第三百二十九章 春晚（1/2）
「關於GG方面，你有什麼想法？」李興文直接問道。
王成海說：「現如今飛龍這個牌子，在整個華夏都是有名氣的，我覺得只要按部就班打GG就行了。」
李興文點了點頭，王成海這個想法確實不錯。
作為一款新產品，最重要的就是先把市場打開。
現在只要讓更多的消費者知道，飛龍鴨脖是屬於飛龍食品的，這就已經足夠了。
有飛龍這個牌子在，消費者們肯定會買單的。
「這件事情你去跟袁紹林商量，儘快拿出一個方案出來。」李興文說。
王成海看到李興文沒有拒絕，十分的高興。
在來之前，王長海有多少是有點擔心的。
現如今李興文花在飛龍上面的GG費，實在是太多了。
王成海實在沒有把握，能夠說服李興文拿錢出來繼續投GG。
飛龍鴨脖這個東西，現在都還沒有走出江東。
如果GG效果不好的話，這些錢就等於打水漂了。
結果就是，李興文毫不猶豫的就答應了。
「李總，我會儘快把方案交出來的。」
李興文點了點頭，示意王成海去忙。
看了一下桌子上的日曆，現在是一月二十三號了。
今年過年是在二月三號，已經沒剩多少天了。
眼下最重要的，就是要把過年期間的事情安排好。
首先就是工廠這一方面，假肯定是要放的。
放假前的這一段時間，要加班來增加一下庫存的。
還有一件事情，那就是年會的事情。
去年的年會辦得不錯，今年自然不能差到哪裡去。
至於其他方面，都在按部就班的進行當中。
只要不出什麼問題，就能安安心心的過這個年了。
正想著這件事情，羅陽華就從外面走了進來。
「李總，這是我們今年年會的方案。」羅陽華雙手恭敬地遞過了一份文件。
李興文接過來看了一眼，總體來說沒有太大的驚喜。
「太簡單了。」李興文直接道。
羅陽華並不意外，這個方案其實跟去年的年會差不太多。
李興文會得出這麼一個結論，非常正常。
「李總，我跟其他人商量了一下，準備請一些明星過來，你看怎麼樣？」羅陽華問道。
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李興文直接答應了下來，「這自然是最好的，你準備請誰？」
「現如今港台地區的明星最火爆，我準備多請幾個過來。」羅陽華說。
李興文點了點頭，「那這件事情你看著辦就行了，我的要求只有一個，今年的年會一定要讓工人們滿意。」
聽到李興文的這個要求，羅陽華微微一愣。
如果李興文說要讓外界滿意，羅陽華一點都不意外。
李興文說的是要讓工人滿意，這多少讓羅陽華沒有想到。
「李總，這個方案哪裡還有什麼問題嗎？」羅陽華直接問道。
李興文說：「獎勵太少了，工人們肯定會不滿意的。」
聽到李興文這樣說，羅陽華一臉的苦笑。
「李總，就算整個江東省，恐怕沒有哪家企業的獎品能跟我們相比了。」
李興文反問了一句，「全國呢？全世界呢？」
羅陽華直接閉上了嘴巴，這種事情他哪裡知道。
「李總，要不你定個標準，我按這個標準來辦。」羅陽華說。
「去年年會的獎勵花了多少錢？」李興文問道。
羅陽華回想了一會兒，「差不多五十萬。」
「很好。」李興文點了點頭，「以後每年的年會，獎勵翻倍就好了。」
聽到這個數字，羅陽華倒吸了一口涼氣。
「李總，這會不會太多了？」羅陽華問道。
如果按照李興文的這個標準來，今年的標準就是一百萬了。
用不了幾年，就能突破一千萬了。
這麼大一筆開銷，羅陽華覺得完全沒有這個必要。
「那你覺得多少合適？」李興文問道。
羅陽華直接道：「很簡單，一直按照五十萬這個標準來辦就行了。」
李興文聽了連連搖頭，「這事情不能這麼辦。」
飛龍的規模越來越大，以後的員工也會越來越多。
如果一直用這麼一個標準，獎勵會越來越少。
這對於後面的工人來說，明顯是不公平的。
況且飛龍發展的這麼快，賺錢的速度也越來越快。
每年只增加這麼點獎勵，根本不算什麼。
羅陽華有點著急，「李總，五十萬真的已經很多了。」
「就按我的標準來，這麼一點錢對飛龍來說根本不算什麼。」李興文直接把這件事情定下來了。
羅陽華張了張口，只能回一個好。
李興文都定下來了，羅陽華照做就行了。
花的錢是有點多，羅陽華除了有點著急，並不擔心。
羅陽華已經想通了，一年加五十萬確實不算什麼。
以飛龍現如今的銷量，也就是幾台vcd的利潤。
底下的工人這麼辛苦，拿點錢出來做獎勵是應該的。
羅陽華走後，李興文便拿起了電話。
李興文這個電話是打給趙天白的，主要還是為了GG的事情。
這一次的GG非同一般，李興文要親自過問一下的。
「趙主任，我們的GG內容你收到了嗎？」李興文開門見山道。
