第五三三節 領導，我為……立過功（1/2）

楊招弟給孟非凡說完，看了一眼孟非凡驚訝的表情，拿起電話打了出去。

「巴郎，我楊招弟。」

「這個，預算給你們划過去了。」巴郎音以為又是來要錢的，反應很警覺。

楊招弟沒繞圈子，直接說道：「九廠有個新計劃, 要辦一個新廠。奔小康類型，服裝、箱包、鞋帽。這投資是海量的。」

「恩，普普通通的。」

一向摳門的巴郎音這話讓楊招弟眼睛一亮。

可還是再問：「他們有錢？」

「恩，有。」

「行了，就這樣。」楊招弟把電話掛了，衝著孟非凡說道：「叫那幾個人進來開會，快，只有二十分鐘不到，趕緊。」

孟非凡出去找人來開會。

讓他萬萬沒想到的是，回屋之後聽到的第一句話就是：「老孟，收拾行李，這是調令。」

「什，什麼？」孟非凡愣住了。

「領導，那年印染廠大改制，我一力撐起。還有去年，引進新工藝，我熬了一個月。再有……」

楊招弟默默的聽著，等孟非凡說完後才說道：「你愛人廠子效益不行，待崗每個月連基本工資都領不全。聽說你考了駕駛證，總是蹭著單位的車請司機班讓你練車。還有你兒子去年高考落榜。再有……」

一大堆說完後，楊招弟才扔出最後一句話：「去九廠，白昊幫你解決這所有。」

「我去，我去。」另一位直接沖了上來。

楊招弟直接瞪了過去：「你去，可以。但你敢說你比高崇武還行, 你就讓你去九廠當組長，只有老孟能壓住高崇武。」

這話一出口, 剛才主動請纓那位縮了。

有人不理解了，高崇武和他們沒關係呀，為什麼要比高崇武強。

不用楊招弟回答，有人已經罵上了：「蠢成這樣，奔小康是家電類聯合大工廠。新的是服裝、鞋帽、箱包類。咱們能比他們電器類差還是怎麼著，咱們也要在一年，最長兩年內去漂亮國上市，拿美刀回來全力提升技術水平。」

「對，有眼光。」楊招弟稱讚了一句。

「九廠的創匯能力，九廠的號召力，再加上我們的管理、組織能力。老孟，有沒有信心，把高崇武比下去。當你回歸之時，我這個辦公室歸你。」

孟非凡伸手一抓頭髮，手指尖有好多落髮。

再一咬牙：「成，我去和高崇武比個高下，咱們不能弱了他們四工部。咱們工輕要扛起創匯增產的大旗。」

楊招弟點了點頭：「這事，一定要辦。叫你們過來，不是討論辦或是不辦, 而是讓你討論一下組員的人選。你們就在這裡討論，聲音不要太大, 我打兩個電話。」

楊招弟確定了想法之後，也是要作匯報的。

孟非凡也是想的清楚，奔小康的創立、發展、穩定。到眼下的再擴展、自我研發、自我提升。以及從管理角度上，嚴格執行ISO標準等等，這是一個吃不了苦頭的流程。

那麼，借鑑之下。

新的大工廠聯盟應該怎麼樣繞過以前的不足，快速的進入第二階段呢。

從這個角度上講。

孟非凡認為，在挑選組員的時候，應該往年輕化去走，找有活力的，有幹勁的，而且接受新事務比較快的那一類。

一個初步的名單快速成形。

話說楊招弟這邊也作了請示、匯報。接下來他需要上報一份書面文件，同時九廠也需要有一份書面的報告。

這事，也不是小事。

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