首頁 > 現代都市 > 港島家族的誕生 > 第112章 【紛紛到位】

第112章 【紛紛到位】(2/2)

目錄

豈有此理!

「這樣,你安排準備辭退的100名工人,然後讓他們去清理那邊舊工廠。倉庫那些破爛都給清理了,再將工廠給我修理一下。這些事情,你可以去想長江置業工程部借人來管理。」

「與此同時,長江實業打算成立長江塑膠廠,就聘用這些工人。購買塑膠機器,聘請技術工人,帶領大家生產塑膠水桶、膠凳、花灑、噴頭、玩具等。」

「塑膠產業還是有前景的,不過我們就暫時算學習階段吧。」

王良雖然想說,學習階段不用那麼多人,但他知道老闆是鐵了心不裁人,自然也不會再做惡人。

「好,我馬上去安排!」

「多交給手下去做做,你只要組織一下就行!」

「是,我明白了!」

長江實業好歹也是一個大型製造公司了,一個副總理當然不能小事都要親力親為。

目前來說,林志超一直有在管理長江實業的方方面面,但航運事業即將開始,他精力也會分走一些。

王良離開後,林志超露出一絲笑容。

長江塑膠廠!

顯然是有意為之。

這個時候進入塑膠產業,很難有所大作為,生產些水桶、花灑、玩具能賺多少錢,養活那麼多工人都夠嗆。

不過,林志超有妙招,那就是囤原材料,大賺一筆。

據說,在1950年下半年,連塑膠原料都被列為戰略物資,被禁止運輸。而香港的原材料,可能要漲上一倍。既然如此,就囤一批物資,賺一筆再說。

長江實業旗下有個長江貿易,專門從事原材料採購,而長江實業又資金雄厚、廠房充裕,所以小賺一把沒有什麼問題。

所以,長江塑膠廠一邊做原材料批發,一邊做塑膠產品製造,撐到50年代中期沒有問題。

而且更有一個深層的意思:長江塑膠廠憑藉設備、管理的優越性,一定可以占據市場很大的份額,這樣一來,自然給對手擠壓了生存空間

12月中旬,《香港華僑報》頭版頭條的報導一個『驚天』秘密:已保證香港地位安全,倫敦年內承認新政權。

消息一出,雖然沒有完全打消香港人的顧慮,但也算是寒冷的冬天得到一絲溫暖。港島危機,雖然沒有完全消弭,但風險性至少也是降低了一些。

當然了,這個消息可不可靠,官方絕不會給出明確消息;因為就算是倫敦,也沒有信心保證。

而這個信號,更像是媒體的一種猜測;亦或者對面主動在釋放一種信號,就看你英國人懂不懂事。

上午,林志超來到東方紡織廠內的『長江製衣廠』參觀新型電動車衣。

來到三樓的生產車間,裡面有差不多幾十個工人,正在熟悉新機器。而長江製衣廠目前有120多位工人,因為製衣產業和紡織產業都是用工密度很高的產業,所以120多工人的成衣廠,也只能算是小廠。

當然,香港也沒有大型成衣廠。

唐仲源介紹道:「各式新型縫紉機只拿出三成,剩下的封存在倉庫,隨時可以擴展製衣廠。這些工人也只遷過來一半,下個月再全部遷來。至於深水埗那邊,留一個門市作為展示和銷售。」

長江製衣廠足足購買了50萬的新型縫紉機,如果全部投入使用,將成為香港的大型成衣工廠。

林志超滿意的說道:「岳父安排得很合理!」

唐仲源卻不敢領功,笑著說道:「只有做了成衣產業這一行,才知道其難度。香港畢竟主要是你們粵籍人,打入市場非得本地人來做。」

這一點確實如此,本地市場零售老闆,幾乎不會信任你一個江南人。而長江製衣廠之所以能打開局面,是因為林志超參與了開拓市場,以及副總經理周肇輝也是粵人。

當然了,沒有林志超,唐仲源也不會進入成衣產業。

至於東南亞市場,同樣是香港本地人(含粵)占據著主動優勢,江南商人沒有幾年熟悉市場,是不可能在成衣領域有作為的。

隨後,林志超拿起一件樣品襯衣,仔細的參觀質量。

「你放心吧,我們的工人都是熟練工人,機器又是新型電動車衣,代工中高檔恤衫等,肯定沒有問題!」唐仲源笑著說道。

對於女婿要做服裝品牌,他一直記在心中,所以對工人自然要求也高。

林志超放心的點點頭,他如果要做鱷魚恤,不僅會採用歐洲的紡織面料,以會對代加工提出高質量要求。

「好,如此我便放心了!」

周肇輝心裡有些好笑,合著這對翁婿的地位,此刻倒是像是手下和上司。當然,他也明白,林志超做生意處處帶著自己的岳父,顯然才是真正的原因。

隨後,林志超高興的離開,朝著長江實業駛去。

兩家工廠不算遠,都在荃灣青山道附近,大概也就三分鐘的車程。

長江實業再增加2萬平方尺的工廠,即原來德古公司的舊廠;如今刷新一番後,倒也有模有樣,至少比前世李超人進入塑膠產業時,租的一千多平方尺工廠好。

足足十倍的物業面積呢!

說實話,若不是『港島危機』壓迫,德古公司就是售出100萬以上,也有人要。而如今,林志超僅用不到五十萬,就拿下了。

這2萬平方尺的廠房,如今正在籌備『長江塑膠廠』。

目前香港的塑膠廠,大家普遍使用的是美國淘汰下來的二手塑膠機器,產品就是玻璃腰帶、水桶、花灑、膠凳等,市場主要是香港和東南亞。

新任長江塑膠廠的經理陶德榮,立馬迎了上來。

他原本是拉鏈車間的管理,一周前緊急被林志超委以重任。這就是長江實業的長期堅持儲備人才的策略,隨時可以有人可以用。

「老闆,下個月,長江塑膠廠便可以正式投入生產。」陶德榮高興的說道。

在總公司長江實業的雄厚資金下,塑膠機、技術工人很快便到位,只要材料則是長江貿易直接從美國進口,都無需在香港本土購買。

林志超一邊瀏覽擺設好的機器,一邊說道:「嗯,不過你們得拿出『不做則已,一做鳴人』的準備,質量依舊是我們最重要的。」

他就好比一個『事後諸葛亮』,因為知道前世李超人因為質量問題,差點公司倒閉,所以他要吸取教訓。

陶德榮說道:「至少要做到香港頂尖水平的產品,我們才算對得起『長江』的招牌。」

從長江實業走出來的人,都對質量和管理有一個嚴格的要求。

林志超拍拍陶德榮的肩膀,說道:「給你透露個底,我對賺錢不是最大的興趣,但我對質量是有最大的認真。所以,質量第一,賺錢第二。養成一種良好的企業文化,時機成熟,我們再開發出經典產品,便可以大賺特賺。」

陶德榮頓時佩服起自家的老闆來,老闆的意思是,眼下不是賺錢為目的,目的是拿出好產品給客人,賺錢是以後的事情。

「嗯,我明白了!」

林志超這才滿意的繼續考察工廠,並和塑膠技術工人聊起來,以及打量著廠房內的機器。

(本章完)

目錄
返回頂部