第六百五十九章 從吏治入手（2/2）

「不錯，吏治的問題由來已久，陛下想要趁著現在這個機會，將吏治好好的整頓一番。」李璋也點了點頭道，他就知道王曾會問這個問題。

只見王曾聽到這裡沉思了片刻，隨後這才開口道：「陛下做此決定，是不是與宋祁等人有關？」

「也不全是因為宋祁等人的奏摺，而是陛下也看到了國內的種種問題，所以決心趁著掃除外患的這個機會，前幾天陛下召集我和呂相，詢問了一下我們的意見，最後呂相建議從吏治下手，所以才有了整頓吏治的事。」李璋倒是沒有隱瞞，當下將整頓吏治的原因講了一遍。

那天呂夷簡在見到趙禎決心掃除國內的弊病後，也幫趙禎分析了一下國內的種種問題，然後建議從吏治入手，因為官員是皇帝統治天下的工具，正所謂「工欲善其事，必先利其器」，趙禎想要對國內改革，就必須有一支行之有效的官員隊伍，所以整頓吏治的事也被提上日程。

「原來如此，想來這應該是呂夷簡的建議，雖然我不喜歡呂夷簡這個人，但也不得不佩服他在政務上的才能，此人眼光毒辣，有能力有手腕，只是德行卻讓人不齒！」王曾不愧是呂夷簡的死敵，哪怕在夸對方時，最後也不忘諷刺一句。

「王相猜的不錯，的確是呂相建議從吏治入手，對此王相可有什麼建議？」李璋並沒有評判呂夷簡的人品，而是再次開口問道，趙禎請他來探望王曾，除了詢問一下他的病情外，也有讓李璋聽一聽王曾對整頓吏治這件事的看法。

只見王曾這時再次沉吟了片刻，隨後這才開口道：「大宋的吏治問題十分複雜，官員升遷採用「磨勘」制度，只講資歷年限，不講政績，導致官吏因循苟且，無所作為，一職多官又導致官員相互推諉責任，不肯干實事，明明一件小事就可能扯皮數月，而想要解決這些問題，就必須從根本上解決官員的升遷，以及職位的權責！」

所謂「磨勘」制度，其實就是論資排輩，一個官員想要升遷，並不是你做出政績就行的，而是要講資歷，比如之前被彈劾的陳堯佐、王隨等四人，如果只靠政績的話，這四人其實是沒有資格擔任執政這麼重要的職位的。

「王相所言不錯，對於這些吏治上的問題，陛下也十分憂心，官員的升遷制度肯定要改，磨勘制肯定也要廢除，到時一切按政績來升遷，同時派出專門的官員考核官員的政績，並且由此形成一套行之有效的章程，從而徹底的改變現在的情況。」李璋這時也點頭道。

「可是這樣一來，會觸動許多人的利益，陛下可做好準備了嗎？」王曾當下卻是面色沉重的道。

磨勘制雖然有大問題，但畢竟實行了這麼多年，有許多官員都是磨勘的受益者，甚至晚有不少官員熬了這麼多年的資歷，如果一下子廢除，肯定會引起這些人的不滿，如果這些人鬧起來，朝廷也將承受著極大的壓力，甚至一個搞不好就可能前功盡棄。