第二百五十九章、副總裁（1/2）

鄭泉這一去就足足待了一周，不但帶回來三個獎盃，一一擺在了夢幻公司的大廳，而且還帶回了一個重要的消息。

鄭泉此行在領完獎後，就根據許峙的吩咐去國外與史密斯合資的公司探訪了一番，在那裡他見到了史密斯，見到了王科文，還有那個公司的近五百名員工。鄭泉也作為國內夢幻公司的代表聽取了王科文和手下人的報告。

在報告中，王科文作為公司的副總裁，就公司已有爆游fs：go一系列的事情向鄭泉匯報了近兩個小時，然後又給鄭泉匯報了，公司近期要開發的一款新游，新游還是射擊類遊戲，預計開發時間需要一年。

許峙在此前停下了國內的新游開發，轉頭進入其他行業，但國外的兩個公司可是沒有停下，他們仍然可以開發遊戲。而王科文給鄭泉匯報這款新游，名字叫做絕處逢生，是個群體戰術競技型射擊類沙盒遊戲，屬性比較複雜，不過據王科文說這個遊戲的策劃案一出來，就得到公司內大部分的人的讚許，都說從創意上看很不一般，十分有潛力。

而在鄭泉聽取匯報之前，史密斯也了解了這款遊戲，給了一個十分不錯的評價。本來王科文他們接下來就要向國內進行匯報的，但此時鄭泉正好領獎出國，接著這個機會正好當面向鄭泉匯報。

鄭泉在聽取了王科文一眾人的匯報後，並沒有任何意見，他帶著匯報回到了國內，見到了許峙，把相應的事情給許峙又再次匯報了一遍，許峙聽完臉上露出了神秘的笑容。

「什麼是好員工，這才是好員工，能自己做出好遊戲的員工，是真正的好員工！」許峙在心裡把王科文他們誇獎了一番。

通過鄭泉的匯報，和拿回來的相關資料，許峙不難看出這款遊戲和前世的絕地求生有異曲同工之妙，都是多人競技遊戲，都是大地圖，槍戰射擊生存元素，不用說，這款新游許峙自然是同意的。

不過這款遊戲有一個畫質問題，在前世，這款遊戲還要幾年才能出來，那時對畫質的要求就比較高，需要高配置才能體驗。對於這個問題，許峙心裡也想過，他想這個問題應該也不大。遊戲開發還需要一年的時間，再加上相關的優化，到時應該能做出一個取捨來，滿足玩家的需求，重要的是有這個想法，能做出這樣一個遊戲出來。

把鄭泉帶回來的相關資料再細細翻看一遍，許峙發現了一個很有意思的現象，在這份資料中，許峙不難看出其中還是有真實戰場2的影子在，從人物的細節到槍枝的模塊都有相似之處。看完後，許峙心道，這個王科文啊，真是有種莫名的執著在心。他可能把真實戰場2當做了自己的一個心魔，時不時就要拉出來鞭屍。

不過，許峙對此並沒有任何意見，王科文願意這樣做就讓他做吧，從遊戲角度看，這對新游也是有幫助的。

在鄭泉回來沒有幾天後，許峙就又有事要和鄭泉商量，說起來這事一點都不小。

許峙想要在公司繼續新設幾位副總裁。

公司到如今，大大小小的人員已經超過四千人，這只是國內的，不算國外。而人員一多，管理就要持續跟上。許峙想趁著公司如今暫停遊戲開發，朝著其他方向轉型的時機，把相關的管理也層層梳理一遍。

公司現在的管理有些混亂，有單獨的事業部，有各個業務部門，還有交雜在其中的人事財務部門，這些都需要進一步梳理。

許峙就這事細細琢磨了幾天，他覺得把相關的業務進行一個劃分，能獨立的儘量獨立，把相關的幾項部門最好由一位副總裁領導，底下人員進行一個調動。

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