1373【阿爹阿媽齊出動】上（1/2）

事情過去，煙消雲散。

小保姆金三順繼續回到韓國做她的代會長，幫宋志超看管公司，順便拿了私房錢炒股。

這邊，宋志超也快馬加鞭地開始忙碌魅影娛樂的工作，勢必要在最短時間內把《無間道》這部大片拍好。

與此同時——

受到心靈衝擊的宋海明和王金鳳老兩口，對於人生各自有了感悟和規劃，並且準備開始新的人生。

香港，萬鑫國際投資招募處。

如今的萬鑫國際投資規模縮小很多，原因是萬鑫在世界各地比如美國和日本都開設有分公司，位於香港的總部就精簡人員，開始發展海外事業。

精簡人員的同時，萬鑫國際卻又不得不招募人員，當然，招募的不是什麼精英人才，而是看大門的保安人員。

這一天，負責招募的水伯正在座椅後面打瞌睡，一個聲音道：「請問，這裡招人嗎？」

水伯睜開眼，看了來人一眼：「是啊，我們這裡招人，你是來應聘的嗎？」

來人點點頭，「我來應聘這個看大門的。」

水伯就呵呵一笑，讓那人坐下，說道：「那好，這裡有一張表格，你填一下，」

那人就接過表格，看了一眼，上面很清楚地寫著姓名，電話，住址等內容。

水伯見那人看表格，就說：「其實這家公司蠻好的，在這裡工作也不累，要不是我年紀大了，身體不怎麼好，也真捨不得這個工作。」

原來招募員工是要代替水伯的。

水伯頭髮都白了，身體也很差，已經不能再在這裡當守門人，所以公司就安排他親自挑選一個人來代替自己。

水伯也是個有心人，公司對他好，他也就對公司好，總想招募一個老實本分，還吃苦耐勞的。

只不過香港人現在都很浮躁，像這種要值夜班，還要操心的工作，很多年輕人不屑去做，年紀大的又嫌棄工資太低。

事實上，工資到底低不低只有水伯知道。

因為在這裡工作了四年，水伯拿到的工資雖然低，福利卻要比一般的地方高出數倍。

尤其逢年過節，很多時候公司老闆都會給他們這些人包紅包，往往一個大紅包就抵得上他們一整年的工資。

但是這些水伯沒有告訴那些前來應聘的人，只是詢問他們願不願意拿這麼低的工資在這裡干。

結果很顯然，那些前來應聘的，沒有一個人肯留下來。

很快，那人就把表格填好地還給水伯。

水伯眯著眼，看了看，忽然笑道：「你也姓宋？」

「怎麼了？」

「哦，沒什麼。講真，這家公司的大老闆也姓宋，不過他不常來，在這裡做高層管理的是一位鬼佬。」

那人笑了：「你認識大老闆？」

「呵呵，有幸見過幾次。」水伯笑呵呵地把表格壓好，這才認真地說，「宋先生當真是個大好人。」

「怎麼講？」

「對人很好，很真誠，見了我也不會因為我身份低微，視而不見，反而會主動打招呼。」

「宋先生真有這麼好嗎？」

「呵呵，等到你在這裡上班就知道了。」水伯不願多說。

那人也不再追問。

……

就這樣，雖然工資很低，那人卻願意在這裡工作，水伯就給他機會，先在公司適應幾天，順便水伯作為老人家帶著他到處轉轉，傳授他一些經驗。

水伯是一個對工作極其負責的人，工作細緻到每個樓道每個房間，只要下了班所有水電都必須要關閉。

用水伯的話來講，自己為公司也做不了什麼，那麼就努力做好節約工作，能少浪費一滴水，少費一度電，對公司都是有益的。

就這樣，在水伯的細心教導下，那個姓宋的男子開始在萬鑫國際正式實習。

正如水伯所說，在這裡看大門其實很簡單，只要眼裡有活就行，尤其平時要多轉動，多走動，不要偷懶總坐在這裡不動。

本章未完，點選下一頁繼續閱讀。