第370章 【重要與不重要】（2/2）

林志超邀請大家現場觀看『貨櫃卸貨』，連同記者們，紛紛認真的參觀起來。

貨櫃船駛入泊位，停穩後吊裝開始轉動，而由海陸聯運打造的卡車隊伍，早已經排好隊。準備將貨櫃箱載到貨櫃堆放區域。

這些貨櫃有終點站是香港的，有終點站是日本的，屆時會再進行分流。

當第一輛卡車裝載貨櫃，離開現場時，掌聲雷動起來。

戴麟趾感嘆的說道：「這樣太節約時間，和提高效率了，了不起。馬爾科姆先生發明的貨櫃箱運輸，真是航運史的重要發明。」

馬爾科姆笑著說道：「林先生提出的完整理論，比我還要提前一年多，我覺得有他很大的功勞。」

林志超連忙擺擺手，說道：「馬爾科姆先生過獎了，我當初只是紙上談兵，遠沒有你為貨櫃箱運輸做出的貢獻大，實踐才是成功根本。」

眾人看著兩人關係匪淺，頓時覺得不可思議，要知道兩人應該是競爭對手吧？就算關係不差，但應該也不會很好吧！

隨後，大家參觀了整個1號碼頭，了解營運方式。

隨著一號貨櫃碼頭的運營，也影響到香港經濟的方方面面，媒體自然是一片叫好聲。

傳媒大廈。

林志超接見了鄒文懷，準備溝通一下嘉禾電影的事情。

「我聽說在拍攝《精武門》期間，導演羅維常常因為以『李小龍』恩師自居，導致兩人矛盾很大，甚至爆發過衝突？」

面對林志超的問題，鄒文懷不敢小窺，畢竟李小龍現在已經成為嘉禾電影的票房保證。

「是有這回事，我和兩人都進行了溝通，平息了兩人的矛盾。」

林志超搖搖頭，說道：「這樣吧，第三部電影就讓李小龍自導自編自演，以後羅維不要參與到他的電影當中去。我們管理旗下的這些大牌明星，不僅僅是金錢要給予最大的誠意，更重要的是在細節上給予關懷。李小龍在美國讀過大學，本身又有兩部電影參與過編劇和導演工作，問題不大！」

鄒文懷一愣，隨即說道：「我們和李小龍的合同還有一部，要不要第四部才如此合作？兩人的矛盾，我可以一直盯著，不會影響第三部電影。」

他是為了萬無一失，才如此說的。實際上，他也不想羅維受到重用，原因比較私密。

林志超堅決說道：「沒事，李小龍才是關鍵，而非羅維！我相信，李小龍自編自導自演的電影，說不定能突破500萬港幣的票房呢！」

鄒文懷不再有異議，說道：「好，我馬上安排不過這樣一來，怕是羅維可能有想法！」

林志超說道：「那就讓他請便，他不是嘉禾電影的重要人物。」

「好，我明白老闆的意思了！」

除了李小龍、許冠文以外，洪金寶也被鄒文懷挖到嘉禾電影，邵氏電影呈現出一面倒的局面。所以，此時的嘉禾簡直是人才濟濟。像後期的洪金寶、傑克成，都輪不到其它電影公司撿漏，包括羅維也是撿不到傑克成。

和鄒文懷聊了一陣後，他便匆忙離開。現在的嘉禾電影，就連美國製片公司都已經關注到，更不要說海外發行工作很重，所以鄒文懷確實比較忙。

而林志超作為老闆，只參加大方向的工作布局，不參與細節工作；和鄒文懷討論一些電影工作，也是他這個老闆分內的工作，反正他沒有直接給劇本什麼的，已經算是不過分了。

鄒文懷離開後，林志超思考了一下。

他打算在1972年時，將嘉禾電影進行上市，爭取集資5000萬港幣，用於將軍澳的『傳媒中心』的投資。

嘉禾電影的估值，不僅僅是旗下製片業務和發行業務，更多的是這幾年瘋狂擴張的院線，一開始他本人就投資了差不多兩千多萬現金。

所以集資5000萬港幣，只要找好最佳時機，可能不是問題。

將嘉禾上市並不是林志超缺錢，而是林志超覺得，上市對他更有利，他可以從股市賺得更多。而鄒文懷等團隊，亦可以將分紅權轉成股票，當然得稀釋很多，畢竟院線資產很重。

「老闆」李子多走進來，恭敬的說道。

「嗯，坐東方出版社的情況如何？」

李子多隨即匯報導：「《漫客世界》雜誌的銷量已經突破7萬份《漫客日報》的銷量已經突破8萬份東方出版社占據著香港漫畫產業的八成份額，這得力於老港式漫畫風格逐漸沒落，不少漫畫師都已經開始轉行」

這是必然的現象，與其讓香港漫畫只是小打小鬧，還不如一開始就更換風格，和日本漫畫產業角逐。

東方出版社承擔著這樣的責任，目前已經擁有45名漫畫師和編劇人才，其中包含15名實習生；也就是說，東方出版社每隔幾年就會招募一個培訓班，一開始學院大概在30人左右，但會逐漸淘汰，最後只剩下15名。

林志超詢問道：「財務方面呢？」

李子多這才發現，老闆今年初居然查帳，也沒有聽他匯報財務情況。

他連忙高興的說道：「雖然我們的漫畫人才很多，但我們現在的財務情況卻發生了根本性的改變。去年，我們的盈利首次達到80萬港幣，這種情況還在好轉海外收入增加很多，這是一個很重要的原因」

非常漂亮的成績單，要知道像是黃玉郎、上官小寶這些漫畫師在前世一開始時，幾乎都是自己主筆和編劇，最多幾個徒弟打下手。這樣，他們才能在一開始賺到錢。

而東方出版社養著足足45個漫畫專才，還能獲利不菲，這就說明經營是非常的好。

林志超說道：「所以我一直強調，要開發年輕漫畫師的思維和創新，老漫畫師早已經跟不上時代《北斗神拳》和《足球小將》等作品的成功，便是最好的證明。」

李子多點點頭，說道：「是的！而且我們的漫畫比較積極向上，像香港剩下的一些漫畫師，都是在弄軟澀情和暴力為主」

說的就是黃玉郎和上官小寶，這兩人已經是老港式漫畫人才的代表了。

林志超說道：「你說起來，我倒是想起一件事，隨著李小龍的功夫片流行，怕是老港式漫畫有一波高峰。這方面，你注意一下。」

李子多認真說道：「好的！」

最後，林志超還是強調一番創新思維，一定要讓旗下的漫畫社創新。

李子多說道：「嗯，這是我們出版社一直強調的，現在也湧向出一些優秀的作品，大家已經在這樣的環境工作，只會越來越好。」

林志超滿意的點點頭，其實他打算再過兩三年就搞『高達』的漫畫，所以就是要手下有一批人才。

東方出版社對於手下漫畫人才，給的薪水一開始很高，但到了後期就會陷入『中產陷阱』；實行的是『邵氏電影』模式，拿固定薪水，以後也不會有分成。

這樣確實以後會流失人才，但也正是林志超可以接受的，這些人才出去後，會給整個香港漫畫帶去種子，徹底改變香港漫畫產業格局。

更重要的是，林志超不是手握很多部『大IP』嘛，所以這些作品是靠團隊精神去完成，而不是某一個兩個漫畫師去完成。

(本章完)