第39章 戰鬥機乘坐體驗卡（1/2）

第二天，上午十點。

陳易下去一樓，對秦小漁和夏可可打了聲招呼。

「小漁，可可，吃早餐沒，走，我請客。」

夏可可無語，抬起頭道：「老闆，十點了，我們都上班一個小時了。

知道你沒吃，小漁給你打包了早茶。」

「易哥，我去熱一下。」

秦小漁過去一邊拿出打包保溫的蝦餃，虎皮鳳爪，糯米雞等茶點，放到微波爐熱了一下，然後拿到陳易面前。

「你看，還是小漁貼心。」

陳易贊了一聲，也不客氣，拿起還溫熱的早餐茶點吃了起來。

昨天回來，他吃了午飯，一覺到凌晨。

醒來叫了幾份小龍蝦和燒烤，翻出遊戲機玩了幾個小時賽博朋克，到凌晨四點又繼續補眠。

現在睡醒，正是需要補充能量的時候。

等陳易吃完早餐，秦小漁拿著幾份報表跟合同報告走過來。

「易哥，你讓何總代為收購的幾家實驗室，昨天已經交接過來了，接下來要怎麼處理？」

「實驗室的人員都沒問題吧，就是偷奸耍滑，混日子的那種。」陳易拿過一根牙籤，開口問道。

「按照實驗室的說辭是沒有，這幾天我準備再進行一遍調查核實。」

「核實清楚，有這類人全部炒掉。」

陳易拿過報表看了幾眼，又拿起實驗室的效益報告翻看一遍：「月均工作時間超過230小時……

這是一群科研人員，還是一群科研民工，實驗室也流行興九九六了？」

「可能員工自己都比較卷吧，我看了他們之前的招聘報告，早兩年研究生就行，現在博士生還要擇優錄取。」

「偷奸耍滑的炒掉之後，多招一些應屆畢業生，再把基礎工資和獎金提高百分之30。

正常上下班制度，換成自由打卡制跟任務制。

只要上夠八個小時或者完成安排的任務，一律下班，想加班也不給。

科研要想出成果，靠的是靈感和思考，靠的是天賦和運氣。

這樣盲目加班，一個個的精神疲倦，只能變成窮舉式科研，麻木式科研。

現在時代已經變了。

靠剝削是賺不了大錢。

想要真正的賺大錢，只有靠核心技術，靠提升科研的實力。」

陳易合上報表，看著秦小漁和夏可可說道：「所以其他企業，我們不管也管不了，但咱們翼飛，拒絕內卷。

你們都這麼卷的話，這讓我這個老闆，還怎麼好意思偷懶。」

「老闆萬歲！」

夏可可在一邊興奮的呼喊。

「謝謝易哥。」

秦小漁看著陳易的目光，眼裡也是露出幾絲崇拜。

「這幾個實驗室，我會制定一些研究計劃。

平時有什麼研究任務，我也會發過去。

但日常管理我不會插手，你們兩個負責。

後續，翼飛的實驗室會越來越多，你們也是時候提高一下管理能力。」

陳易幾句話，定下了這幾個實驗室的後續管理和發展基調。

接下來，除了自己搞機私底下使用的黑科技，其餘要面向大眾或者公開的科技。

陳易都會分解成一個個科研任務，交給這些實驗室。

再通過腦電波儀器，暗中進行干涉指點，讓這些科技一步步的研究完善。

通過這樣的方式，保全人類科研的潛力，同時掩飾自己源源不斷拿出來的科技來源。

跟秦小漁和夏可可聊了一會兒。

這時，一個人從外面敲門走了進來，身姿挺拔的行了一個禮。

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