71、重要的事情（1/2）

古有孟母三遷買學區房、現有主城和衛星城直流，都體現出了一個問題——

人是群居性的動物，周遭的環境可以影響到一個人。

但頭狼效應、將熊熊一窩之類的，又可以體現出人可以影響環境。

李毅認真工作的積極態度，和入職沒有多少時間就能夠獲得榮譽，拿到獎金，極大地給同事們帶來了信心......

吼吼，在這個公司努力工作居然還有上升的渠道？

努力工作，比人情往來之類的，不知道簡單多少，也比喝酒應酬之類的輕鬆許多！

李毅的成功案例，極大地給周遭的同事帶來了些許希望，是故......

他們覺得自己也應該努力工作！

李毅都可以，他們自然也可以！

他們是這麼想的，也是這麼做的，一切的邏輯都是自洽的。

好極了！

這樣思考的他們，給了李毅更加舒適的工作環境。

辦公區閒聊的人少了，李毅自然就更專注於工作本身。

大家都在用自己的努力來換取工作上的報酬，大家都是平等的，大家都有美好的未來......

「李毅，你現在有空嗎？方便去我辦公室坐坐嗎？」財務總監來到了李毅的身旁，躬身低語。

「您回辦公室稍等一下，我現在手頭還有點事情。」李毅聽到財務總監的聲音，想也沒想地回應道。

上班就是為了工作，又不是為了和領導一起坐坐。

但是領導本身又是指導工作的，還不能完全不聊，尤其是現在朱堅強經理人不在了，公司又沒有新的人事經理，那麼......

財務人力現在都由財務總監一肩挑，老厲害了......

李毅這樣的表現，被同事們看在眼裡，更加堅定了他們認真工作的心！

認真工作了，和領導說話都可以這麼硬氣啊！領導都不敢得罪努力工作的員工呢！

努力努力！

加油加油！

辦公區內，大家的工作熱情，又進一步上漲了！

「那個，桃什麼的，來我辦公室一趟。」財務總監從李毅身旁直起身，來到了小桃的辦公桌旁，敲了敲她的桌子。

「總監，我現在......」小桃想向李毅學習，也成為一名可以讓領導都能尊敬的員工。

「放一放。」財務總監皺了皺眉頭，語氣加重了一些。

「好的。」聽到領導不滿的語氣，小桃下意識地站了起來。

眼中的灼灼目光，也一下子淡了下來......

天吶......我剛剛居然想要拒絕領導的正經邀約......小桃啊小桃......你是不是瘋了啊......李毅是什麼人......這可是聽說在主城都有關係的人啊......你是什麼人......你就是一名普普通通的打工人啊，誰給你的勇氣拒絕領導的......

心理一連串活動下，小桃本是專注於工作的表情，也變得「輕鬆」、「明媚」和「討好」，她的臉上，也掛上了在職場生活中鍛鍊出來的職業假笑，眉眼也彎了起來。

「總監，我們去您辦公室聊。」

「嗯。」

財務總監看到小桃這樣的表情，滿意的點了點頭......

這才是領導應該有的待遇嘛！

......

......

小桃在財務總監的辦公室內，她感覺自己心潮澎湃、心情激盪......

「......不要問公司為你做了什麼，應該問自己能為公司做什麼......」

「......你工作的地方，就是你的公司，你怎麼樣，公司就會怎麼樣......」

「......公司肯定不會完美，但作為員工，你們要一起努力改進......」

「......錢不是重要的，事業才是，我們公司就是你的事業......」

「......」

財務總監說的很有道理，他的聲音也是飽滿且充滿熱情的，可以聽得出來，這些話都是他發自肺腑說出的，但是......

她說的是如果哈......

但是如果財務總監能夠不時不時低頭看看桌面上的稿子，能夠再連貫一點，那聽起來的感覺那就更好了。

「你聽明白了嗎？」

「聽明白了。」

「大聲一點。」

本章未完，點選下一頁繼續閱讀。