趙天白回答道：「李總，今天已經收到了。」
李興文所說的GG，是要放在春晚上的。
一個品牌能夠在春晚上打GG，這絕對是石破天驚的一件事。
只要能夠做到這一點，飛龍明年的銷量肯定還會繼續往上漲。
關於這個GG方案，李興文直接交給袁紹林去做的。
這要是放在以前，袁紹林肯定是一點頭緒都沒有。
現如今跟著李興文這麼久，親手接觸過這麼多的宣傳方案，袁紹林學到了很多的東西。
關於這一次的春晚GG，袁紹林很快就拿出了方案。
李興文看了之後，非常的滿意。
總體來說，就算讓他自己來做的話，大概也就是袁紹林這個水平了。
方案一做出來後，袁紹林便立馬寄去了京城。
現如今方案到了，李興文想知道央視那邊能不能做到。
李興文直接問道：「可以安排嗎？」
對於這件事情，趙天白早有準備。
在收到方案的第一時間，趙天白便找到了楊偉新。
楊偉新看了一下李興文的方案後，久久沉默不語。
趙天白一開始以為出了什麼問題，後來才知道是他想多了。
飛龍的這幾條GG，合理的穿插在了央視的節目當中。
楊偉新之所以沉默，完成是被李興文的想法給鎮住了。
這樣的人物，怪不得能把飛龍發展成這樣。
「李總，可以安排。」趙天白直接回答道。
關於這件事情，楊偉新特地開會討論過了。
眾人都沒有什麼意見，全票通過。
李興文花了五千萬，他們要是這點面子都不給，這錢拿著都燙手。
聽到了趙天白的回答，李興文滿意的點了點頭。
相信明年的飛龍，將會創造一個新的歷史。
「那就辛苦趙主任了。」
「辛苦談不上，我相信明年的飛龍，肯定會創造歷史的。」
「謝謝。」
……
轉眼間，一九九二年第一個月的最後一天到了。
飛龍的全部管理層，今天都到場了。
李興文坐在主位上，淡淡的看著眾人。
眾人臉上全是笑容，飛龍今年的成績太好了。
作為九二年的第一個月，各項成績十分的突出。
看到這些成績，眾人心裡的石頭全部放下了。
去年飛龍的銷量實在是太好了，好到讓這裡的人都有些不敢相信。
他們在高興的同時，心裡多少有點擔憂。
飛龍現如今的成績這麼好，明年還能保持這個成績嗎？
如果保持不了的話，對飛龍會不會有什麼影響？
現在看來，他們的擔心完全就是多餘的了。
飛龍手裡的產品，已經得到了市場的認可，得到了消費者的信任。
只要質量不出問題，銷量是絕對能夠保證的。
這個月，飛龍辣條成功突破了九千萬包。
至于天龍vcd的話，差一點點就能夠突破九萬。
這個成績有點惋惜，但已經足夠了。
之所以能有這個成績，主要還是港台市場那邊發力了。
有了港省的商人合作，天龍vcd現在可不僅是在內地大賣。
港省這個地方，儼然成為了一個非常重要的市場。
李興文的目標不僅是港省，更重要的是國外市場。
匯報完成績後，羅陽華匯報的正是海外市場的進度。
「我們已經在海外收購了一個貿易公司，相關的手續已經辦好，到時候天龍vcd會從港省出口到國外的貿易公司。」羅陽華概括道。
聽到這個消息，在場的人都十分的激動。
如果真的是這樣的話，天龍vcd將會創造歷史。
那他們，將會是歷史的締造者。
李興文看到眾人這麼高興，整個人十分的平靜。
經過這麼長時間的發展，天龍vcd總算是要走出國門了。
「大家不要高興的太早，這件事情一天沒有落實，就有失敗的可能。」李興文提醒道。
聽到這話，在場的人頓時嚴肅了起來。
李興文說的沒有錯，這件事情一天沒有定下來，就談不上成功。
「李總，要不要我親自去國外走一趟？」劉新民直接站了起來。
李興文直接拒絕了，「你手上還有很多事情要做，這裡離不開你。」
劉新民的忠心，李興文自然是知道的。
海外市場這裡，劉新民是真的幫不上忙。
先不說其他，光是語言方面，劉新民就達不到要求。
就算劉新民帶一個翻譯過去，這件事情李興文同樣不會贊同。
李興文知道商業上的事情，光靠翻譯是不行的。
尤其是那些合同，全部都是英文。
劉新民一個單詞都不認識，這裡面是很容易被人家做手腳的。
李興文之所以沒有說出來，無非就是怕劉新民多想。
聽到李興文的這個回答，劉新民一臉的失望。
不管怎麼說，他還是希望自己能夠幫上忙的。
羅陽華直接道：「劉部長，這點請放心，海外市場有專人負責。」
關於這個人，是羅陽華花了大價錢從大公司挖來的。
李興文沒有見過，只是跟他通過了一次電話。
總體來說，李興文對他的印象還是不錯的。
海外市場交給那人，李興文還是放心的。
羅陽華說完這兩件事情後，接下來就輪到各部門負責人匯報了。
總體來說，飛龍的發展速度還是很快。
在這期間，問題也有不少。
