第723章 楊立民的設想（2/2）

還有一些服裝業務技能非常精湛的工人，因為沒有最早報名，所以最後不得已進入了鞋業部，做得並不順心，也希望著某一天，能夠重新回到他們熟悉的服裝崗位。而楊立民除了這一條規定，就解決了他們的後顧之憂，給了他們再次選擇的機會，這才是讓他們真正感激的原因。

其實，楊立民這次來廠里看還有一個原因，就是剛剛成立的長江貿易公司，一旦公司開始運營，那就意味著馬上要展開企業整合，其他不說，十家企業裡面除去和自己有關的四家企業之外，還有六家企業，僅僅在六家企業的員工總數也足足有三四千人，這麼多人哪怕每年每人發一套工裝，那也是一批不小的訂單，起碼對現在的服裝業務部來說是的，肥水不流外人田，自己能賺的錢，楊立民肯定不想推給別人去。

所以，考慮一下現在的規模是不是需要繼續擴大。

巡查過全廠之後，家裡面著急了一個全廠各部門領導會議，然後將自己的設想提了出來，徵詢大家的意見。

趙耿年現在的楊立民是完全信服了，因此他就第一個舉手贊同，其他人也沒有反對，唯有付文斌沒有馬上贊同，提出一個問題：「楊經理，你確定那些企業把工服訂單交給我們來做？他們都是國企，都有各自的上級部門，牽扯到各種關係，也都有自己原來的供應單位，不一定能全部說服吧？」

對於付文斌的提問，大家都是大吃一驚，誰也沒有想到，第一個反對的竟然是楊立民直接帶過來的廠長。

對此，楊立民卻沒有表現出不高興，反而很滿意：「付廠長提出的問題非常好！在此，我先說幾句題外話，不論是做什麼事情，一定要有自己獨立的思想和判斷，我不敢說剛剛同意我意見的這些同志們剛才都沒有獨立去思考，但是，我敢肯定，起碼有一部分人是的！而付廠長是第一個敢於直接提出這個問題的人，非常值得稱讚。

咱們做企業，不能搞個人崇拜，也不能人云亦云，必須要實事求是的，根據實際情況去考慮問題，希望大家以後努力向付廠長學習。」

說完這些，楊立民停頓了一下，這才說道：「我現在回答一下付廠長剛才的問題。這個問題我也考慮過，我有把握說服大部分的企業將工裝訂單交給我們來做，但是，要說服全部的企業，這一點，我個人也沒有把握。

不過這個不要緊，這也不是我提出這個設想的目的。說服他們參加只是第一步，但凡參加的企業，我一定會給他們一個非常優惠的折扣，給他們做的工裝咱們可以完全不掙錢，畢竟是公司內部成員，這個優惠是必要的。

他們只是我們的一些模特兒。「模特」的意思，大家可以簡單的理解為穿上咱們的產品給咱們打GG的人。

只要他們的員工穿上了咱們生產的工裝，好與壞，人心裡自然有一桿稱，到時候，工業系統和輕工系統，甚至其他行業系統，都會知道咱們還生產工裝，到時候咱們再跑出去拉業務，你們覺得這個業務難度會有多大？」