第一百八七章 永不錄用（1/2）

「這件事前因後果已經很清楚了啊，寧峰這件事辦的確實有些急躁了，沒有控制好脾氣。但是馬方戶打女同事這件事也得同時處理。」蘇妙涵看了一眼他們道。

「馬方戶動手打人這件事的影響更加的惡劣，那麼把他開除永遠不用。至於寧峰事發有因，情有可原就扣一個月的獎金。」

這簡直就是赤裸裸的在偏袒了，誰讓人家寧峰選的理由好呢？這麼做也是無可厚非的。

寧峰笑嘻嘻的看著他們幾個道：「我承認我有錯誤，當時看到這種不公平的行為一時就沒有忍住，扣一個月的獎金這個處罰我認了。」

兩人一唱一和的樣子簡直都快把他們氣炸了，他們來這裡的目的可不是讓他扣什麼獎金。現在公司績效這麼差，能有幾個獎金？

他們的目的可是把寧峰從那個重要的崗位上擼下去，而不是扣點獎金就算了。

這也看出當時蘇妙涵把控了人事部門的好處了，如果這個部門在程花手裡的話，哪裡還需要這麼麻煩，直接讓人事就給處理了。

「蘇總，這麼做是不是太草率了，造成這麼大影響的事情，難道只是一個扣獎金就能解決的嗎？」那幾人憋屈的說道，這次讓寧峰扣了一個月的獎金，對他並沒有造成什麼實質性的傷害。

但是馬方戶直接就被開除了，還是永不再用了。那麼到時候即便是程花上台之後，他也不能被用了。這簡直就是拼著丟了車，吃別人的一個小卒子，還是那種邊邊角角上最沒有用的那種。

這完全就是不靠譜的嘛。他們也不傻，當然不會同意這種做法的。

「蘇總，我們希望你不要包庇他，這件事如果不做決定的話，我們心裏面是不會平衡的。」這些人開始逼宮了，這才是他們的主要目的。

這些人可都是公司重要部門的人物，如果他們集體離職的話，對公司的損失是會巨大的。他們對蘇妙涵來逼宮，顯然就是想用這個方法來逼迫蘇妙涵就範。

蘇妙涵的臉色變得陰冷下來，看得出來她有些生氣了，「哦，那你們覺得應該怎麼處理？」

話語當中沒有一絲的感情，冷冰冰的就好像一個機器發出來的聲音。

那人覺得蘇妙涵有些鬆動了，說道：「把他開除掉，我們都覺得他的能力不夠。並且讓馬方戶接任他的位置。」

其實他們還是有些害怕的，他們這些人如果離職的話，很難迅速就找到工作的。而且圈子就這麼大，輕輕鬆鬆就能打聽到離職原因。被別的老闆知道他們是因為逼宮不成而離職的，想想誰還敢這麼做。

蘇妙涵也在這個圈子裡混了這麼長的時間了，稍微給他們說說壞話，他們就得玩完。畢竟市場上的人才也不少，誰都不會願意用這種不穩定的因素的。

「哦？」寧峰疑惑地盯著他道：「我才上任不到一天，不知道您怎麼看出我能力不夠的？你是知道我們現在的出入貨情況呢？還是了解我們內部的管理結構呢？還是知道我們各個項目的進展情況呢？你知道哪一個？」

他說話的時候幾乎都快要貼住那個人了，巨大的身高差給了那人很大的壓力。

讓他直接一時想不到什麼話來說了，「我……我……」

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