉攏人心啊！難道出錯了？

好吧，在李風的內心，對於雲薇也是有著特殊情感的，說不清，道不明，但李風可以很確定的說，自己對雲薇還真是有點非分之想，不過在知道對方的家庭情況之後，也就沒有出手。

怎麼說也有個那麼大的女兒了，就算對方都不介意，李風還不想喜當爹呢！至於什麼雙收，想想就好，那可是小說中才有的情節，漫畫都不敢畫的，知道嗎？

不過稍微一想，李風也差不多明白過來了，還是複製人惹的禍，但也對，總不能每個複製人都還要有李風的完整記憶，維持李風的人際關係吧！那複製人還真的要完全代替李風了，與初始的目的完全不同，單單李風自己就接受不了。

那麼那些人到底是對李風本人發生了聯繫，還是與這個複製人呢？所以複製人的任務，真的很簡單，就如同一個立體移動GG牌，告訴別人，我在呢，我來了！