358.怎麼是他？（1/2）

葉賢這個名字，陳晉在剛剛進入公司的時候就知道。

因為新人培訓上，就有專門的一節課是介紹公司發展歷史和主要創始人的，以此增加員工歸屬感。

另外在公司內部的刊物上，這些總公司大佬的名字也往往都跟一些類似「房地產研究報告」或者「現階段行情趨勢」之類的高端玩意兒掛鉤刊登。

又或者，是這些大佬又接受了某某媒體的採訪，對目前市場環境有如何如何評價之類的內容，會被公司放在系統首頁上。

葉賢，已經算是全國知名的房產界名人了！

然而一個是遠在東江市分公司下屬的普通經紀人，而另一個是全國性房產企業巨頭的主要負責人之一。

雙方之間猶如雲泥之別，他為什麼會想見自己？

陳晉有些詫異，便對譚姿問了出來。

譚姿笑道：「今年的全國精英峰會要在咱們東江舉辦了。咱們東江自然要出幾個優秀經紀人來撐場面，所以早就把你的名字和事跡報到總部覆核了。」

陳晉想了想，有對她問道：「他這個副總經理，是主管哪個方面的？」

「主管運營的。」譚姿認真道。

陳晉聞言心道果然，葉賢既然是主管運營的集團副總，那麼對於各地分公司高層領導的人事任命上，那是有相當大話語權的。

甚至從某種程度上來說，他可以直接決定分公司高層領導的任用。

譚姿希望自己能去，自然是希望自己能幫她在葉賢面前爭取一些印象分吧。無論怎麼說，自己都是譚姿手底下的員工嘛。

他呵呵一笑道：「怪不得呢！你對我這麼有信心？」

「我除了對你抱以絕對信心之外，還有別的辦法嗎？」譚姿無奈道：「那幫區經理啊，我想起來就火大！一個個尸位素餐的傢伙！」

「不是自己的兵，當然不好用了。」陳晉笑道。

因為最早萬策公司還不具備現在這種規模的時候，是沒有劃分東南西北四個大區的。

有很多區經理就是在那個時候提拔起來的，歸方遒和趙漢秋直接管理。

後來隨著房地產市場的爆發以及公司的高速擴張，才多了一個四大總監的管理層。

譚姿就是在那個時候上位的，所以現在她手下的區經理，絕大多數都不是她自己提拔上來的，甚至這些人當初都是她的競爭者。

再加上譚姿是個女人，會被人天然的輕視，所以大西區的凝聚力一向都是很成問題的。

只不過以前行情好，大家都順風順水的，自然相安無事。

可到了今年，行情突降至冰點，問題也就集中爆發出來了。譚姿的苦惱可想而知。

「好吧，我馬上出發。」陳晉應道。

如果確實能夠讓葉賢另眼相看的話，那麼對於他自己也是有百利而無一害的。

於是他對店裡的眾人交待了一句，就開上車離開了。

因為這次的月度聚會有總公司的大佬駕臨，所以晚飯沒有安排在往常的飯店裡，而是臨時換到了聞鶯山景區邊上的高檔餐廳。

這附近的餐廳只有一個特點，那就是貴。而且並不像普通的飯店那樣讓客人自由點菜的，而是按照檔次收費。

最低檔次的，368一位。稍高一點的，668一位。再高一點的，就是1268一位了。

當然了，還有最奢侈的檔次，2168一位。

要知道這可不是自助餐形式的，付了多少錢隨便吃。而是你定了什麼檔次，餐廳就給你上什麼檔次的菜。除了酒水之外，沒有挑選的餘地。

而且就連酒水，都還是要另外付費的。

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