第209章 各方態度（2/2）

他們主要是持觀望的態度，等待部落衝突在歐美市場的表現出來後，再下結論。

......

業內的眾生百態，全都被羅凡看在眼裡。

說實話，羅凡心裡沒有一點波動那是不可能的。

但他還不至於因為這點小事就生氣，因為嫉妒是人最難擺脫的情緒，特別是在同行之中。

說同行是冤家都輕了，同行之間競爭你只能過得比我差，一旦你過得比我好了，那我就要從想盡辦法把你拉下來。

哪怕我不行，你也不能起飛，大家要差一起差。

當然了，這種情況不僅僅說出現在同行競爭之中，人與人相處也差不多。

而且這種人往往又有另一種心態，就是只敢針對比自己好的有限的，如果跟他的差距大到無法仰止的程度，他們就會開始升起崇拜、仰望的心理。

真真是有那個大病。

所以，要想使他們閉嘴，唯一的方法就是碾壓他們，讓他們升出不可敵的心態才行。

在這樣的外界條件下，星遠上下都爆發出了極強的鬥志，誓要將歐美市場這一塊牢牢站穩腳跟。

眾人團結一致，勁往一處使，連帶著部落衝突的進度也加快了不少。

其實羅凡心裡是絲毫不擔心部落衝突的成績。

因為這款遊戲它本身就是抄自歐美市場的，如果在歐美市場還吃不開的話，那才是天方夜譚。

所以這款遊戲在歐美是必定會火的，比起歐美羅凡更擔心國服，因為國服的部落衝突一開始其實沒有那麼火， 更多的是依靠打GG才起來的。

但是身為老闆，羅凡不能表現出自己的焦慮。

一方面是因為公司上下現在都鬥志昂揚，幹勁十足，如此一個加強公司凝聚力和員工自信心的大好機會，自然不能錯過。

另一方面是因為現在的部落衝突跟前世是有所不同的，現在的部落衝突加入了一些其他方面特別是華夏文化相關的東西。

有這些東西在，羅凡覺得部落衝突在國內應該是順利火起來的，至少比前世更容易火。

而另一邊，秦貝貝在一番努力後，終於找到了出賣公司情況的那個傢伙了。

他是前幾天新入職的一個技術員，說起來他也不是故意要折扣公司情況的，只是有一天跟朋友喝酒的時候，無意中說漏了嘴。

而他朋友把這個消息賣給了那家三流媒體，據說只賣了5000塊錢。

羅凡聽到這個調查結果差點沒繃住，星遠和h公司簽訂協議這麼大的新聞，就賣了5000塊錢？

從現在網上的討論就能看出來，這個消息要是運作的好的話，在部落衝突上線之前，遊戲的熱度還能提升一大截，這個消息至少值1000萬GG費。

現在居然被5000塊錢就給毀了，效果大打折扣，羅凡是真的不知道該說什麼了。

最終秦貝貝和徐佳樂溝通了一下，決定開除這個新入職的技術員，至於說公司蒙受的損失，就只能靠遊戲質量彌補回來了。

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