第四百零七章 經紀人（2/2）
這裡會在最大程度努力追求理智和客觀。
假如你是一名要做經紀人的剛畢業的學生。
面試內容是經紀人助理。
面試你的「經紀人」講了N多之後，嗯，被錄用了。
後來發現跟哪個面試者講的內容都差不多……
很多非專業，甚至完全沒學過沒接觸過的都被錄用了嗎？
工作內容讓你自己去發展藝人，換種說法就是銷售。
銷售的產品內容是什麼呢？
其實就是幫懷揣夢想又有一定經紀實力的人去「完成」夢想。
就是讓他們來演院線電影或者網絡平台發布的微電影之類。
當一個小配角。價格也是十萬到幾十萬不等。
你就能獲得10%的提成。
或者幫他們出「唱片」幫他們發行ep拉來的藝人，以後所有都是你負責。一張專輯是50萬，EP是幾萬。
同樣10%提成。還可以拉人做模特之類的。以後可以幫自己藝人聯繫演出活動，自己聯繫的活提成高，公司安排的提成少。
工作內容就是在陌陌和微博拉人。
幾十萬隻是初期投資，之後還有買歌曲版權等。
這個時候你不得不承認承認，50萬確實能給你發布一個專輯，幾十萬就可以讓你在院線電影裡面露臉。
但問題的關鍵是，這些錢花出去之後，就是扔水裡連響都聽不見……
一個電影一個專輯有什麼用?還需要繼續花錢炒作包裝自己，藝人靠的是話題性和曝光率。
這些需要錢!開個發布會，對你進行採訪。
你這個人沒任何吸引眼球的地方，媒體為什麼來，為什麼給你發布。
你得給人家錢!很多公司也在很多網媒上進行軟文包裝。
然後還需要不停的砸錢才有演出機會，才有新歌，新專輯。
有的創作歌手你真的以為所有歌都是他們自己寫的嗎？
就是說，這是一個無底洞，遠遠不是幾十萬能出名的，幾百萬在娛樂圈也不是錢，想出名，怎麼也得幾千萬。
當一個「助理」自己能有十個左右藝人的時候，你就上升為「經紀人」了。
經紀人就可以自行招募助理了。然後讓你的「助理」重複你上升為「經紀人」的路。
京都很多這樣的公司。
這些傳媒公司並不是想像的那么小。幾百人的公司，知名辦公區，高級寫字樓，幾千平的面積。
幾千萬的風投，有電影，有藝人，有導演，有專業團隊。
如果你沒有人脈，有沒有名氣，還沒有話題性。公司是不會給你花錢投資的。不會去包裝你的。
前期只能自己花錢，而且基本不會出名。如果你實力超群，同時有包裝價值，還是會有公司願意投資包裝你的。不過一場商演，作為藝人得到的錢也是十分有限的，剛開始的新人可能只有20%左右。
公司一筆，經紀人一筆，藝人就不會有什麼了。
其實，在經紀人和公司的眼裡。所有的明星都只是一件商品而已。
商品自然就有商品屬性和商品價值。經紀人就要不斷想辦法提高商品價值。是商品，自然免不了市場調研，細分市場，產品定位，產品推廣，免不了包裝策劃，目標消費者，消費市場分析……
專業課上也會學習專業的推廣炒作手法。
其實和產品營銷也都差不多。
新人就是新產品上市，開拓市場，老人就是維護市場，注重售後，重視用戶體驗。
所以，通常看到的明星，基本都不會是真實的明星。
他們都是經過商業化行為的。商業的本質就是盈利。
不過，作為一名粉絲，自然要有一個娛樂精神去看待這一問題。
當然也要理智追星。電視節目電影電視劇的製作也是一個道理，都是經過商業化包裝的行為，為的是吸引關注度和眼球，獲取利潤。
不過也不能完全去摒棄這些。
難道做產品的，自己就不用產品了麼？
明星的推廣自然會有一些炒作行為的發生。
惡性炒作比比皆是。
其實這不能完全怪經紀人和明星。媒體，看客都扮演了重要角色。因為媒體的爭相報導，看客的熱情響應，所以才有了惡性循環。
這就是現實。其實很多時候編輯也很無奈。每人是有標準任務量的。藝人也是這樣，如果可以正常炒作，誰願意去惡性炒丑自己？
明星其實存活期並沒有想像的長久，新人層出不窮，公司越來多，各個公司之間競爭越來越激烈，而公司內部競爭也十分激烈。
一旦明星失去關注度，就會立刻進入衰退期。很多明星甚至剛剛到達成熟期就會進入衰退期，更有剛開始成長期就進入衰退期了。
現在的藝人競爭異常激烈。
特別是棒子在這方面競爭更加殘酷。
惡性炒作的頻頻發生。
其實明星是不怕醜聞和惡性炒作的，有醜聞就有關注，有關注就有市場，自然就有演出有片約有盈利。
這個最鮮明的例子當屬郭美美Q。她在微博無論怎樣找罵，也有演出。
但是她獲得了關注度，也獲得了利潤。還有一些人，如楊冪、郭敬明，無論多少人討厭他們，噴他們。但是他們反而越來越火。
他們的關注度是一直上升的。其實把楊冪郭敬明，與郭美美放一起是十分不合適的，但只是表達一個觀點而已。沒有任何惡意。
希望理解。所以，如果你討厭一個藝人，不要噴他，不要罵他，就是別理他。也不要看他。
自然他就會關注下降，媒體也不會在報導，以後你也會很少看見他了。很多水軍就是利用了網民這些心裡，把一些人就這一推上去了。
甚至有時會弄出故意掐架的假象，現在的知乎也有這一問題存在。很多營銷號和水軍也是利用這些，把自己的粉絲和贊數搞上去。
粉絲多了，錢就隨之而來。