第57章 五大工作室（2/2）

劉曉輝不傻，這樣一來，人事問題就將全部迎刃而解。

更為關鍵的是，張碩描繪出的青鳥互娛未來發展藍圖，讓他心潮澎湃。

大氣！

這格局，劉曉輝自認拍馬也是趕不上的。

「青鳥工作室從總部剝離出去，不談開發新遊戲，手上就還有《大西瓜》、《消消樂》以及《糖果傳奇》三款遊戲的後續版本疊代，任務最重。我看的意見是，安排研發經理馮程，兼任工作室總經理一職。」

這樣也能在一定程度上，維持青鳥工作室跟總部的血脈聯繫。

不至於說一下徹底斬斷。

「至於另外三個工作室，就以PK結果論英雄。」張碩不忘履行之前的承諾，「PK依據，就是上線當月的下載量以及充值流水。」

「我覺得可以。」

劉曉輝自然是沒有異議的。

「那就這麼定了。」

結束了跟劉曉輝的談話，張碩伸了個懶腰，又開始工作。

要一口氣籌建四家遊戲工作室，即便青鳥工作室可以暫緩新游開發，那至少也要準備三份遊戲策劃，幫助工作室站穩腳跟。

又有得忙了。

好在張碩身為萌芽控股CEO，沒什麼大事的話，也沒人敢打擾他。

一個人在辦公室奮筆疾書。

就連午飯，都是小秘書準備好的。

一般都是青橙零售的盒飯，偶爾小秘書也會替張碩換換口味，親自回家下廚，做好之後送到公司。

將張碩伺候的明明又白白。

人果然是經不住誘惑的，一旦習慣了某種待遇，就很再難戒掉。

墮落了呀。

…………

下午。

蔣悅敲門進來，請示說道：「張總，你報名參加的濱海十大傑出青年創業者，開通了網絡投票通道，你看，要不要安排一下？」

「算了，順其自然吧。」

張碩實在是煩這個那個投票，整這些虛頭巴腦的有什麼意思？

「那樣的話，票數恐怖會很難看，萬一落選……」

蔣悅這個行政助理，當然是要竭力維持張碩的個人形象，同時也是在維持萌芽控股的形象。

「真要落選，那就算球。」張碩難得任性一回。

這種事，就是要以身作則。

不能說嘴裡喊著討厭投票，一旦跟自己的切身利益攸關，又放棄原則，舔著臉去找別人拉票，搞真香那一套。

那成什麼了？

「好吧。」

蔣悅嘴上答應，心裡已經在琢磨，怎麼瞞著張碩把這事給辦了，下屬，不就是用來給老闆背黑鍋的嗎？

這個惡人只能她來當了。

「還有一件事，」蔣悅掏出小本本，「春苗基金對星光福利院的捐贈儀式，跟官方那邊已經溝通好了，就定在這周五，你到時候有沒有時間參加？」

「一定要去嗎？」

張碩就有些為難，到時候肯定要拍照，媒體也會重點報導。

說不定還會上電視新聞。

以他一貫低調的做事風格，當然是不喜歡被曝光。

「你如果不想讓官方的人覺得被冒犯，那就可以不去。」蔣悅很懂。

這麼隆重的捐贈儀式，張碩身為春苗基金負責人，同時也是實際捐贈人。

不到現場，算怎麼回事？

「好吧。」張碩也是瞬間被打敗了，想了下，突然笑著說道：「要不這樣，那天我就穿便裝去，就當是一名普通的志願者，私底下跟官方的人見一見。正式場合，拍照、合影、發言什麼的，還是由你出面。」

「？？？？」

蔣悅也是懵了，還能這樣操作？

「記得把基金形象大使唐雨也一併拉上。」張碩笑著給蔣悅出主意。

「好吧。」

蔣悅還能怎麼著呢，老闆說什麼就是什麼了。