第四百五十八章 官場執行力（2/2）

執行力簡單說就是辦事能力，對於團隊而言執行力就是戰鬥力，對於企業來說執行力就是經營能力。

但是對於官場而言，執行力卻是溝通能力和協調能力！如果這個人的溝通能力越強，那麼他的執行力也就越強，反之亦然。

那麼因為什麼會造成這樣的情況，主要是因為官場看起來是個平面，可在平面下面卻盤根錯節，而且在盤根錯節下隱藏著一個又一個小團體。

而每一個小團體又出於某種利益，緊密地結合在一起，而且一個個小小的團體，就像一個個隱藏在暗處的溝溝坎坎。

如果稍有不慎，就會摔個鼻青臉腫。

在這裡我講個真實的故事，這還是我剛參加工作，有個朋友從武警學院畢業，分到我們市里一個消防隊。

當時大學生還是很吃香的，於是支隊要重用，去了之後給了個副隊長。

當時我的朋友挺高興，覺得自己被重用了，年輕人，當然做事情不太成熟，於是有了那麼一點點傲氣，做事情總想表現一下自己。

但是過了一段時間，我見到他顯得悶悶不樂，問怎麼回事，他破口大罵隊長不是東西，我問到底怎麼了。

那個時候我們這裡**盛行，大大小小的浴池如雨後春筍般遍地開花，浴池用水屬於商業用水，價格很高。

這些商家為了降低應用成本，於是跟消防隊買水，因為消防隊的水是從地下直接抽出來，根本不需要繳納水費，於是商家用上價格低廉的水，而消防隊有了多餘的一筆收支，應該是互利的好事。

可他跟隊長的矛盾恰恰發生在這裡，明著隊長將隊裡的一切事務交給他，於是很多商家找到了他。

他也覺得好事，於是就跟隊長說了一聲，隊長說可以沒問題，他也挺高興將消息告訴對方。

當然既然辦了事情，肯定不會白干，於是商家給了他一些好處費，他也就拿了！

但是當商家過來取水的時候，隊長卻出面干預說這個事情不行。

他去找隊長，說你不是同意了嗎？隊長卻說他什麼時候同意了。

就這樣事情黃了，但是商家不幹了，好處給了，結果事情沒有辦成，把這事情捅到了上面。

結果上面直接抓了典型，除了好處沒撈到不好說，結果撤職還背了一個處分！

其實商家買水，消防隊賣水這都是公開的秘密，但是只在他這裡出事，那只能說明他有問題。

接著隊裡很多人反應他，業務不熟練，每天瞎指揮，接連出了好幾次事故，更給上級留下一個執行力不強的印象。

於是直接被調回到支隊，當了普通幹事。

再後來跟他同期分配，或者後來分配的人，全都走上了領導崗位，唯獨他始終還是普通幹事，跟這件事情確實有很大關係。

那麼仔細分析這個事情，表面看起來是隊長給他設了套子，而他直接鑽了進去。

可從深層次看，他一來消防隊就是副隊長，給隊長產生一種威脅，認為很有可能替代自己，於是開始提防他。

但是他卻不覺得，反而處處都要顯示自己的存在，這就讓隊長更加提防。

可是很明顯隊長是個博弈高手，明著把手中的權力放給他，實際是欲擒故縱，我那個朋友做得越多，那麼錯的也就越多。

但是這個隊長隱忍不發，最後通過賣水的事情突然發難，接著隊裡其他人開始牆倒眾人推，造成了我的朋友最後離開消防隊的事情。

通過這個事情，不難看出來，執行力並不是個人的辦事能力，而是指這個人的溝通與協調能力。

如果我的朋友能夠跟隊長友好相處，儘量打破他的疑慮，我想也不會有後來的事情發生。

而這位劉副縣長總是以為自己是從市里過來，所以處處要顯示高人一等，結果處處不買他的帳，弄得處境很狼狽。

我安慰了他一會，劉平站起來說道，這群傢伙真是欠收拾，等我有一天當了縣長……。

說道這句話，劉平覺得有些失言，不安的瞅了我一眼，我心中暗暗好笑，想起前兩天看東北某笑星表演，裡面有句口頭禪，瞅你個熊色！

劉平接著說，我們都是掛職幹部，現在縣裡幹部都像防賊一樣防著我們，我們得相互通氣。

還說縣裡面都傳遍了，說我在省委書記面前下了保證，一定要把農藥廠問題解決了，如果解決不了自動下課！

他還說，懷疑別有用心人這麼說。

聽到這句話我笑了笑，說感謝劉老兄的提醒，這個我會注意的，對了有機會我一定跟唐利生談談這個事情……。

劉平走了，我心中暗暗捉摸，看來真的有人打算把我往絕路上逼啊！