第892章 占據先機的重要性（2/2）

「至於定遠試車場和海@南試車場……」

悅華同志沉吟了一下，說道：「海@南試車場可以說是人家自己的試車場，我也幫不上什麼忙，但定遠試車場既然是總裝下屬的單位，我倒是要和軍區的同志好好說道說到了。」

不帶這麼欺負人的！

「不帶這麼欺負人的！」

當悅華同志內心發出這樣的感慨的時候，軍區的領導聽了喬明的匯報，直接氣沖沖的拍了桌子：「一個年年都是擁軍擁屬先進單位、年年積極幫我們解決退伍和復原軍人的就業和安置、在擁軍擁屬工作上從不落人後的單位，竟然被從定遠試車場上攆出來了？=沒有這麼辦事的！」

說到這，其中氣憤難平的領導忍不住重重的一巴掌拍在了桌子上。

喬明沒想到自家領導的反應竟然這麼激烈，忍不住道：「領導……」

「小喬你什麼都不用說！」

領導氣哼哼打斷喬明的話，沉聲說道：「這件事絕對不能小覷！往小了說，是咱們對不起一直支持咱們的企業，往大里說，這是打擊地方和企業擁軍擁屬的積極性！

毫不客氣的說，定遠試車場給全國的企業做了一個極壞的榜樣，如果這件事傳出去了，地方上會怎麼看待擁軍擁屬工作？

大家一看華騰集團的結果，會不會發自內心的覺得：哦，擁軍擁屬？說的好聽，可除了能夠得到一塊不值幾塊錢的小牌牌之外還有什麼用？該被人趕出來還不是被人趕出來了？而且還是在簽了合作協議的情況下被人趕出來的……

所以啊喬明同志，這件事絕對不能小覷，一個處理不好，對咱們的擁軍擁屬工作會造成不小的打擊。」

「……」

聽自家領導這麼說，喬明就不說話了。

自家領導說的在理不？

當然在理。

喬明很清楚，一旦這件事傳了出去，結果極有可能還真的像是自家領導說的那樣，看到在擁軍擁屬工作方面向來大力支持的華騰工業集團的結果，其他企業的負責人會不會「引以為戒」？

所以，不管是站在哪個角度，軍區這邊也必須對定遠試車場的做法給予「糾正」！

想了想，喬明向領導問道：「那領導您的意思是……需要我怎麼做？」

領導擺擺手，說道：「你先回去吧，我和其他同志溝通一下……」

「叮鈴鈴……」

領導的話還沒說完，桌子上的電話忽然響了起來。

被打斷了話的領導有些不爽，不過還是按下了電話機上的免提鍵，電話一接通，外面值班的秘書的聲音就傳入了領導和喬明的耳朵：「領導，省里的宋悅華同志打電話過來了，您看……」

宋悅華同志？

領導對於宋悅華同志自然不陌生，主管全省工業發展的領導同志嘛，心裡正疑惑宋悅華同志為什麼會在這個時候打電話進來呢，喬明忽然若有所思的念叨了一句：「悅華同志……說起來也算是張起航的領導的領導了吧？」

嗯？

剛剛還沒反應過來的領導，被喬明同志這麼一提醒，一個念頭忽然浮現在了他的心頭：宋悅華同志之所以在這個時候打來電話，不會是給自己的下屬找回場子的吧？

越想，領導就越覺得有道理：華騰工業集團對於擁軍擁屬工作的支持是全省皆知的，現在華騰集團被定遠試車場欺負了，當「家長」的哪有不給自己的孩子找回場子的道理？

想到這，領導嘆了口氣，自嘲的道：「好嘛，咱們才剛說到這，人家家長就出面了。」

「……」

喬明低著頭，不說話，他能說什麼呢？

倒是領導，在自嘲完畢之後，對秘書吩咐一聲：「接進來吧。」

「好的。」

片刻後，伴隨著「滴……」的一聲輕響，一個很熟悉的聲音傳入了領導的耳朵：「大光同志你好，我是宋悅華。」

「悅華同志你好，」領導客氣的道：「不知道你給我打電話，是不是為了華騰集團的事？」

電話那頭的宋悅華同志明顯是愣了一下，才說道：「大光同志你已經知道這件事了？」

「是的，我已經知道了，」電話這頭的領導應道：「喬明同志剛剛將這件事向我做了個匯報，我也是剛剛才知道。」

「原來是這樣啊……」

「沒錯，」領導應了一聲，說道：「悅華同志，聽到這件事我也很震驚，沒想到竟然會發生這樣的事情！請你放心，我們軍區對於這件事高度重視，一定會給你們、給華騰集團一個交待！」

宋悅華知道這句話的分量，盡然大光同志都已經這麼說了，他自然不會再強人所難，也不再追問什麼，而是點頭道：「好的，大光同志，不瞞你說，對於這件事，我們也是很震驚，既然您都這麼說了，我們就不多說什麼了，相信你們能夠將這件事解決好。」

「這個請您儘管放心！」大光同志毫不遲疑的道：「對於這種極大的破壞軍地關係的事情，我們從來都是零容忍！」