第三十九章 我願意（1/2）

「別給他們當廉價勞動力了，到我這裡來吧。我剛剛開了一家公司。」

「你……你都開公司了？」聽到顧莫傑前面那句話的時候，陸文君頓時啞然。

她的第一反應居然是不信；

第二反應則是：就算顧莫傑真開了公司，應該也不會用得上她。

畢竟自己的水平自己知道，作為一個編程的初學者，要是讓陸文君參與到網站或者大型軟體的編寫工作中去，她起碼一兩年裡發揮不出作用，值不回票價。

而顧莫傑的公司業務範圍，定然不如數科院和計算機院那些大學院系接到的活兒那般龐雜。陸文君在自己學院裡可以找到給她活乾的項目，不代表到了顧莫傑那裡也能找到合適發揮的崗位。

內行人都知道，哪怕都是程式設計師，也是分成好多個方向的，隔行如隔山，適合新人做的事情就更狹窄了。

如是在腦中過了一番，陸文君就產生了一個念頭：「莫非阿傑是見我辛苦，想要幫襯我一把，又怕傷了我的自尊？」

這個念頭一旦產生，就讓她產生了一種微微的牴觸。她出身平民，從小厭惡的是權貴們的開後門，所以哪怕有一天別人為她開後門，她也心中難受得緊。這種堅持，純粹是一種貧賤不能移的骨氣。

同樣一類行為，從外在表現上看，或許都表現為工作狂屬性；但是在不同的妹子身上，支撐這種行為的內因信念是不同的。在費莉蘿身上，支撐她那麼走下去的內因，是女強人的事業心；在陸文君身上，則是不願受人恩惠的獨立性。

陸文君決定把事情問清楚。

「阿傑，我不希望你為了和我的交情搞特殊化。我在數科院可以找到的事情比較雜，目前只能做一些資料庫管理小插件的開發，很瑣碎。每個月都要換兩個項目組，才能找到足夠的活干。你公司里不可能有那麼多對口的事情讓我做的。如果我真去了，起碼幾個月里跟不上，根本值不回你給的薪水的。」

顧莫傑一聽，就知道陸文君貧賤不能移的屬性又發作了，頓時有些懊悔自己剛才把話說急了。他又不是不知道陸文君的脾氣，怎麼就冒進了呢？

然而，既然說出口了，總要想辦法圓回來的。哪怕剛才的話只是一時衝動，此刻他也是進入了想工作問題的節奏，認真開始考慮，陸文君如果來了，究竟可以安排些什麼事情做。

喝了半杯啤酒，顧莫傑有招了。

「別擔心，我是真心覺得你合適。不就是做資料庫管理軟體的優化麼，我這裡也有類似的事情可以乾的，起碼夠你干半年。這半年裡你慢慢熟悉我公司的業務，循序漸進，到時候不就跟上了麼。」

陸文君並不輕信這種套話，她示意顧莫傑：「說具體一些。」

「說具體一些？那當然是沒問題的，但是這個地方不太合適吧？」顧莫傑說到這兒，壓低了聲音，「那就涉及到商業機密了，這裡人來人往的，不方便。而且我告訴你之後，你可要保證，無論你來不來我這裡幫忙，都不能把今天告訴你的事情告訴任何人。」

聽顧莫傑這麼鄭重，陸文君頓時信了七八分，心中還漸漸升起一股暖意：原來他這麼信任我。

「這樣吧，如果你非要細聽，我們回圖書館，找個僻靜的角落細說。」

顧莫傑說著便買了單，拿起外套起身。陸文君看了他一眼，也要跟著起身。

顧莫傑虛按了一把，示意說：「不忙走，你再坐一會兒，我上個洗手間。」

說著，他逕自進了小飯館的洗手間，關上門，然後掏出手機，給費莉蘿打了個電話。

「姐，我們公司的就業協議模板，有那種給應屆生簽服務期+保密協議模式的麼？」

電話對面遲疑了一下，費莉蘿才回答：「沒有，你前面招的程式設計師都是有經驗的，又沒用過應屆生，我們哪來的服務期協議。」

一般來說，勞動合同是給已經工作了的人簽的；就業協議則是給還在學校里念書的人簽的，因為在校生並沒有辦法承諾「我簽了合同就馬上來你這裡上班」，充其量只能承諾「我保證畢業之後去你那裡上班」。所以常見的就業協議都是大四學生找工作的時候簽的，等到畢業證到手，再去換簽勞動合同。

但是，就業協議也並不都是大四學生再簽的，對於特別優秀的人才，國際大公司都是有給提前數年簽就業協議的，而且那種協議還會規定服務期。

國內常見的，便是有些高考特別強、全省前百名的學霸們，有時候會得到去香港、新加坡名校諸如港大、南洋理工念本科的機會。因為學費昂貴，一年需要十幾萬開支，窮人家孩子負擔不起。這時候就有對口的大公司提前出錢，幫你掏了這五十萬學費，但是換取你畢業後至少到它那裡工作六到十年，並且附帶保密期。因為成本巨大，這種長期人才儲備投資，小公司是支撐不起的。

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