第892章 亂象頻生（2/2）

谷巫

孫明此前就找他單獨聊過關於『工資』的事，孫明也把自己家裡的情況給他說了，荊雲龍甚至單獨去找了齊佳慧齊總，可齊總那邊默許最多加20%的公司留人，但是1000塊錢的漲幅根本解決不了孫明家裡的情況。

從孫明上一次提出離職的時候，荊雲龍就知道他這個得力幹將的離職是遲早的事情了。

「嗯，經理，我也給您說過了，從有了孩子以後，家裡的開支太大了，我老婆又上不了班，只能靠我自己的這點微薄收入供養一家三口的吃穿用度，還房貸，真的太難了。」孫明臉上寫滿了生活磨礪後的沉重。

從當前的工作里看不到未來。

「找好工作了嗎，找好了再走也不遲。」荊雲龍說道。

到底是同事一場，孫明也幫他做了不少工作，人相處的時間長了，都是講究感情的。

孫明點頭：「已經找好了，從這邊離職後就過去。」

「那行吧，我也不勸你了，你今天寫份離職申請，14個工作日後辦理手續吧。」荊雲龍這算是公事公辦了。

孫明『嗯』了一聲，他對這些流程都很熟，隨後說道：「經理，這三年多，多虧了您的照顧，我才能夠安心工作，也學到了不少東西，馬上就要走了，我想再請您吃個飯。」

「我請你吧，這三年，你幫了我不少忙，再把咱們部門其他的同事喊上一塊來個部門聚餐。」荊雲龍這般說道。

都是生活不易！

孫明的『突然辭職』在他們部門引起了軒然大波，他可是EHS的主管，工資又那麼『高』，工作強度也不累，妥妥的能幹到退休的工作，誰能想到連他也辭職了。

眾人大吃一驚，感覺有點接受不了這個事實，等經理荊雲龍親自給EHS部門的7個蝦兵蟹將說等大雨停了後，抽個時間一塊聚餐給孫明送行時，這幾個人才相信了，隨著就是將要分別的不舍。

……

靜桐發展有限公司的會議室里，所有在公司的部門經理都已經到位了，夏澤凱過來後就進入了正題。

今天開會的人少，都是公司的決策層，廢話也不多。

夏澤凱上來就強調：「大雨沒停之前，各部門務必做好員工的安全工作，落實好每一個人的上下班安全。」

「另外這次降雨量非常大，已經影響到了物流發貨，公司生產，但是我還是那個意思，夜班暫停，先保證員工安全，物流發貨那邊給客戶說明白，相信他們都能夠理解。」

「老闆，周邊的地市直營店還可以用廂貨或者貨櫃送貨。」李木木提到了這回事。

夏澤凱搖頭：「郭經理，你給咱們所有的店鋪說明白，不賣了，統一放假休息，這時候還有幾個人出來買東西的。」

郭穎不得不承認老闆說的是對的，這時候真沒多少銷量。

她昨天晚上在工作群里和各店店長交流時，很多人都說明了這一點，昨天的銷量寥寥，多的千把塊錢，少得才幾百塊錢。

沒有零收入就算是很給面子了。

可一個店平時的銷售額都在大幾千甚至上萬塊錢的流水，差距一目了然。

這個月的營業額受到影響是肯定的，她都做好了怎麼給老闆解釋的思想準備了，可誰知道老闆竟然主動提出了讓員工休息的方案，那一刻，她心裡的感動不能言表。

「施工方面，能停就停，也不差這一天兩天的。」

夏澤凱給眾人開了半個多小時的會議，會議上沒有任何扯皮，他提出來的方案，各部門經理執行就行了。

不像幾十口子人聚在一塊開會的時候，扯過來、扯過去，沒完沒了。

開完會後，夏澤凱把李木木、嚴靜華、黃櫻給留下了，四個人不知道又商量了什麼，但每個人離開時，臉上的表情你都很凝重。

……

與此同時，大災之下總是會湧現出一抹令人感動的身影。

誰誰在哪裡冒死救起了一個人，誰又背著上了年齡的老人趟過河，誰家出了緊急事故，公安幹警全力以赴，帶他們去了醫院。

夏澤凱在雨夜裡調動各方面力量，幫助一批待歸家的人，他指揮『修橋鋪路』的身影在這些新聞里閃現，更是令人精神一震。

和其他人相比，他最大的不同就是身上多了個『身家幾十億』的標籤，這個噱頭就令人有想看的欲望了。

等著一些去靜桐發展有限公司面試的人也出來現身說法時，很多人才真正意識到什麼叫『企業的責任感』，也讓更多的人萌生了去這家公司上班的心理。

白天，降雨還是沒停，但仔細看會發現降雨量小了一點，天空中遮蔽的烏雲也顯得黯淡了一些。

眾人心裡頭鬆了一口氣，可天公不作美，越是有事的時候就越容易出意外，從濰城那邊傳來消息，他們給水庫放水泄洪的時候，水流到下游去了，把那邊的菜棚給沖毀了，很多人都面臨著蔬菜大量減產的風險。

菜量供應驟然縮減，一時之間各大超市、農貿市場的菜應聲漲價了，甚至出現了一把菠菜30多塊錢的『天價』。