第619章 快速推進（2/2）

但是問題不大，兩天之後問題解決，再次是進行實驗。

不斷的是有著各種問題進行暴露，然後又是不斷的進行改進。

實驗改進，在是進行實驗。

到了九月份的時候，發動機才是漸漸的穩定了下來，已經是可以連續運行兩天時間了。

這樣子的情況，大家都是知道，發動機的研發是成功了。

在國慶的時候，星辰科技正式的對外進行宣布，研製的大推力火箭發動機是研發成功的消息。

並且是準備在十二月份的時候進行火箭的試飛實驗。

發射場選擇在西昌火箭發射中心進行。

面對星辰科技突然是宣布研發成功大推力火箭發動機的消息，整個世界都是有些懵的！

這個是什麼情況的啊！

從柳易宣布要進軍外太空探索到這火箭發動機研發成功，這時間也是太短暫了一點吧，還不到一年的時間好不好啊。

倒是沒有人去質疑說星辰科技是亂說，因為星辰科技的科研能力實在的強悍得很。

在今年過去十個月的時間裡面，星辰科技申請的專利數量占據了整個華夏專利申請數量的一半！

這意味著什麼？

要知道，現在的華夏企業已經越發注重對研發的投入了，這都是星辰科技戴起來的頭，要是企業不進行點研發投入，會被消費者討厭的。

現在企業在進行宣傳的時候，GG裡面總是會帶著在今年，我們是投入了多少錢進行研發，以表示自家企業是一家對未來有追求的企業。

企業這樣子宣傳，不僅僅是向外界傳遞自己企業的追求，實際上也是對內，對自己的員工傳遞自身的追求。

帶隊伍，最是害怕的是什麼？

那就是害怕人心給散掉啊。

人心是散掉之後，那隊伍就是真的很不好帶啊。

不然的話，為啥這麼多的企業，每年都是要定企業目標呢，還要不斷的講企業的社會責任。

優秀的員工，只會是在有追求的企業當中存在，想要留下優秀的員工，那企業自身就是得要有追求啊。

星辰科技對於華夏的很多企業來說，真的是讓人覺得壓力山大啊！

星辰科技的研發人員，除了是直接校招的之外，就是有著很多從其他公司跳槽過來的，大家都是看重了星辰科技對科研的不懈投入。

對於科研人員來說，不怕自己掙錢少，最是害怕的是沒有資金來進行研發啊。

一個頂級的科學家，每年能夠是拿到數百億的研究資金，對於他們來說，錢是重要嗎？

那肯定是重要，因為沒錢就是沒法進行研究啊。

反而是個人享受上面，他們倒是並不看重。

星辰科技是既有大筆的科研投入，而且在對待科研人員的待遇上面，那是一點的都不差，分配住房，免費的醫療，免費的教育。

吸引不到人，那才是奇怪了。