第一百十四章 流水（2/2）

有許多公司就是因為區域性問題導致地方權力過大，最終產生種種問題。

比如財務造假。

比如當地所有人集體被挖，連帶著所有的業務都失去。

什麼可能都有！

曾經有一些很有前途的公司，自身各方面沒問題，老闆也很不錯，可就因為集體被挖，導致公司發展艱難，最終破產——商場如戰場不是開玩笑，有時候你自己沒犯錯誤，大環境問題，對手的問題，照樣能讓你完蛋！

當然，你要是要求高一些，也可以把應對大環境和對手看成老闆水平，那就沒什麼可說的了——所有失敗的老闆都可以是無能，反正所有問題你都應該預見到。

鍵盤俠嘛，怎麼吹不是吹？

總之宣發和其他公司不一樣，管理難度極大。李閒雲對楊元的人品也不放心，所以需要蘇海莉去盯住。

至少不會發生什麼某個大區甚至一堆大區的人集體跳槽的事。

也因此，李閒雲是務必要把控宣發公司的財務和人事這兩大塊的。

但由於宣發公司屬於獨立運營，不可能交給易勝傳媒直管，就必須是自己人負責——楊元不滿意也沒用，他只是過客，李閒雲可以默許他撈些好處，但是不會接受他掌控命脈。

至於影院則相反，很多權限會直接交給易勝傳媒負責。

這是因為陳瑜新官上任，不可能糾結權力問題——有些問題一開始就解決掉，就會好很多。

唯一的麻煩大概就是，易勝傳媒的工作量增加了。

李閒雲表示：我這老闆不休息，沒問題。

這刻交代過具體後，李閒雲道：「你們好好做，到時候該有的都會有。」

陳瑜微微有些激動：「謝謝老闆。」

十日後，華友的宣發與那五十家影院正式拿下，並被分割處理。

蘇海莉與陳瑜各自去新的位置上任。

易勝傳媒的資金也如流水般出去。

儲希雅她們也在拼命的發狠工作，距離第一個階段目標完成已經近了。

李閒雲給了她們二十個藝人，已經有四個有了百萬粉絲，其中一個叫趙詩晨的小姑娘異軍突起，已經獲得五百萬粉絲，在網紅圈裡也算小有名氣。

儲希雅過來問李閒雲這個能不能折算，李閒雲眼白一翻，你想屁吃呢？這個藝人繼續好好培養，該達成的目標還得達成，不過你要是培養的好了，公司獎金可以多些。

這些網紅本身還是藝人，有足夠的演藝能力，唱跳皆可，有些顏值也能打。

李閒雲不想過早消耗她們，不允許她們參與直播帶貨，等有幾個名氣更大些了，就拉回來拍電影，既帶流量又培養藝人，藝人自己也開心。

而且還可以用老網紅帶新網紅，很快就可以出頭，儲希雅對資源運用到了極致，拼命的找李閒雲要人——她的想法很簡單，二十個藝人培養十個出頭的不容易，四五十個藝人培養十個出頭的就方便了。

李閒雲表示這個我可以支持你，兩家經紀公司的一堆新藝人嗷嗷待哺呢。

只希望他們別搞太快，不然老子後面還沒錢追投了呢，最好從哪裡再弄點錢做小金庫。李閒雲嘀咕。

他從立鑫集團那裡弄來的三個億，其中五千萬轉到了超神科技，一億五千萬轉到了新成立的易勝建設，再加易勝建設本來的盈利，用來擴大公司，畢竟有些事也不能全靠魑離他們做。

超神科技不用提，打著賺錢名頭的燒錢研發公司，易勝建設就相當於是他獨自控股，和東籬文化一樣，這導致他小金庫里的現金也不多了。

實在不行就找那些紅顏知己要去，好久沒吃軟飯了。李閒雲嘀咕。

不僅是李閒雲小金庫沒什麼錢，易勝傳媒手裡現金也不多了。

大筆錢支出後，又連續拍攝，李閒雲的影視規劃註定是要源源不斷的花錢的。

這邊賺錢，那邊花錢，帳面上錢每天進進出出，如水流淌，深刻詮釋了「流水」二字的含義。

時間進入到年底的時候，影視中心的鬼城景區、古裝仙俠區和影棚區也基本全線完工，不過看樣子要在今年完成是做不到。

但是李閒雲和姜正反而沒這麼忙了。

體制管理初見成效，團隊成形，經驗豐富，許多事不需要再親力親為。

從曾經的忙到昏天暗地累到吐血都解決不完一堆糟心事，如今攤子大了數倍，姜正卻在漸漸清閒下來。

閒來沒事就是在辦公室喝喝茶，和八方往來的朋友聊聊天，談談合作，沒事就去工地上走一圈，甭管看不看得明白，教訓一通，催一下工期，然後回到辦公室接待八方來客，心情好對著沙盤指點江山，心情不好對著下屬罵上一通。

有時候也會有昏招，下面的人便鬱悶，問主管：「姜總這要求做不到啊，怎麼辦？」

主管嘴一撇：「沒事，過幾天他就忘了。」

有時候會忘，有時候不會忘。

人是註定會飄的，錯誤也是難免，區別的只是程度而已。

姜正和李閒雲沒事就互相教育，小問題難免，大方向清醒，離老邁昏庸剛愎自用應該還有十年工期，所以這段時間鬼城也是發展得蒸蒸日上。