0083 十萬一個月（2/2）

這一場會議可以說是海怪文化傳媒高層的第一次正式會議。

石易寧認認真真跟兩人分享了直播行業的未來趨勢，不是探討，也不是那種深入剖析，很多觀點他用預測的方式來闡釋，好幾次差點說出「我記得」這種話……

至於海怪近期的發展規劃，還是以穩步發展線上主播為主，多發掘各個領域的主播，只要發現足夠新穎的類型，就簽下來。

以公司的合同來說，如果主播的成績潛力不佳，是否解約的主動權完全在自己手上，沒有什麼可擔心的。

再一點就是開始培訓直播電商相關的主播，這方面主要以內部培訓為主，等公司壯大之後，可以試著找電商談合作，也可以就近取材，形成一套完整的直播電商閉環。

目前公司內部的主播基本都是從業一段時間，有了一定的基礎，進行再次塑造並不是太困難，只要聽話聽指揮，比一張白紙還要來的簡單。

一場會議開完，總經理和主管均是陷入了沉思……

石易寧跟他們所講的事情打破了常規認知，很多事情如果按照石易寧的想法來操作，需要犧牲一部分眼前的利益。

這些事情石易寧也知道，轉型本來就伴隨著陣痛，很正常，還好他折騰得起。

事情要一件件的做，公司要一步步發展，有了超前的理念和足夠的資金，未來可期。

等到直播公司壯大起來，吸金能力也是非常恐怖的，尤其是當直播帶貨這種方式得到廣大認可之後，將線上和線下相結合，會有不可想像的財富裂變。

即便是石易寧可以從系統那裡用聲望換幾千萬、上億，也絕對無法忽視網際網路產生的經濟效益。

開完會，主播們陸陸續續到了公司，石易寧開始為晚上要上播的主播們一一化妝，這是他非常願意幹的事情，因為這直接關係到他聲望的獲取。

從下午三點左右一直忙活到晚上七點多鐘，除了有特殊任務的一些主播，上播主播的妝全部搞定。

忙完之後石易寧點了個外賣在他自己的辦公室吃了起來，本來以為許慕琴今天會上播，打算看看效果，結果運營主管告訴他許慕琴還有一些地方沒有做好準備，要多學習一兩天。

石易寧一邊吃著鮑魚撈飯一邊看著公會後台，經過一天的適應，加上有專人開始做導流和推廣，可以明顯看出主播們直播間的熱度有明顯上漲。

當然，熱度不等於收益，但是目前來說，直播間的熱度對於石易寧來說就是收益，因為熱度還沒有轉化為禮物的時候，他的聲望已經開始上漲，這就是他想要的結果。

「小丫頭們趕緊學吧……只可惜精通級別的化妝技術不是十天半月就能摸透的。」

石易寧心中嘀咕，如果聲望拉滿，他幫主播化妝的興趣將大幅下降，到那個時候就要主播們自己動手豐衣足食了！

「唔……看來不開美艷特效的噱頭還是有一定的吸引力嘛！」

剛到九點鐘，海怪公會後台顯示禮物收益已經達到一萬，雖然無法跟石易寧聲望增加獲得的財富相比較，但如果和昨天做對比，進步了不止一星半點。

這要是讓上一任老闆梁臻龍看到，絕對會羨慕得不得了。