第五十五章 面試（1/2）

幽靈工業的招聘信息出來了，新的工廠辦公樓是三層的鋼架結構，只不過比廠房更加的精緻，裡面的裝修和外面的噴漆讓人根本看不出來這是簡易的拼裝樓。

兩百多名工人已經全部安排妥當，但是行政方面人員極度的缺乏，畢竟過去的員工很多已經找到了工作，他們比工人更加好找新的工作。

老約翰針對缺乏的人員進行的計算，隨後匯報給了傑克，而羅伊帶著老婆出去旅行了，他的兒子交給傑克照顧，傑克開始忙碌了起來，「約翰，給我找一個助理，我什麼都不會，需要一個人來幫我！」

「明白，你放心傑克，我會幫你找一個好助理的，另外你有什麼要求的嗎？」老約翰沒有什麼其它的心思，比如架空這個什麼都不懂的董事長，他不會這麼做的。

對於工廠他是有感情的，而且自己的年紀已經這麼大了，估計幹不了幾年也要退休的，那麼工廠發展好了，他的退休金也就有了保障，幫助董事長學習管理很重要。

「沒有要求，你認為合適就可以了。」傑克不懂，所以只能委託給老約翰來選。

瑪利亞·希爾第一個得到了消息，她直接先去染了一個頭髮，傑克的前妻是金髮，那麼她就染了一個深棕色，隨後一身職場套裝，她選擇的是裙裝。一副黑框的平光眼鏡，將頭髮盤起，配合她的容貌和身材，一位職場麗人誕生了。

針對傑克的研究並不簡單，首先她要給人知性的感覺，傑克執著於他的女兒詹妮弗去名校上學，這說明他期望家人擁有更多的知識和學歷，那麼瑪利亞·希爾必須給對方這樣的感覺。

而他的妻子和別人跑了，那麼就不能給傑克妖艷的感覺，面試的時候必須符合面試的規則，而董事長助理的職位需要表現的精明幹練。

同時，針對傑克的學歷和過去的經歷判斷，傑克不具備經營一家公司的能力，而根據菲爾·科爾森的情報，現在總經理是過去這家工廠的副經理，一位五十多歲的老人，沒有什麼野心。那麼自己準備一份管理文憑和工作經歷十分重要，這些對於神盾局來說並不困難，難點在工作經歷的記錄。

對方擁有的技術十分的恐怖，弄不好就可以調查出來，尤其是計算機上的人事記錄，這點神盾局也是小心再小心，隨後忐忑的等待著瑪利亞·希爾前去面試。

但是他們並不知道，墨菲已經離開了，瑪利亞·希爾第一個前去面試，畢竟助理的職位只有一個，第一印象很重要。

消息發布的第二天，瑪利亞·希爾就來到了幽靈工業，嶄新的辦公樓雖然不大，但是看上去很有科技的感覺。隨後進入一樓，這裡有一個前台接待，瑪利亞·希爾直接說明來意，老約翰第一時間對她進行了面試。

同時傑克也被叫了過來，畢竟是他的助理，老約翰還是想要聽聽傑克的意見，兩人見到瑪利亞·希爾進入房間的時候，第一印象都是非常不錯的。

坐在兩人對面，瑪利亞·希爾雙腿併攏偏向一側，坐姿上就開始了細節的處理。

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