第三百七十八章 大鍋飯，不好吃（2/2）

「但是我想說的是，這樣的模式，並不能持久。您需要知道，人都是有懶惰心理的」

「既然，大家都是吃一個鍋里的飯，那多做一點，少做一點，又有什麼區別呢？」曹行舟耐心的給唐小川解釋道。

「換一句話來說，就是目前這種模式合適，那是因為之前，唐小川的島嶼，是以原住民比較多的緣故，這些原住民心思單純，您分發下去的任務，他們會嚴格的執行。」

「但是現在，唐先生的島嶼上已經湧入了大量的求生者。這些求生者跟原住民最大的區別就是，他們有主觀能動性。」

「這就是說，在前面的一段時間內，這些求生者或許會因為新奇、不熟悉環境而兢兢業業，但是等到熟悉環境之後，這些人就會變得懶惰。」

「到時候，唐先生除非很夠狠下心把這些人清出島嶼，不然的話，這樣的事情，就不可能避免。」

「而且，就算是唐先生把這些人清出去之後，也無法避免，其他人會不會往這個方面發展。要知道，人在衣食無憂之後，就會變得無欲無求，到時候，他們的主觀性就會變得很弱。」曹行舟一臉嚴肅的說到。

唐小川聽到曹行舟的話，頓時就愣住了。他說實話，他是真的沒有想過這方面的事。

他只是單純的認為，只要所有人都各司其職，就能發展好島嶼。

這就好比，你一個人普通人進入到了一家公司。

然後這家公司擺明了就是不會給你晉升，按天算工資，你只要到了，就有一天的工資，那又有多少人，會每天激情滿滿的去工作？

哪一個不是當一天和尚撞一天鐘？

除非，你真的跟曹行舟說的那樣，你到時候直接把這些人給清出去。

但是問題是可能嗎？這些人上島的時候，都是把所有的島石都給你了，或者說把身價性命都給你了。

你把人從島上清出去，不就等於直接殺了這些人？

況且，你要怎麼發現還是個問題，你總不能派一名對你忠誠的原住民去監視吧？那需要多少人力？

這些原住民可是勞動主力，讓他們去監視求生者，怎麼想都是虧。

而讓求生者之間相互監視？搞不好，兩個人都一起跑去偷懶。

畢竟，正如曹行舟說的那樣，人都是有懶惰性的。一個人偷懶，還會擔心別人發現。如果是多個人，那就肆無忌憚了。

人都是有從眾心理。

也不要說什麼勞動靠自覺，當你在辛勤勞動的時候，看著旁人優哉游哉的磨洋工，偷懶，你自己累得半死。

結果到吃飯的時候，你發現對方吃的並不比你少。

這樣的情況下，你還能堅持多久？

既然，偷懶和不偷懶，都是一樣的結果，自己是吃飽了才那麼努力的工作？

所以，綜上所述，唐小川總結出來，這大鍋飯，並不好吃。