第193章 狂妄的上線宣傳（1/2）
又是陽光分外明媚的一天。
有一線陽光透過落地窗斜斜的擠進總經理辦公室。
空氣中的微塵在光影里翩躚起舞。
合上的門將外面辦公聲響擋在了門外，內里安安靜靜，溫度很宜人，大班桌上有一杯剛泡好的茶，熱氣扶搖向上繼而消失。
周寬眼角餘光瞟了眼這杯茶，視線落在辦公桌對面坐著的女人身上。
她是個求職者，面試的崗位是總經理助理。
周寬並未依慣例將面試地點放在會議室，而是直接讓人來了總經理辦公室。
也是他在這間辦公室裡面試的第一個人。
此前，周寬有時常抽空面試經由各種渠道推薦過來的合適人選，有5人被他列入了候選名單。
意思就是經過面試，各方面都還算符合標準，周寬單方面覺得差點意思的那種。
要不然，總經理辦公室門口的隔斷辦公桌現在不會空著。
鴻鵠在職人數也能剛好達到周寬跟譚曉蔓最初商定好的49人。
有點意思的是，這個名叫章幸的姑娘被前台領進辦公室，站著跟周寬做了簡單的自我介紹，就先去給周寬泡了杯茶。
要知道她面試的崗位不是秘書，並不需要她泡茶。
雖然一些小規模私企或者說更常聽到的民企裡面，老總秘書和助理經常是混為一談的，但鴻鵠這個總經理助理從職位名稱、要求、門檻、推薦渠道和薪資標準上都很明確。
是正兒八經的管理崗位類型，按照相關通行規則，還有機會晉升為副總這一職級的高管崗。
周寬要求不低，薪資標準更是比幾個部門經理只高不低，他是真需要一個合格的助理，要是單純秘書崗沒必要糾結這麼久，再不濟也能找個漂亮的頂一下，無非是多帶帶。
所以，周寬雖然沒制止，但也是覺得這種表現有點落俗套。
周寬記性還行，對這個章幸有點印象，電腦桌面上也顯示出了章幸的簡歷。
女，漢族，未婚，今年24歲，21歲本科畢業，在湖大讀的行政管理專業，有3年工作行政相關工作經驗。
第一份正式工作做了一年，幾乎無縫切換到了第二份工作，公司不小，職員人數500＋，做了兩年出頭，今年國慶節前離職。
離職原因是個人發展需要，嗯……很通用的理由。
離職報告還提到了『工作表現很好』這幾個字。
從上一家公司到鴻鵠，算是下跳，整體上倒也能對標鴻鵠總經理助理一崗，如果鴻鵠如表面一樣的話。
周寬望著章幸：「章小姐，在更詳細了解你的工作經歷之前，我想知道你為什麼要做秘書或者隨便個人都可以做的事情，泡一杯茶？」
迎著周寬有一點俯視過來的目光，章幸先露了個笑臉，才冷靜回答：「我對我們總助的職責很了解，不過我認為在工作中時常會碰到一些基礎需求。」
周寬沒有抓著章幸回答中的那點小心思計較，又問了個尖銳的問題：「按照你書面的工作經歷，擔任總助並沒有說服力啊。」
章幸的回答還是很取巧：「我們鴻鵠是創業型企業，我願意跟鴻鵠共同成長。」
是取巧，不是討巧。
周寬幾乎沒猶豫的問到了個人問題：「你簡歷上標註未婚，可以說說個人生活上的規劃嗎？」
這個問題，章幸並不意外，微笑著回答：「我的父母很開明，並不干涉我的婚姻自由，我個人5年內沒有結婚計劃。」
又是一次取巧的回答。
不說不結婚，而是給了一個看起來很長遠的時間：5年。
甚至很弄險的隱晦表達了她的利用價值會在五年內榨乾，以及她至多能在鴻鵠干5年。
當然，其實也可以理解為敷衍的回答。
末了，周寬垂下了眼帘，嘴上道：「請介紹上一份工作中的出色表現。」
章幸侃侃而談，不看她，也能從聲音里也能聽出來很自信。
老實說，聽著聽著周寬還有點羨慕的樣子。
最後，周寬抬眼望向章幸，問：「什麼時候可以入職？」
「隨時。」章幸很肯定的說。
「……」
目送章幸離開辦公室，周寬發了會呆。
助理顯然暫時定了下來。
對章幸一些取巧的行為，周寬放在了心上，但能容忍，或者說默許。
在社會上摸爬滾打，有一些特別的應對經驗很正常。
章幸的能力並不比其他候選人強。
周寬還是選擇了她。
有一點點野心，也有一點點眼力見，比較能放平心態的樣子。
別的……長相上屬於耐看型，整體算是中人之姿。
要是換做冶一這個lsp，估計還得扣一點分，因為是個比較明顯的平胸。
「……」
不幾分鐘，辦公室的門被敲響，然後周寬才聽到咚咚咚的高跟鞋落地聲。
譚曉蔓在周寬對面坐下，笑著問：「這個條件好像沒太特殊，就這麼定下來了？」
「先走走看。」周寬並不肯定，「正好近期工作會比較多。」
聞言，譚曉蔓也沒再多說。
說起來，她沒有在鴻鵠招聘助理、秘書的打算，說是將來如果有需要，給她在『譚氏』那個助理找個兼職工作也不錯。
估摸著是用順手了。
反正譚富婆也不是個拘泥於形式的人，她連班都不怎麼樂意上。
「……」
也沒多聊，譚曉蔓很快提起了正事：「關於中新微博的事情，你有什麼樣的想法。」
周寬一點不意外，要不是之前有章幸來面試，譚曉蔓早就過來了。
他從桌台上拿出一個文件夾推到譚曉蔓跟前：「這是我自己做的方案，比較簡略，你將就看看。」
他沒遵循標準方案文件的形式來撰寫。
確實是比較簡略。
倒不是說周寬完全不會，標準格式他還是知道的，畢竟上輩子免不了要寫這樣那樣的東西。
這也是他之前在二中能那麼輕易應付黃維鳴校長的原因。
譚曉蔓翻看著，很快抬頭，驚訝道：「你是這樣一個想法？」
「只是試試看。」周寬平靜一笑，他對譚曉蔓的反應早有預料。
給譚曉蔓的文件資料中，有一句簡單的話：
準備生搬硬套毛選相關理論應用於中新微博、中國微博網的運營。
不等譚曉蔓再開口，周寬又說：「實際上我也不是第一個這麼做的人。」
「毛選里的道理很多，哪怕是現行版的第一卷開篇，也能很好的應用於當今網際網路企業。」
「分清楚誰是敵人、誰是朋友。」
「分清楚用戶的真實需求。」
「……」
周寬有條不紊的列舉了一些事情。
譚曉蔓一邊翻看一邊聽著，沒著急開口，也沒找到機會插嘴。
周寬又說：「像是第一卷第七篇，有關於本本主義，也能很好的應用於網際網路產品，正確的調查，才能推出符合用戶需求的功能。」
「中國微博網在概念上的成功其實跟這種講法是相同的。」
「包括現在新浪微博明明財大氣粗，卻依然只能是跟著中國微博網的屁股後面撿飯吃。」
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