李興文給了那麼高的工資，底下的人辦事還是很靠譜的。
這段時間出現的問題，他們能夠自己解決的，已經全部解決了。
不能解決的，今天在這裡全部提了出來。
李興文聽完他們的問題後，並沒有急著出聲。
「剛才的問題大家都聽到了，一起討論一下。」
這要是放在以前，李興文肯定直接把解決方案提出來了。
他們遇到的這些問題，前世不少公司都遇上過。
關於這些問題的解決方案，李興文腦海里都有。
現在的飛龍已經不是以前的飛龍了，李興文不可能事事親力而為。
眼下這些管理層，才是做這些事情的人。
李興文要做的，是把握好飛龍前進的方向。
對於這些問題，在場的人便立馬展開了討論。
李興文沒有說話，只是坐在位置上安靜的聽著。
很快，所有的問題都討論出解決辦法了。
眾人並沒有急著高興，全部把目光放在了李興文的身上。
這些辦法能不能實行，得看李興文同不同意。
見眾人的目光都聚集過來，李興文直接點了點頭。
「按照你們的方案來做。」李興文直接道。
在這些方法當中，李興文知道有一些不得當，他並沒有說出來。
原因很簡單，以後這將會成為常態。
隨著飛龍的發展，出現的問題會越來越多。
不可能每一個問題，都讓李興文來解決。
他們這群管理層，不能全部依仗李興文。
他們得有自己的判斷力，得知道企業出了問題該怎麼去解決。
現在他們提出的解決辦法，實行之後肯定會出問題的。
出問題並不重要，重要的是讓他們學到了東西，得到了經驗。
只有這樣，他們才能夠快速成長。
在飛龍發展的前期，李興文基本上是大包大攬，不管是方向還是決策，都是他一個人處理。
一旦出了什麼問題，李興文能立馬拿出解決方案。
現如今飛龍的發展，已經到了一定的規模。
只要整體大方向不出問題，其他的都不是很重要。
偶爾出點小問題，該讓這些管理層親自去解決了。
聽到李興文的這個回答，眾人都十分的驚訝。
他們怎麼也沒有想到，李興文會這麼輕易的就同意了。
要知道以往他們提的意見，李興文或多或少都能找出缺點。
像今天這樣什麼都不說，直接同意還是第一次。
眾人都看著李興文，一時都不知道該說些什麼了。
李興文微微一笑，「我知道你們在想什麼，不過有些事情你們也該嘗試自己去做了。」
話說到這裡，眾人也就明白過來了。
解決完了這些問題，接下來的會議重點就是關於年會了。
過年期間，還有很多事情要商量的。
李興文依舊默不作聲，靜靜的聽著羅陽華安排工作。
一開始，羅陽華有點戰戰兢兢，生怕說錯了什麼。
在安排工作的時候，羅陽華一直看著李興文。
羅陽華發現，李興文臉色並沒有什麼變化，這才放下心來。
接下來，所有人都領到了年會期間的工作安排。
「李總，你看還有什麼要補充的嗎？」羅陽華小心道。
李興文搖了搖頭，「就按照你的來。」
聽到李興文這樣說，大家都鬆了一口氣。
就在大家以為會議要結束的時候，李興文突然說了一件事情。
「現在我們有多少工人了？」李興文問道。
羅陽華立馬回答道：「加上各個分廠的話，我們已經有五千多個工人了。」
聽到這個數字，李興文點了點頭，不知不覺飛龍手下已經有這麼多人了。
「那你們有沒有想過，如何提升工人的福利？」李興文問道。
眾人眉頭微微一皺，這個問題他們之前完全沒有想過。
或者說，在他們的觀念中，根本就沒有這麼一個概念。
工人們要什麼福利？有工資不就是最好的福利嗎？
眾人你看看我，我看看你，都不知道該怎麼回答。
羅陽華見此，開口詢問道：「李總，能不能說明白一點。」
「工人除了能拿到工資，我們可以提供其他方面的一些補助。」李興文說。
羅陽華眉頭微微一皺，「李總，現如今飛龍的工資標準在整個從山，絕對是第一的存在，工人們都已經很感激了。」
這話的意思很明白，飛龍的工資已經足夠高了。
至於李興文說的其他方面補助，羅陽華認為完全沒有必要。
飛龍廠拿出了這麼多的工資出來，已經仁至義盡了。
李興文搖了搖頭，「工資我們給了是沒錯，如果他的家庭突然出了問題，急需要用錢呢？」
「李總，這個好像不是我們應該考慮的範圍吧？」劉新民好奇的問道。
李興文說：「對於其他企業來說，這確實不是他們需要考慮的問題，我們飛龍需要考慮。」
眾人聽到李興文這樣說，心裡頓時佩服不已。
這樣的老闆，恐怕整個華夏都沒有幾個了。
時時刻刻為員工著想，這個不是光嘴上說一下而已。
「李總，上次我們推出了工傷政策，不如再加一個疾病補貼？」羅陽華直接道。
李興文說的很清楚，要增加工人的福利。
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