第一百七十八章 挖人失敗，手機研發完成（2/2）
「結果那人直接報價，年薪至少要五百萬，還特麼得是稅後的收入。」
「五百萬，我特麼的工作個十年，也沒有五百萬啊！」
角落的一個人也無語的吐槽道。
「還有我，我遇到一個人，更離譜，一次性使用八個編程軟體，打字肯拉稀一樣快，處理工作的能力跟戰神一樣。」
「結果我跟那人聊天，他竟然跟我說，他的能力在他們組也就是墊底的…」
聽著眾人的吐槽，李佳柔無奈的捂住了自己的腦袋。
看來，之前是低估了陳達科技的員工對陳達的歸屬感了。
她是真的不能理解，陳達科技的老闆究竟是用什麼辦法，能讓這群人這麼死心塌地的待在陳達。
甚至就連把他們放進來，也絲毫不擔心她們去挖牆腳。
這得需要多麼強大的自信心以及對人心的把控能力？
眾人囉囉嗦嗦講了一大堆，李佳柔現在只覺得頭疼。
而且最關鍵的是，之前她準備挖角的那名員工說，自己的能力一般，似乎好像是真心話來著……
因為從其他人的描述中，她聽到這裡的這群人，貌似一次性使用幾款編程轉件都是常態。
其中，甚至還有一個大佬，一次性把整個編程窗口鋪滿了電腦屏幕。
他們隊伍里的一個編程大佬過去，愣是沒看懂對方在幹嘛。
聽了這些人的吐槽，她心裡竟然真的產生了一絲想要跳槽到陳達科技的衝動……
如果說，之前說想跳槽，那都是一時興起的玩笑，不能當真。
但是這次，她是確確實實起了心思。
……
短暫的一天參觀，終於在下午6點，宣告結束。
離開前一刻，李佳柔意外的見到了陳達科技的幕後老闆——陳煜。
對方和她想像中的非常不同。
很年輕，也很帥氣，氣質也跟普通的社會青年完全不同，身上隨時散發著一股與生俱來的自信。
只是表情似乎有些疲憊，黑眼圈稍微有點嚴重。
不過這一點在她心裡，印象分只會更高。
因為一個企業的老闆，如果總是精神煥發，一臉悠悠然的話，那顯然是沒有為企業殫精竭慮的表現。
反倒是這位陳總，一看就是整天日夜操勞，憂國憂民的典型。
陳達科技的員工也十分的尊敬這位陳總，每個人看向陳總的眼神，都十分的敬畏。
包括一直以來，表現都非常沉著冷靜的吳曉蝶。
說實話，也只有這樣的老闆，才能帶出這樣優秀的團隊吧。
……
陳煜一臉疲憊的來到了公司。
昨天夜裡，他忙碌了一整夜，把目前自己的所有公司收支情況，加上未來的預期前景都推演了一番。
經過他的不懈努力，終於得出結論。
如果按照這個發展趨勢下去，他大概能夠在今年的年底，最遲是明年的年初，將自己手中的所有資產盡數虧空！
這是他經過多方面的計算，得出的一個精確數值。
理論上來說，只要不發生意外，這個結果就不會出現太大的偏差。
所以，為了儘可能的避免出現意外，他決定！
從今往後，公司的任何大小活動，他一定都要盡數參與進去！
一旦發現有什麼不好的苗頭，他也好立即『更正』。
之所以用更正，是因為系統不會允許他亂來。
但是在某種程度上，他作為公司的總裁，下達一個命令的權利還是有的。
只要這個命令不是太不合常理，系統就不會阻止。
這不，昨晚剛好做好計劃書，今天陳達科技就有一個他不能缺席的活動：神華集團參觀會。
在這個節骨眼上，他是真的害怕神華集團來搞事情。
但是中途，他又忽然想到。
如果就這麼把神華集團的人放進去，讓他們自由活動，他們會不會跑去挖人？
再怎麼說，神華集團也是世界五百強。
真要挖人的話，哪怕是HE部門的人，也總會有人會願意跳槽的吧？
所以，他下達了自己唯一的一條指令。
添加了一個讓神華集團的人自主參觀環節。
但是最後看來……這個效果不怎麼樣啊！
聽陸秘書說，確實有神華集團的人去挖角。
但是貌似沒有一個人成功。
「唉，前途多舛啊……」
陳煜無奈的嘆了口氣，目送神華集團的人坐上大巴車，漸行漸遠。
……
3月1日，周二。
今天陳煜去了華新科技。
因為貌似華新科技的手機研發團隊，已經研發出了第一款手機，需要陳煜這個老闆親自去體驗新機。
見到陳煜，技術研發部門的總監，禿頭男唐敏露出一口大白牙，樂呵呵的道：「陳總，您來了。」
陳煜擺了擺手，直接道：「說正事兒就行了。」
「誒。」唐敏連忙點頭，拿出一款手機道：「這就是我們負責研發的最新款華新N1代。」
「這款手機的研發比我們想像中的要困難許多。」
「原本預計的三個月時間，因此也拖到了現在。」
陳煜接過手機，道：「我需要的，是一款不同於現在市面上所有品牌的手機。」
「按照這個需求，研發手機本來就有很多困難。」
「只要能有成果，花再多的時間也不為過。」
唐敏聞言，臉上頓時露出了欣喜的笑容。
他覺得，自己這次跳槽，是真的跳對了！
他在原本的公司，不僅發揮不出來自己的才華，還總是要被上層限制經費。
對於他們研發者來說，研發出一款令自己滿意的作品，那才是重中之重。
可是對於那群吸人血的資本家來說，錢才是他們最看重的。
所以，經過獵頭公司的不斷勸說，他一氣之下，就來到了這沒什麼名氣的小公司。
起初，他還是有些擔心和後悔的，覺得自己有些過於衝動。
在那種上市公司，都經常遇到經費不足的情況，來到這種小公司，那豈不是會更糟？
但是事實上，並沒有發生這樣的事情。
新公司的老闆不僅人很年輕，資產還十分雄厚，也十分懂人情世故。
最關鍵的是，在研發產品的理念和態度上，他們是達成了高度的一致的。
就像現在，他原本說研發產品大概需要三個月，就能批量生產。
可是他這一研發，就直接超出了預計時間一個半月。
對於一個項目而言，那就意味著經費超出。
如果是在以前的公司，他已經能夠想像到那群公司高管的臭臉了。
但是這位陳總，不僅沒有生氣，反而還很贊同他的所作所為，這讓他倍感欣慰。
「陳總，我來給您介紹一下這款手機的功能吧。」唐敏上前說道。