第255章 員工對年終獎的期待(2/2)
「啊,理解理解。」被拒絕簽名的妹子也很高興,能得到沐陽喊她一聲「小美女同學」,非常滿足了,好像已經不在乎臉上的小痘痘了。
沐陽在侯院長辦公室喝了一杯茶,聊了一些話題,參加半個小時後的考試,考完後就離開學校了。
大學也快要放假了,今年會有不少實習生來星海集團實習。
第二天早上十點鐘,沐陽召開鋁合金項目會議,這個項目組的招聘人員已經全部報到。
大型會議室里,沐陽坐在主桌上,旁邊是羅志澤幫他做會議記錄。
鋁合金項目一共50人,研發經理是袁吉衣,四十多歲的中年男人,就是名字取得有點怪怪的,沐陽第一眼看到還以為是某結衣。
卻想不到,這是一個大老爺們的名字。
兩個副經理兼高級專家,陸人翼和梁晶晶,一男一女,年齡也比較大了。
鋁合金項目組一共9個專家,10個高級工程師,22個工程師,其餘為助工,人才配置非常高端。到時候會有部分人員要輪流駐廠。
沐陽直入話題:「第一次召開鋁合金項目組的會議,我代表公司歡迎各位加入星海集團。
你們項目組內部也召開了幾次會議,袁經理已經把任務計劃下發到各自人手了。具體計劃我就不多說了,我大概提兩點,讓你們有個心理準備,我們的鋁合金工廠已經動土施工了,鋼結構廠房建設周期很短,估計過完年後,四月份就能投入使用。
目前你們的主要工作就是把鋁合金設備資料和工藝吃透,監督鋁合金設備生產,指導設備安裝,然後進行調試。
目前,有部分鋁合金設備已經生產出來了,我要求你們在3月中旬把設備調試好,3月25號左右執行設備搬遷,爭取在4月5號之前把設備重新安裝並調試好,調試好工藝,4月底前能夠批量生產。
我說的是兩個材料型號6009和6010,不僅僅指一個型號,所以,你們的時間很緊。」
他們技術經理也給他們發過具體計劃,如今沐陽再重複強調,是有必要的。
「每個項目組成立之時,我都要重複一遍,你們是一個團隊,你們要相互學習,相互幫助,星海集團有足夠的舞台,你們可以盡情地、大膽地施展自己的才華。
袁吉衣、陸人翼和梁晶晶,你們作為領導,一定要讓年輕員工有犯錯的機會……」
沐陽讓項目組吃透6009和6010材料後,然後自主研發其它鋁合金材料。
會議完之後,鋁合金項目組人員各自散去,大部人要回到鋁合金廠房工作。
下午一點鐘,沐陽來到鋁合金廠房,位置在鈦合金廠房的旁邊。
沐陽已經申請鋁合金髮明專利,核心技術會向員工公開,鋁合金廠房保密級別就比隔壁的鈦合金廠房低一級,但廠房內外圍還是同樣的安保措施,一般人員也是進不了內圍。
沐陽來到車間內,觀察鋁合金項目人員和工人一起組裝圓形頂揭蓋熔煉爐。
「董事長,你設計的鋁合金生產線真厲害,想不到這種設備還能做成全自動化生產線的。」一位接近五十歲的鋁合金高級專家兼副經理陸人翼向沐陽恭敬說道。
一般市場上的全自動,只是某個過程能夠實現全自動,有些流程可能就需要人工再操作,但沐陽設計的設備,是整條生產線是全自動化的,需要人工操作的地方就是需要把原材料放到固定的位置,出料時要及時地搬走了。
雖然陸人翼比沐陽年齡大三圈,但在技術方面,他是非常敬佩眼前這位老闆的。
剛開始,他還以為圖紙是從海外頂尖鋁合金廠家買回來的,哪怕看到CAD圖紙上設計人是沐陽,都以為是老闆轉化圖紙,把設計人改成自己。
但後來,跟老闆交流多了,更加熟悉眼前這套鋁合金生產線,發現國外最頂尖的生產線和單個設備都沒有眼前的生產線和設備先進,不可能買得到,細問之下才知道是老闆一個人設計的。
材料項目組的人見過老闆畫圖,大家看得眼花繚亂,快捷鍵用得賊熘,不,應該說很變態。
那手速根本不是人練成的,要是用來玩星際,絕對是頂尖高手。
也許畫圖是天賦,但老闆對鋁合金材料的認知,比如鋁合金的數值模擬、熱處理過程中的爐溫均勻性等,都比他熟悉。
「陸博士,搞自動化生產線和非標設備可是我的強項,你們在調試設備時要多考慮安全性,有些細節,我可能考慮得不是很周到,有問題解決不了的,直接來找我。」沐陽點頭,澹澹一笑。
「好的,我會盯著的。」
「嗯,注意身體,不能太勞累。」沐陽點頭一笑,大家觀察清楚現場情況後才離開車間。
「謝謝老闆關心,我現在身體沒什麼大問題。」
陸人翼看著年輕老闆離開,還是感受到不少壓力,主要是董事長懂得太多了,一眼就能看出問題來了。項目組三個領導,每個領導負責一部分工作,每個組員都在緊繃神經抓進度。
沐陽離開鋁合金車間,向旁邊的3號車間走去。
他目前的工作主要有幾個,公司日常工作、鋁合金項目和超算。
其它如二保焊機、鈦合金、堆焊STL等生產和深入研發工作,早就不用他操心了,只是偶爾會到現場觀察一下。
採購部門採購的超算零部件回來了,沐陽讓人暫時搬到總部基地3號車間,他有空就帶領計算機人員組裝超算,悶了就去鋁合金實驗場所看下設備安裝進度。
這些計算機人員先看沐陽組裝單機,然後在沐陽的指導下,做一些重複性工作。特別是接線,這是一件非常枯燥的事情。
作為計算機內行人,他們當然知道老闆在組裝超算,但超算架構體系是一個非常複雜的東西,哪怕沐陽給他們看,也看不懂大部分邏輯結構,比如如何存儲每條數據、對信息如何進行分布式處理……
因此,老闆也不介意讓他們看,但就是不說具體的東西,也讓他們不要亂說出去,讓他們簽保密協議。組裝完之後,會給他們每個人發一筆額外的獎金,說是保密費。
而且,今後超算的維護運營將由他們幾個計算機人員來負責。
到了1月18號,個體接線完成,還需要對個體進行測試,然後按照總布局圖連接到一起。
到了1月22號,超算裝機工作還沒完成,但今天下午就得停工了,下午三點鐘時,他們要參加公司年會。