三百三十九章 年會（下）（2/2）

公司各個部門基本上都已經完善，員工沒有怎麼增加，研發部門除外，其他部門基本上都一個部門主管配一名員工。

一切等第一代手機設計完成定型之後，安德森才會給這些部門配備足夠的人手。

這一點做得很不錯，不養閒人。

作業系統目前由法國團隊跟天朝團隊兩個團隊進行完善，安德森訂了一個標準，哪一方工作進度快哪一方就能獲得獎金。

進度慢的不止沒有獎金還有被罰款。

法國人的工作態度是什麼，安德森很清楚，不這麼玩，三五年都別指望有多大進度。

高進點了點頭，開始鼓掌，對安德森還是滿意的，這一份管理手段還是值得稱道的。

能夠合理合法的將歐洲這幫懶人的毛病給治了，就是一種本事，很合格。

「安德森，別忘了加強天朝語學習」高進笑著說了一句，安德森連帶笑意點了點頭。

因為研究所不需要回報的緣故，就剩下安保公司了，天朝星辰安保公司總經理趙漢生站起來了。

「董事長，各位同僚」

「我們安保公司員工目前已經突破七千人了，天朝各個公司的安保人員都是我們安保公司的人員」

「去年，我們停止了一切外部合同，不在接受非星靈集團系統的僱傭」

「根據總部命令，我們已經完成跟經紀公司的對接，一些影響力巨大的明星身邊都有我們一個保鏢小組負責」

「今年，我們將會完成總部高官以及各個企業總經理保鏢配置任務..................」

「大家不要小看我們的保鏢人員，所有人入職都需要經過三個月的特訓，能夠跟聘請的人員展開1v3徒手對戰，堅持一分鐘不敗的才能正式入職」

「正式入職後，因為法律緣故，還要到歐洲安保訓練基地進行為期一個月的特訓............」

高進笑著點了點頭帶頭鼓掌，對趙漢生比較滿意，除了剛開始被自己訓斥一頓，後續做任何工作都想到了自己前面。

趙漢生坐下來，傑羅姆站起來了，開始匯報歐洲安保公司的狀況。

匯報的也很簡單，因為高進提前交代了，不必要的事情不需要匯報，越簡單越好，傑羅姆充分領會了高進的要求。

擺擺手讓傑羅姆坐下來了，眾人送上掌聲。

高進抬頭看了看時間，已經是十二點五十了，今年的會議有點超時了，不會，所有人都有心理準備。

昨天就接到了通知，今天開會無論多晚都必須一口氣開完會議。

高進轉頭看了看周子儒，周子儒就站起來了。

「各位，今年，總部根據各公司的具體情況重新的調整了儲備金金額以及年度盈利目標，下面我宣布一下」

「大家做好記錄，不要因為這件事影響到年終獎收入」

周子儒的這個開場白讓所有人都不敢大意了，一個個拿起筆打開筆記本，準備記錄自己負責公司的要求。

「火箭熊公司，儲備金金額...................」

周子儒很鎮定的開始進行宣布，不緊不慢非常的穩重，高進點了點頭，周子儒成長起來了，現在的做派才算一個大型集團總部財務總監該有的威勢。

幾家盈利好的企業，儲備金全部上調，那些盈利能力不是很強的企業，儲備金額度有所下降。

盈利要求，全部都被提升了，一個個的區別就是提升的多少而已。

年終獎考核規則，更加的完善了。

周子儒說完後，高進看了看關洪生，海德希爾，尼爾斯三人，意思很明顯，你們有沒有什麼要說的。

三人都搖了搖頭，表示自己沒什麼要說的。

「各位，今天的年會大家都看到了，集團下屬企業盈利可謂是兩極分化，賺的賺死，餓的餓死」

「你今年不能盈利，我要看到你的努力，是因為什麼不能盈利，你都進行了怎樣的努力」

「有沒有拿出你的全部精力來領導公司進行盈利」

「這是我最看重的一點」

「明天開始，有任何疑問都可以聯繫我，跟我進行單對單的溝通」

「我相信，溝通之後你們會對企業發展有一個清晰的目標，會知道下一步該怎麼做，會知道怎麼做才能拿到更多的年終獎」

「願不願意這麼做取決於你們，如果你們不願意多賺錢我也沒辦法。」

高進說道這裡的時候笑了一下，眾人都跟著笑了，不想多賺錢是不可能的，會後跟董事長交流一番是必須要做的事情。