第二百四十六章 踴躍獲獎（2/2）

哪怕只是每天，這個利潤已經超過了500貫的獎勵，他之前還真的沒想到，到了這種程度還有這麼大的提升。

想想之後，在500貫的基礎上，推出了一個團體項目，對於整個工序有較大提升，5%效率以上的，設立了一個團體獎的，因為這個獎項不太可能是一個人提出來並且完善的，這個獎項被暫時設定為3000貫。

提出這麼一個概念的幫工，被定位最大貢獻者，獲得了總體獎項的30%，負責完善，並且找到後續改進方案，並且改進12名大匠，則按照貢獻多少，均分了剩下的。

3000貫少了900貫，那就是2100貫，12個人均分，每人也差不多200貫，這對於這些大匠們而言，也是非常滿意的一件事情，可是其中最滿意的，恐怕真的要數那個幫工了。

他不過是提出了一個方案，本意只是想要最低級的500文，他字幾都沒認為，自己提出的方案，會獲得超額的獎勵，之前最高的獎勵才500貫，現在他一個人就獨得了900貫。

這可不是北宋末年，或者南宋時候，物價飛漲的年代，一艘最大的河運漕船，也不過是1000貫，900貫，幾乎可以買一條船了的。

就算不去買船，大名府一個普通的宅院，甚至是一些不那麼起眼的小店鋪，差不多也就是1500貫到2000貫，對於任何一個平民而言，這可是一輩子的積攢，是最大的財富，可是對於這個年輕的勞力來說，猶如天上掉餡餅一樣的，砸在他的腦袋上。

趙信重獎，一方面是這個提議，確實非常不錯，對於整個工序都有巨大的提升作用，讓整個工坊的效率更高，成本更低，這個價值巨大，不獎勵有些過不去，另外一方面，合唱沒有千金買馬骨的想法。

這個計劃提出來之後，願意提出的很少，終於有了一個，還是一個幫工，提出來的又是對整個環節提升巨大，這不是正好是機會和爆點麼，後世福利和體育彩票，剛開始的時候那麼火爆，不就是2元可以換500萬這個噱頭麼。

果然，這件事情，在整個工坊產生了巨大的反響，在趙信的要求下，王松還開了一個大會，整個工坊幾萬人，都集中到一起，公開表彰。

3000貫，全部都是銅錢，一貫8斤，3000貫，2.4萬斤，別說是一兩個人，來上十個八個，都未必拿的走。

現金的衝擊力是巨大，特別是實打實的錢，一個連幫工都不是的勞力，居然能夠得到這麼多，900貫，幾十畝地啊，並且在這件事情之後，他也提升了兩級，成為了1000名幫工的一個大隊長，月俸直接跟手下的幫工掛鉤，哪怕是最普通的，只要完成了基本任務，就比大匠還要高一點。

願意出來打工的，不都是為了錢麼，否則，誰願意背井離鄉的來到這裡，勞力事跡，別說勞力羨慕，就算是有些大匠也有些羨慕異常。

之前的規矩，操守，在赤裸裸的金錢面前，變得那麼的蒼白無力，之前沒有人行動，那是沒有一個吃螃蟹的，現在不但有了，還是吃這麼大的一個螃蟹，900貫啊，這是多麼大的一筆錢啊，哪怕是大匠們，按照現在的標準，也要連續工作超過3年的時間，才可以賺到，現在，提出一個條件就可以了。

甚至一些大匠還在想，他提出一個方法，並且把這個方法付諸實施，那就不是的900貫了，那是3000貫獨得。

3000貫，別說是普通的大匠，那些被選到評委會的資深大獎，也是深深喜歡，在萬貫家財已經是超級富豪的時候，3000貫的獎勵，跟後世500萬，甚至是1000萬，沒有多少的區別。

接下來，提出的方案開始踴躍了，各個階層的都有，趙信知道，這是一個好事，但也不是一個好事，就跟賣彩票一樣，特別是那種即刮的彩票，為什麼中獎都要鳴放鞭炮，那是為了告知大家，我們的獎很多，大家快來買吧。

趙信的擔憂，並不存在，這麼多的鐵匠，這麼多的人，每一個都有不同的角度，甚至一些人的手中，還有一些祖傳秘方，在3000萬貫這個數字的刺激下，什麼都顧不上了。

從第一天開始，獎勵就不停，大多數是500文，甚至1000文的小獎，可是不斷的獎勵，刺激了所有人的神經，甚至一些人開始考慮，如何找到合理的途徑，把這個獎勵拿到手。

事情發展到開始獎勵的第10天，達到了一個巔峰，因為這一天又有一個超級大獎誕生，而且不是之前勞力那樣，只是提出了方向，後續讓大匠們完善，而是一個人提出了一個方法，讓整個生產效率提升了11%以上，最關鍵的是，他是一個人完善了整套方案，獨得3000貫的獎勵。