第1249章 眾志成城（1/2）

銳行醫療科技公司的會議室內，空氣仿佛凝固。

在座的每一位高管都清楚——楊平教授課題的成敗，不僅關係到一個科研項目的生死，更決定著中國生物醫藥產業能否在核心工具與底層技術上，擺脫受制於人的命運。

這是一次危機，也是一次契機！

「我們不能讓楊教授孤軍奮戰。」黃佳才的聲音不高，卻字字如鐵，砸在每個人心上，「他們封鎖的不是一個課題組，而是我們整個產業升級的未來。必須反擊——用我們自己的方式。」

他起身走向巨大的電子屏幕，一幅錯綜複雜的高端實驗設備與試劑供應鏈地圖緩緩展開。

「提前啟動『破壁』計劃！」黃佳才斬釘截鐵，「我們的目標，不是簡單提供替代品，而是聯合國內所有有志同仁，在最短時間內研發、改良、優化出一整套能滿足前沿科研需求的國產設備、儀器、軟體與試劑。」他目光掃過全場，「我們不能總是喝被人漏出的湯，我們自己要拼一把，要跟他們搶肉，誰說肉一定是他們的？」

「破壁」——一個凝聚魄力與決絕的名字，迅速成為銳行內部最高優先級的戰略任務。一支由頂尖工程師、應用科學家與供應鏈專家組成的精銳團隊連夜成立。

蔣季同接到銳行首席工程師陳智親自打來的電話。幾小時深入溝通後，一份詳盡的需求清單——性能參數、應用場景、痛點難點——被火速發往銳行。

緊接著，一場規模空前的「產業鏈協同攻關動員會」在銳行總部緊鑼密鼓地籌備起來。邀請函飛向精密儀器、分析檢測、生化試劑、軟體開發等數十個領域的頭部企業，其中不乏曾經的競爭對手，或是有過摩擦的夥伴。

會議當天，最大會議室座無虛席。與會者神情各異：好奇、凝重、不以為然。

黃佳才沒有寒暄，直接切入主題。他展示出國際巨頭「軟封鎖」的具體手段，及其對楊平課題組乃至中國生物醫藥創新的潛在威脅。當那些曾令人仰視的品牌名字，成為卡住自己人脖子的繩索時，台下不少人的臉色漸漸沉了下來。

「……情況就是這樣。」黃佳才環視全場，聲音沉靜卻極具穿透力，「今天請各位來，不是訴苦，也不是求援。我只想問一句：我們中國企業，是不是只能永遠跟在別人後面，看別人臉色，撿別人剩下的碎渣？」

他停頓片刻，目光如炬：「我知道，在座許多公司——包括銳行——都曾衝擊過高端的堡壘。結果呢？要麼被專利攔在外面，要麼產品出來了，卻因生態不成熟、缺乏信任，最終不了了之。為什麼？因為我們是一盤散沙，各自為戰，缺乏體系作戰的能力！」

台下響起細微騷動，有人點頭，有人蹙眉。

「但現在，一個絕佳的機會就在眼前。」黃佳才提高聲量，「楊平教授的課題，就是最好的試金石！他的需求，代表國際最前沿的科研方向。如果我們能聯合起來，幫他突破封鎖、完成研究，這意味著什麼？」

他自問自答：「這意味著我們證明了自己！證明國產設備、試劑和軟體，一樣能撐起世界頂級的科學研究！這將是對整個國產產業鏈最有力、最無法反駁的正名！」

這是一次契機，一次絕佳的契機！！！

理想熾熱，現實卻冰冷。

當黃佳才提出具體方案——協同研發、資源共享，甚至部分企業需暫棄短期利潤，優先保障楊平課題組的供應與定製開發時，質疑與牴觸浮出水面。

「黃總，道理我們都懂。」華東某分析儀器廠的王總率先開口，語氣透著無奈，「但研發高端設備不是請客吃飯，投入大、周期長。為了一個課題組的短期需求調動核心資源，性價比太低。萬一性能不達標，巨大投入打水漂，還砸了自己的招牌？」

「是啊，」專攻高端生化試劑的李總附和，「我們的酶製劑、特種試劑，在純度與穩定性上確實與國際頂尖有差距。這不是一朝一夕能趕上的。貿然接這種高難任務，失敗了，損失誰來承擔？我們得對股東負責。」

「還有標準問題，」一位軟體公司代表推了推眼鏡，「各家設備接口不一、協議不同，就算硬體達標，軟體整合不起來，數據不通，還是一堆廢鐵。」

會議室瀰漫著現實的沉重。愛國情懷與產業抱負固然激昂，但企業生存的壓力、技術的差距、過往的失敗經驗，像一道道無形枷鎖，捆住他們的手腳。各家有各家的難處，各家有各家的小算盤。

聯合？談何容易。

誰不想衝擊高端？誰不想像國際巨頭那樣賺取高額利潤？但前路困難重重，希望渺茫。一旦失敗，不僅前功盡棄，現有的根基也可能動搖。沒人願冒這個險。

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